か？ ・自給1400円以上 ・週3～、1日4h～ ・バイトもボーナスあり ・交通費支給（2万円迄／月） 【月収例】 月収34万9200円=時給1700円×8h×22日＋ボーナス5万円 という内容です 最低でもひと月あたりもらえる給与は 3×5週間×4h×1400＝84000＋ボーナス であっていますか？ 例でボーナス5万円とありますが、ボーナスは毎月変わりますか？ また個々の成果とは関係ありませんよね？（多分それはインセン） 交通費は往復800円×15日＝12000円／月 かかりますが、 バイトで交通費が支給される時、実際いくらかかるかに関係なく毎月2万円もらえるのか、 履歴書の住所などから最寄りをわりだし、実際にかかる交通費を毎月もらう感じですか？ ※コールセンターで働いたことある方メリットデメリットあったら教えてください！ 自分は、座って仕事ができる、綺麗な言葉づかいを覚えられるなどから選びました
解決済み
センターのパート社員と会った際、 『責任者のAさんは休みの日も会社に来て大変そうだけど、何が大変で休日も会社に来ているの？』と訪ねたところ、『パート社員40名で正社員はAさんだけなので朝、事務所に鍵を開けに来て、夜、事務所に鍵を閉めに来ているんです。』と話がありました。 タイムカードに休日も朝晩、記録が残っている理由が分かりましたが、これではAさんの体によくありません。コールセンターなので大事なお客様の個人情報を扱っているのは分かりますがパートリーダー的な人を作り、Aさんが会社のカレンダー休日の日はパートリーダーに鍵の開閉をして貰うなどして貰った方が良いかと思いますがパート社員も1日フルに働いている訳ではなく、早番・遅番に別れているので難しいそうです。また、パート社員は責任を持たせ、時給を上げてあげても喜ばず年間103万円の中でやっている人がほとんどです。皆さんならどのような解決策を立てますか？ご回答よろしくお願いします。
員として働いて続かず3ヶ月で辞めました。その後、アルバイトで働いてました。間に派遣でコールセンターを２個やりましたが、続かず一つは1ヶ月、もう一つは短期だったので3ヶ月で契約満了でやめました。それから保育士に戻ろうと思い、3ヶ月アルバイトしましたが続かず契約満了でやめました。いま、また派遣でコールセンターで1ヶ月程度働いていますが、すでに心身ともにやられてて、契約途中だけど辞めたいと伝えようと思ってます。病院受診したら適応障害診断されました。鬱傾向にもあるみたいです。しばらく療養したいけどお金もないしアルバイトで少し働こうと思ってます。こんな私本当に情けないですよね。これから更生したいです。職歴も最悪でお金もなくて生きていたくないです。これから人生挽回できると思いますか…？
ず、大卒後、化粧品コールセンター派遣(4カ月)と、販売と通販事務の正社員(3年)、商社の営業事務、紹介予定派 遣(5カ月)で働いてきました。基本、凹みやすくストレスも上手く発散できずに、人目を気にするタイプなので適応障害(うつ病手前)になり続けられず、辞めてしまいました。 その後は人に会うこともできず、寝たきりの引きこもりになり、9カ月経ちます。その間、リハビリの為、単発から始めようとバイトをしたり、面接も受け、何社か正社員などの内定を頂けました。しかし、また適応障害になる恐怖や、自信のなさ、私の精神状態をみた親の意見から全て断りました。 失業保険も切れ、貯金も０なので生活のため大量募集の化粧品コールセンター派遣の仕事に来週から行くことになりました。 ざっと経歴を書きましたが、コールセンターの派遣では最長3年契約の為、その後、仕事なくなると思うと、不安でたまらなくなります。その頃、30歳になるし、このキャリアでは正社員など難しくなりますよね。結婚の予定もなく、このままではどうやって生きていけばいいのか…。 コールセンターで働きながら、転職活動するつもりですが、辞める時期の調整もあり、採用してくれる所はあるのか…。せめて派遣のように3年と契約期間が決まっていなくてずっと働ける仕事に就きたい。就かなければ、3年後、一生独身で形見狭くバイトなどで生きて行くことになるのかな。メンタルが弱く甘えもあるため、いい条件の内定を蹴り、今に至ったこんな私は残念ですか？どうか希望が持てるご意見、お話を聞かせて頂けますでしょうか( ´△｀)お願いいたします。
