が… 「医療・介護事務科」というものがありました。 医療事務の仕事内容は大体把握してるんですが、介護事務とはどうゆうものなんでしょうか? どなたか教えていただけると 嬉しいです。
解決済み
看護の仕事はしておりません。眠れなくて、知恵袋の医療事務の質問をみていておもったのですが、医療事務の資格(調剤など)の例題っ てすごく難しくないですか?剤とかの定義や薬情などはまあわかるんですけど、実際の計算を見ていて、複雑だなあというのが正直な気持ちです。私の勤めていた病院は、事務の事は事務のひとにまかせっきりだったので、ほとんどわかりません。私がいま、事務の仕事をしろといわれても、当たり前ですができません。患者さんは診察が終わっても精算できないでしょう。私が請求書をだせないから。そしてレセプトもできず、病院はなりたちません。まちがいないです。実際に医療事務の仕事をしていたかたは、仕事、どうでしたか?こんなに難しいこと毎日していたんですか?実際の仕事、難しかったですか?
ぐ1歳になる子を持つ主婦です。 元々非常勤講師として働いていましたが、産休・育児休暇というものがなく、一身上の都合での退職という形で仕事を辞めました。 主婦でいるつもりでしたが、妊娠前との事情が変わり、今は少しでもお金を用意したいためこれから再就職をしたいと考えているのですが、現在働いていないため保育園に預ける事が出来ません。。 実は元の職場の人からは私の後任の人が今年度で辞めるので、戻れたら戻ってきてほしいと言われました。それならと子供を実家の母に預けて働こうと思っていましたが、母は大叔父の介護をしているため週に3日程度しか預けられそうになく、元の職場に戻ることもできない状態です。。 今はアンケートや覆面調査で小遣い程度稼ぐのが精一杯なのですが、ゆくゆくはちゃんとした仕事を探したいと思っております。 具体的には登録販売者や医療事務、調剤薬局事務のような資格を取って働きたいと思っていますが資格を取る、再就職をするのは未就学児の子がいると難しいと聞きました。。 子供を産んでから再就職した方はお子さんが何歳の時に、どのような手順を踏んで再就職しましたか? 預け先や職場との出会いなど教えていただければと思います。 よろしくお願い致します。
一時期(2ヶ月くらい)入っていました。 その際に発達障害や色んな診断をして 軽度の知的障害の疑いと言われました。 親は薄々気づいてたけどあえて言わなかったと言われました。 高校卒業してから2ヶ月間調剤薬局の事務で働いてたけど働く上で、仕事が難しいのと人間関係を理由に退職しました 退職したあとずっと夢だったペットショップ店員になることができ、約半年間働くことが出来ました。 ですがまた人間関係や仕事内容が自分的には難しく続けることが出来ませんでした。 トラウマというか また就職やアルバイトを始めたとしても人間関係や仕事内容が難しく辞めるかもしれない、そしたら周りのみんなに迷惑をかけるかもしれないって思います… まだ知的障害の疑いですが障害手帳など貰ったりして職に就くことは可能なのでしょうか? つく事が出来たらどのくらいお金は貰えるのでしょうか? 家庭上私も働いて家にお金をいれないと厳しいので…
回答終了
で無資格です。 来年から幼稚園に進学するのですが保育園に預けて働こうか悩んでいます。 4歳差で2人目が欲しいと思っています。 主人の年収は約500万円 専業主婦ですがハンドメイドで毎月3万円ほど売り上げがあります。 子供がいるのでほとんど制作時間は取れないのですが、子供が幼稚園に上がったらもう少し稼げると思います。 ①幼稚園に預けてその間に資格の勉強(薬局事務) 合間にハンドメイドで稼ぐ。 三年の間に働けるのであれば、幼稚園の時間内で働く。 2人目は保育園。 ②来年から保育園に預けてパートなどで働く。 働きながら資格の勉強をする。 2人目は保育園。 どちらがいいでしょうか。 第一子なので幼稚園に行かせたい気持ちはあります。 それに幼稚園の方がママ友が出来たり地域との関わりが出来るかなと思っています。 仕事は調剤薬局事務か、保険屋さんが子供がいる人にはいいと先輩ママから聞いたのですが他にも何かあるでしょうか? ハンドメイドの収入は自分のお小遣いや旅行資金にしています。 お金が欲しいというよりは社会に出て人と関わりたい気持ちが強いです。 地元から離れて暮らしていて、周りの友達もまだ若い為疎遠になってしまい、主人と子供としか接する事がない毎日で主人に依存してしまい、主人が友達と出かけるのに嫉妬したり機嫌を悪くしてしまいます。 もう働きに出るしか解決策がない気がしています… 何かアドバイスしてもらえたら嬉しいです。
も近かったので、応募してみようかと思いました。 そこで質問なのですが ①レセプトの知識を身に付けなければいけないと思いますが、 大学の授業で習うExcelなどのパソコン作業は(多少は)役に立ちますか? ②薬局の事務はどんなことをしているのですか? レセプトについては少し把握していますが、 実際パソコンでどんな感じに操作?しているんでしょうか? 文字で説明は難しいかもしれませんが、できる範囲で詳しく、流れ作業を教えてくださいませんか。 ③患者さんが処方箋?を持って来たら、事務の作業が始まるのですか? ④パソコン操作で、レセプト以外には、どんなことをしていますか? ⑤事務としての残業は、どういった時に発生するのですか? 無知な質問ですが回答お願いいたしますm(__)m
