書類選考で落ちました 諦めた方が良いですかね 他の方は正社員で書類選考で落ちたがパートで応募し合格したと言ってた方がいたので、、
解決済み
んな人ですか? 何か資格を持った方が採用されやすいですか?
すか? たとえ何度も面接や書類選考で落ちた方でも受かりますか 応募するとしたら志望動機もきちんと書いた方が良いですよね 今後ずっと働いきたいとか 役職に就きたいとか 最近まで応募してた落ちた身なので不安で、、 色々教えてください、、
します。と言われたのですがもし落ちた時は電話は来ないのでしょうか?
来ると言われましたが、 6月8日現在、まだ何の連絡もありません。 同じく面接を受けられた方で、既に 採用の連絡が来た方は いらっしゃいますか?
募してきましたがダメでした 面接は2回目で面接官にも複数回応募して来たのを把握していて思いは伝わったが決めるのは私達だけではないのでもし不採用なら何度応募しても結果は同じなので受け入れてもらえればという事でした。 その事を言われてしまったらもう諦めるしか無いですよね、、、たとえ何年先に応募したとしても どうしても入りたかったです、、、 ただ面接でも上手く言葉にできなかったのもあるかもしれません、、、
の求人などで正社員やパートなどで何度も応募し面接や書類選考でダメだった時、再度応募したい場合 期間を空けて応募してみようかと検討してます どれくらいの期間を空けた方が良いでしょうか 不採用からこの期間までは空けた方が良いとかありますか ちなみに最近まで応募はしてました それと短期バイトでは志望動機ちゃんと書いた方が良いですよね
ましたが、今回も同じような文章になります、すみません。 自分はコストコで働きたいと思ってます 初めて応募した際の希望勤務地はオープニングスタッフで面接で落ちました。正社員希望 その後も何度も応募しました、当然同じ結果でした オープン後もパート希望で何回かやってみました 同じ結果でした その勤務地の求人は現在また変わってシーズナル募集もしてました。 そのシーズナル募集はお盆なのか 夏休みとかの期間での募集という事でしょうか?時期的に 自分の中では応募したい気持ちはありますが、それ以前に結構応募してしまい、変な印象を与えてしまってると思います なのでちょっと不安です なので期間を空けた方が良いと思い空けようかと 応募するのはシーズナル希望です 先月(5月)に2度も応募しました、パート希望でした その時はまだシーズナルはなかったと思います。 今回求人増えてシーズナルも追加されてました 今再度応募すべきかもしくは、次回のシーズナル募集がきた際に応募しようか それと短期バイト、シーズナル希望だとして志望動機もそれなりにきちんと書いた方が良いですよね どなたか相談、質問、アドバイスに答えてくれる方いたらとても嬉しいです
だ書類選考の連絡も来ていないのですが、来た方いらっしゃいますか?落ちた場合は連絡ないんですかね。
て辞退したのですが、知人からは「外資系だから断るのはアホ」と言われてしまいました。 もう断ってしまったので過ぎた話ですが、実際僕は勿体ない選択をしてしまったのでしょうか? 因みに結構な方が面接されて落ちてるようでした。
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