ッフがジブラルタ生命に転職するか悩んでいます。 子供2人いて養うことで頭がいっぱいです。 優秀なスタッフなので、辞めて欲しくないんです。でも、幸せになるなら退職も受け入れたいと思います。 周りにジブラルタ生命で勤めたことがある方いらっしゃいますか?リアルな内情聞きたいです。よろしくお願い致します。
回答受付中
ebテスト→一次面接→二次面接 と通過し、二次面接の終了数日後に電話で二次面接合格の連絡とフィードバックと最終面接に向けた改善点をいただきました。最終選考の日程は準備が整い次第、再度連絡すると言うことでした。 志望度が高かったこともあり、いただいた改善点を元にかなり力を入れて準備していましたが1ヶ月以上たっても連絡がなく、お電話いただいた電話番号に一度ショートメッセージを送りました。 内容は なぜ二次面接合格後に連絡をいただけないのか。 二次面接合格と最終選考に進むと言うことを伝えた以上、もし内定の定員が埋まってしまったり、再度私の実力を見ると選考落ちだと判断したにしろ連絡をいただけないのは、熱意を持って企業研究や選考対策をしていた学生に対して不誠実なのではないでしょうか。 一度ご連絡お願いします。と言う内容です。 これに対して既読はつきましたが、無視です。 その後もう一度連絡が欲しいと言う旨を伝えましたがこれにも既読はすぐつけ無視。 商品の質よりも、人を大切にしていると謳っている企業の人事部が人を大切にしていないジブラルタ生命保険はそんな矛盾した企業です。 やり場のない怒りをここに書かせていただきました。すいません。 皆さんはこれに対してどうお考えでしょうか。 もし意見あればよろしくお願いいたします。
回答終了
たことがあるのですが、初回から 「自分が嫌なこと、誰もが嫌がることをするとお金がもらえるよね?」 「友達を守るために、ジブラルタ生命の保険に入ってもらわないと。そのため、友達のリスト一覧を作ってください。」 と言われました。 僕は、嫌なことはやらない、友達を勧誘しない、飛び込み営業をすると思っていたので、全てをかわしました。 結果、縁がなかったのですが、あげく最後に 「営業マンを紹介してほしい」と言われました。 穏やかだったですが、 はっきり言って、やりたくないことをやるように説得してくるので、怖かったです。 それと自分の会社の商品を絶対的に押し付けてくるそのステレオタイプな感じに抵抗感がありました。 紹介してくれた職員の方も「今は厳しい時代だから」と説得してきて。 ジブラルタ生命の評判ってどんなかんじですか? まともな会社ですか? 保険会社ってどこもこんな感じですか? 教えてください。
いかと勧誘されています。保険の営業ってやればやるほど、頑張れば頑張るほど収入は上がるとよく書かれていますが努力でどうにかなるものなのでしょうか? 学校の提携があるから大丈夫と言われたのですが、今の若い人はネットの保険やNISAなどが主流だと思うので昔より難しい気がしています。 昔からキツイ仕事で嫌われるイメージですが今も変わらないのでしょうか? よろしくお願いします。
ジブラルタ生命にESが通ったらすごいですか? それともES通るくらいなら凄くないですか?
職場は飲食業で20年程勤めています。 で、質問なのですが、生保業界は最初の二年は給与が保証されるが、 それ以降は完全歩合制で、契約が取れなければ給与ゼロという過酷さで、二年で9割が辞めていくと聞きました。 我々飲食業界も離職率の高さは常にトップを行っているのですが、生保の離職率は余り聞いた事がない気がします。 実際のところ、どうなのでょう? おすすめ出来ますか?
解決済み
がはいるとの事で加入したのですが、仕事を辞めようかと思っております。 教員でなくなった場合、保険やドル建ての積立等は解約しなければいけないのでしょうか? 担当の方に聞けば早いと思うのは分かっているのですが、引き止められたり分かりにくく誤魔化されたりするのでないかと聞けなくてこちらで質問させていただきました。
「飛び込み営業なし」「ノルマなし」って本当ですか? 給料面と仕事内容のバランスがとれていない気がします。 1ケ月でコンスタントに5件契約を取った例での年収を聞いて多くてびっくりしました。 そもそも1ケ月に5件なんてそんなに取れるもんですか? アホな質問ですが、よろしくお願いします。
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