事務として転職して1ヶ月経ち、現在試用期間中なのですが、働き始めて2週間程経った頃、めまいと吐き気の症状が出て耳鼻科を受診したところ、遅発性内リンパ水腫の疑いがあると言われました。元々生まれつき左耳が難聴です(職場には面接時にこのことを伝えていました)。調べてみたら、遅発性内リンパ水腫は元々難聴の方に発症する指定難病で(メニエール病の親戚のようなもの、と説明を受けました)、発症確率は十数%です。過去にもその症状が出ており、3週間経った今でも薬を飲んでても症状が落ち着く気配がありません(今まではこんなに長く症状が続いていませんでした)。今回病院に行ってそういう病気があることを初めて知ったので、隠していたわけではありません。 発症する原因はストレスもあり、実際に職場での人間関係(人当たりがきつかったりなど、難しい薬剤師さんがいます)が良いとは言えません。休みの日は症状がほとんど出ないのですが、今月に入ってから既に早退や欠勤もしており、明らかに今の職場が合っていないから症状が落ち着かないのではないかと考えています。医師の方からもそれが原因の1つかもしれない、言われました。 また体調が悪化して早退や欠勤をせざるを得ないかもしれないと思うと、これ以上は迷惑を掛けられず、退職しようと考えています(私が悪いとはいえ、休んでグチグチ言われたので…)。短期間で辞めること自体円満ではありませんが、人間関係が原因である可能性が高い以上ストレートに言うわけにもいかず、「この体調ではまたご迷惑をお掛けしてしまうかもしれないので…」とお話しして退職したいのですが、職場の方に「それならバイトとかで時短勤務にすれば良いじゃない」などと言われそうで不安です。こんな人間関係で悩んでいる以上、時短勤務でもちゃんと働ける自信がありません。 もしそう言われてしまった場合、どう返せば良いでしょうか? シフトなどの管理は本部が行っているので、担当の方には正直に話しても良いのかな、と思うのですが…。 同じ経験がある方など、知恵を頂けると嬉しいです。
、透析内科で働いています。 ものすごいヘビーな処方がきます。 特に降圧剤関係は、1日1回の薬(Ca拮抗薬・ARB)が平気で分2できたり、理由なきPPIの8週越えなんてザラです。 一包化も多く、激務です。 そこで皆さんの攻略法を伺いたいのです。 一包化も含めですが、特に規格違いの薬で絶対間違いそうな薬、アルファロール0.25と0.5、アダラートCR10と20、など。 1人調剤、1人監査、をしていると疑心暗鬼になって、気が狂いそうになります。 焦れば焦る程、強迫神経症ではないか?と思うほど、何度も見直したりして、投薬が遅くなります。 最近は一包化を分4だとしたら、横割りでも縦割りでも作るんですが。 前までは1包1包、刻印までみて時間を割いて、どこの病院や薬局で働いても「1包化監査が遅い」と言われましたが、効率化より正確さを優先させていました。 でも効率化を優先させたところ、かなり早く投薬できるようになりました。 でもやっぱり、「大丈夫やったかな?」とか投薬した後になって、「規格間違いしたんちゃうやろか?」って心配になって、嫌になります。 ウチではいちよう事務が監査するようなっていますが、さきほども書きましたが、アダラートやアルファロールの規格違いをそのまま筒抜けになったり、ほとんど役に立っていません。 最終、処方せんを見ながら薬袋にいれるときに「あ!?」ってなることが多々ではありませんが、あります。 やっぱり薬剤師同士が調剤と監査をしないと、自分の不安感が拭えません。 かといって、薬剤師1人配属には理由があって(枚数少ないやら赤字やら経営上やら)、いくら新規薬局個別指導で指摘されても、ハイハイ言っただけで実際はそこは社長は譲りませんので、1人薬剤師はどうしようもありません。 全国の1人調剤1人監査をしている先生方、特にヘビーな内容の先生。 どうやって、不安感をぬぐい、心配感を振り払い、正確かつ効率的に調剤業務を行っていますか? どうかご教授お願いします。
団で受験し合格するのが いいのでしょうか? どこが一般的でしょうか? よろしくお願いいたします。
ルニアになったことをきっかけに介護職を卒業しようと決めました。 色々新しい業種を考えましたが、福祉や医療がやはり好きなため近い分野で介護以外をと思い色々調べてみました。 中でも調剤薬局事務にひかれ(地域や人とたくさん関われる等に魅力を感じました)、未経験OKなところにいくつか応募し、面接まで進むことが決まりました。 本当は正社員での就業を希望しているのですが、なかなか難しいためとりあえず経験を積みたいと思い、パートも視野に入れ応募しました。 質問ですが、明日パートの薬局の面接があります。 正社員で就業したい気持ちはありますか?等の質問があった場合、なんと答えたら良いでしょうか?その薬局(チェーン店)は薬局事務はみんなパートみたいで、募集要項にも正社員登用有りの記載はありませんでした。 必然的に正社員を目指しているような話をしたら=いつか退職しますと言ってるようなものですよね。まずいでしょうか? また、いま正社員採用の薬局からも面接の連絡を頂いてます。 正社員採用側の薬局からの返事の前に、パート採用の薬局から内定をもらった場合なんと言って待ってもらえば良いのでしょうか?
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