だんと慣れてきたものの、環境に疲れてしまいます。 人手不足、女性のネチネチとした空気や、人の入れ替わりが激しいなど 働いてみて見えてくる部分がたくさんありました。 特に人手不足が深刻で、1人休むと仕事が回らなくなります。(1人に皺寄せがいきます) とある社員が体調不良で少しの間お休みすることになり、その方の仕事を他にできる人が私しかいない為、連続勤務している状況です。かといって私も入社したばかりで分からないこともある中の業務です。厳しいです。 自分の公休日ですら休めず出勤しています。思い返せばこの1ヶ月間まともに休みをとっていません。 社員の数も少ないのですがアルバイトさんも入ったばっかりでまだバタバタしております。 その職場を牛耳っているベテランの方々の機嫌を損ねないように接するのも辛いし面倒臭いです。 全てにおいて辛いですが、せっかくご縁があって採用していただいたのに簡単に辞めるのも違うなと思ってしまいます。 たしかに面接時では説明のなかったことなどを後出しにされたりして腹は立ちますが、私は責任感が強い方でしてなかなか辞めるという決断もできません。 友人や家族に話すと早めに辞めた方がいいと言われました。分かります。でもそんな無責任なことをしていいのか分かりません。
回答終了
。 本当に前職を捨てた自分が情けないほどです。 皆様の失敗談を教えていただけますでしょうか?
解決済み
、後悔しかありません。出戻りできません。 みなさん、どのように乗り越えましたか?
経験がありそこの会社を辞めてすぐに働いた今の会社は非正規で働かせてもらっていますが悪くない環境です。 新しい環境にいざ入ってみないとわからないこともあります。 婚活の相談で非正規で正社員でもないのに良い条件の男性探すのは難しいよって嫌味を言われたことも心のなかにあります。(学歴や容姿に自信なしのため) 皆さんならどうされますが。 蝦夷リスさんいましたら回答お願いします(笑)
たらいいのでしょうか?転職しなければ良かったです。 また出戻りのいい理由とかあったら教えてください。
ってみたら思っていた以上に忙しく、ざんぎが当たり前で職場環境最悪でした.... 長時間労働が基本なので、今すぐにでも辞めたい気持ちです。
積極的に前に出ないから上司にも完全に嫌われました。 三か月経っても状況は全く変わりません。変える気力も起きない。 地元の市役所の公務員試験を受けたいと思っています。対策とかで何かアドバイスをいただきたいです。どうかよろしくお願い致します。
)ということを伝えた方がいいのでしょうか? 出来れば伝えずに次の会社入社までに今の会社を辞めたいと思うのですが問題がありますでしょうか?
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