仕事ヤル気あるのか!』と怒られました(>人<;) 今日はカジュアルフライデーなので、新年明けたので 晴れやかに河童の着ぐるみを着て行きました。 それがダメだったのでしょうか? カジュアルフライデーなんだから何を着ても自由じゃないのでしょうか?しどいですよね?
解決済み
てから正社員ではなくバイトでやりたいと思っています。小学生から着ぐるみが好きという変な人なのですが大 学4年間だとちょい役しかできないですかね? (ちょい役でも出るならやりたいです)
で店はすごく混みます。私はここに勤めて三年目のアルバイトです。そして私は接客をするのが一番好きなのでクリスマスは接客をし たかったんです。(レジではサンタの帽子かぶれるし、店頭販売では着ぐるみ着て販売できるし) しかし、私はフライヤーという揚げ物のポジションです。永遠にチキンを揚げ続け、箱に詰め、ポテトやその他のサイドメニューも揚げ続けます。暑いし熱いしクタクタになるので正直あまり好きではないです。 クリスマスは時給もアップするのに、フライヤー(または厨房)と接客(または店頭販売)が同じ給料ってありえません。外で着ぐるみ着てチキン売るのすごい楽しいしお子さんとかと写真も撮ったりできるし羨ましいです。 それなのに、オーナーは私にフライヤーをさせます。 私はレジでも大きい声を出しますし、お客様と絡むのが大好きなので対応もいいと思います。 私の次にバイト歴が長い高校生の子は、ずっと接客ばかりしてます。羨ましくて仕方ありません。 接客はお客さんがコロコロ変わって楽しいしやりがいを感じるけどフライヤーなんて火傷に気をつけながら永遠に同じ作業の繰り返しですよ? 私だってサンタの帽子かぶったり着ぐるみきて接客したいのに。オーナーや店長にさりげなく接客の方をしたいと言っても、濁されます。 バイト歴がバイトの中で一番ながいのになんでしんどいことばっかり。来年大学卒業ですし今年で最後のバイト先でのクリスマスになるかもしれないのに。 あまりにも不公平で納得いきません。
聞いてみたいことがあります 明日はなにか縁起担いでることはありますか? 何を着て行きま すか? 空調を考えて調整できるもの、など当たり前のことではなく 『以前大きな商談成功させた時のネクタイしていく』とか、『新品の靴にして左足から履く』などー やるだけのことをやって多少煮詰まってしまいましたので考え方を変え、 試験会場ではプレッシャーを楽しみたい思いましたー ピカチュウの着ぐるみで行こうかと話したらダンナさんに止められました さすがに冗談ですがー(笑) 私はいつもよりメイクを濃くして派手な感じで行こうかなって計画です 試験を楽しめるよう お互い頑張りましょう(^-^)/
して居るのですが。 バイトルさんに掲載されてるバイトに闇バイトはあるのでしょうか? (バイトルさんの掲載するのに当たる審査基準等は詳しく知りませんが、自分自身はない事は無いと思います…がそこまで大量にある物でしょうか?) また「簡単な荷物運びで日給30,000!1日のみOK!」やみたいな明らかに怪しげなバイトには応募しない方がいいですよね? あ、あと本当に無知で申し訳無いのですが… ①10:00〜翌10:00 のシフトで 日給 34,000 と言うのは24時間丸々(休息時間を含め)働くという事でしょうか?
ん。 入浴時にその方の着替えをたまたま手伝った時に、腹部に大きなアザが出来ていました。 そのフロアの職員に尋ねたところ、腹圧をかけてしまったらしいとのことでした。 介護士になり7年。こんな大きなアザは見たことがありません。ほぼ腹部一面です。 いまはコロナの関係もあり、立ち入るのは職員のみですし、その方はコロナじゃなくても家族が面会に来ない方らしいです。 上も知っているらしく報告書もあげていないし、御家族への連絡もしていないようです。 違うフロアだからと見過ごせません。 日に日に、その時から見て見ぬふりをしている自分に罪悪感が増幅しています。 内部告発をしたら、きっと私だとわかると思います。 そして、私は職を失うことにもなります。 皆様ならどうしますか? 保身的で情けないのですが、外部調査が入り虐待が判明、営業停止処分になった場合 利用者様は安全な別の施設へ入所手配がとられると伺ったのですが、職員はどうなるのでしょう? 教えてください。
も18時から21時まではきついから20時でもいいといってくれました。月曜日来れるか聞かれたんですがこれは受かったですか?
めざましテレビで放送されましたがディズニーランドパワハラ訴訟は今回は何が問題でしたか?
、1人4つ売らなくてはなりません。 前回、売れなかった人は次の外販は8つ売らなくてはならなくなりまし た。 カタログを客に配り、時には商品を進めたりしますが「近所のスーパーの方が安い」とか「コンビニより高いね」と言われ、買って貰えないのが現状。 確かに割高感が強く、私が客なら同じことを言います。 春夏秋冬で産直品の外販があり、次回8つ売れない時には制裁を下すと言われています。 具体的には車通勤させないなどですが、交通の便が悪く車通勤でないと通勤が困難です。 申し遅れましたが、仕事はトラックを使っての配達がメインで産直品を売るのが正式な仕事ではありません。 このような場合、このバワハラじみた事実を何処に訴えれば良いのでしょうか? また、ことを荒げずに落ち着いて仕事が出来るようにするにはどうしたら良いのでしょうか? うちは親会社の下請けのような存在の会社ですが、親会社の支店長が自分の店の外販率を上げ、かつ支店長、自らの評価を上げたくパワハラじみたことを言ったりされたりします。 精神的にも辛いので何か良い方法があったら教えて下さい。
センチ以下なら良いのですか?カバンのそこにしまう予定です。
求人の検索結果を見る
スーツアクターになるには?目指し方や必要な資質、仕事内容を紹介
特撮や人気作品のキャラクター役として活躍する「スーツアクター」には、どうやってなるのでしょうか?目指す方...続きを見る
2023-12-11
転職したらやることは?転職先への提出書類や各種手続きについて解説
法律とお金
転職したら、さまざまな手続きをしなければなりません。入社時に必ず提出が求められる書類もあるので、事前に把...続きを見る
2024-06-05
大手に転職できる人の特徴は?転職成功に必要なコツもチェック
仕事を知る
大手に転職できる人はどのような特徴を持っているのでしょうか?大手企業とは何かを定義した上で、大手企業への...続きを見る
英語の「ビジネスレベル」とは?日常会話との違いや習得方法を解説
英語力を条件とした求人の中には、ビジネスレベルの英語力を求めるものもあります。目安を把握しておけば、自分...続きを見る
所定労働時間を下回ると給与は減る?基本知識や控除されない基準を解説
一般的に、始業の時刻から終業の時刻までの時間は「所定労働時間」と呼ばれています。所定労働時間の基本的な知...続きを見る
ハイクラス転職とは?メリット・デメリットや目指す際のポイントを解説
働き方を考える
転職活動を進めている人の中には、ハイクラス転職が気になっている人もいるのではないでしょうか。意味やメリッ...続きを見る
オンオフの切り替え上手になろう!仕事とプライベートを両立させるコツを紹介
仕事とプライベートの両方をスムーズに進めるためには、上手にオンオフの切り替えを行うことが大切です。「なか...続きを見る
転職の空白期間における保険や年金の手続きは?空白期間の書き方も
選考対策選考対策-書類選考対策
転職で空白期間ができた場合、一般的には健康保険・年金の手続きが必要です。空白期間があると転職で不利になり...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です