ター業務5年(契約社員)・OA事務2年(派遣) ハローワークで一般事務の気になる求人があり、仕事内容は、電話・来客対応、入力業務、社内文書管理、郵便物の発送等と記載されてました。 前職はN●Tの事務でしたが、一般事務と違い特殊な業務を行っていました。社内システムに投入されたデータチェックや関連部署・事業者からの問合せメール電話対応が主な内容です。 これまでに身につけた能力としては、電話応対・ビジネスメールのマナー・柔軟なコミュニケーション能力など数える程しかありません…職業訓練でword・Excelの資格は取得済みですが、実業務ではあまり扱っていません。タイピングには自信があります。 なぜこの企業を選んだのかというと、①待遇面②経験問わない(パソコン操作可能な方)③業務内容を見て幅広い事務のスキルが身につけられそうという点です。 上記内容だけでは、難しいとは思いますがどのようにまとめれば良いでしょうか。 アドバイスお願い致します。
社するも自己都合で半年で辞職 その後派遣社員としてコールセンターで半年繋ぎ その後〜現在は派遣社員として大手メーカーの営業事務として働いています。 現在1年半ほど、派遣は満期3年なので折り返し地点にいます。 今は環境も内容も自分な合っていてストレスなく働けているのですが、時給も低いため満期で辞めて、その後は転職しようと考えています。 そろそろ自己分析などの準備も始めないとなーなんて考え始めています。 職種は事務関係で考えていますが、転職活動をするにも今は色々な手段がありますよね。 ネット求人、コンビニのリクルート雑誌、エージェント、ハロワ等々... みなさんの転職する際に活用したおすすめサービスを体験談と共に教えて頂きたいです。 また、転職時期のどれくらい前から動き始めましたか？ よろしくお願い申し上げます。
学歴フィルターで落とされるので不安です。 これから、旦那さんが働けなくなったら…など思うとしっかりと働きたいです。 現在は週2、3日飲食店でパートしてます。 子どもが「帰ってきたらママが必ず家にいてほしい」と言ってるので短時間です。 今からでも大卒になったほうがよいですか？ 一旦、家庭に入ってしまってからの就活は社会人経験の方が強いですか？ 社会人経験はあります。事務、工場、コールセンターなど一箇所の職場で様々です。 パート休みの日は国家資格の勉強をしています。 勉強は嫌いではないです。 人事を担当している人の回答もお待ちしています。
方に質問です。 正社員採用（総合職）なのですがコンタクトセンターはシフト制なのでしょうか？ 全体の採用ホームページには土日祝休みと書いてありますが、それはコンタクトセンター部署にも当てはまりますか？ どうぞよろしくお願いいたします。
卒時は何とか正社員になれましたが、かなりの激務で二年くらいで退職したのです。それからしばらく非正規雇用で働いていて、また正社員になり10年以上勤めましたが、会社がなくなってしまい また非正規雇用で数年過ごしました。 今は再び転職活動を始めましたが、非正規雇用で働いていた期間もけっこう長い為、キャリアとして見なされないのではないかと心配です。 ちなみに非正規雇用で働いていた職種としては、フォークリフト作業が最初で、今現在はコールセンターで受信と発信をやっています。
でリーダーとして勤務していて現在転職活動中です。 AIU保険のIS社員を紹介され本日営業所に説明を聞きに行きまし た。 かなり厳しい世界なのは承知しているんですが、営業職をしたいという気持ちと将来起業したいという気持ちがあるのでとても興味が湧きました。 ただ、これまで正社員として働いたことがないので一度正社員として働きたいという気持ちもあります。 実際のところAIU保険のIS社員はかなり厳しいのでしょうか？
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