は社内選考結果が遅れているのでもう少しお待ち下さいと連絡がありましたが、 この求人は他の数社の派遣会 社からも募集が出ています。 なのでもしかすると、社内選考結果ではなく、 すでに顔合わせする相手は決まっているけど 派遣先が採用者を決めるまで連絡しないのが正直なところなのかと思ったのですが、 そういう嘘は普通につくものですか?
解決済み
しまいすいませんが経緯から説明いたします。本日、A派遣会社から紹介されていた企業への顔合わせを行ってきました。 経緯としては、まず先にB派遣会社から紹介されておりまして、数日間連絡待ちをしていたところA派遣会社から仕事内容と場所などから判断しおそらく同じと思われる企業への紹介をされました。 同じ企業への紹介でしたがB派遣会社より時給が良く、A派遣会社にはその同じ案件を紹介をされた旨を知らせると優先順位はと聞かれたので、時給が良かったのもあり、A派遣会社のほうがいいなと思いつつ、早く決まる方で、とお答えしたところサクサクお話を進めていただき紹介いただいてから2日で顔合わせを行うことになりました。 先に紹介いただいたB派遣会社はフットワークが遅く、最初に紹介していただいてから4日以上放置されておりA派遣会社が顔合わせの予定日の前の日に連絡をいただいて是非顔合わせをとなったのですが、顔合わせは次の週でスキルシートなどは派遣先にもう送られているのはわかっていたのですが、同じ派遣先で時給のよいA派遣会社が顔合わせの予定もできておりましたので、辞退させていただきました。 で、本日顔合わせに向かったところ、入室直後の自己紹介(名前)を知らせる前に「○○さんてB派遣会社さんにも紹介されていましたよね」、と言われました。 びっくりしました・・・名前などの個人情報は伏せられていると思っていました。 本日顔合わせの際、見せていただいたA派遣会社のスキルシートにはもちろん名前などの個人情報はありませんでした。(事前に派遣先に送っているものと違うかどうかは確認しておりませんが。) 派遣会社によってはスキルシートに差があるとしても名前とかって派遣先に知らせたりするものなのでしょうか? どこまでの個人情報をスキルシートに記載しているものなのでしょうか? それとも口頭で知らせたことでしょうか?(電話などの口頭でお忙しい方がそんなことを覚えているような記憶力の良い方だったのでしょうか・・・?、それにしてもと思いますが!) 顔合わせ前に名前を知っているなんてどういうことなんでしょうか?
く、PCも今年初めて勉強しMOSに合格したばかりです。 来月から簿記のスクールにも通う予定ですが、この程度のスキルでは派遣、正社員どちらも難しいでしょうか?派遣数社にも登録、顔合わせの段階で派遣先から「実務経験者じゃないと困るんですよね」と言われ、紹介した派遣会社にも腹立たしい気分です。未経験者でもできる仕事があると広告で謳っていたので登録に行ったのに・・・。ハローワークの求人にも応募し、結果待ちです。経済的事情から、パート・アルバイトでは生活できません。どなたかご助言お願いいたします。
社を受けています。 今回、初めての派遣就業で、本日、派遣先での顔合わせが終わり、結果待ちの状態です。 その間、別の会社の書類選考(契約社員)が通り、明日、面接に行きます。 本日、派遣の営業担当者との打ち合わせの際に「今回の結果はいつ頃分かりますか?」と聞いた所、 「早ければ本日か明日には分かります。」と言われ、 「実は他に契約社員で受けている所があり、明日面接を予定しております。 詳しい事業内容や、仕事内容を改めて明日、その企業様に伺ってから、 どちらかに絞りたいと思うのですが、企業様にお待ち頂く事は出来るのでしょうか。」と 営業担当者に正直に聞いてしまいました。。 以前、同じ派遣会社から派遣されている知り合いに聞いた所、「営業担当の人に正直に事情を説明すれば、 待ってくれるように頼んでくれる」と教えて頂いたので、正直に答えてしまったのですが、 この場合、今回顔合わせした企業は落とされてしまったりするのでしょうか…? 私的には、今回顔合わせした企業も、これから面接に行く企業もどちらも魅力的で、 どちらか合格した方に行きたいなと思っているのですが…。。 (一方を辞退して、もう一方を受けて不合格だった場合のリスクを考えた結果です) 今思うと、正直な事情は話さなければ良かったと後悔しており、かなり不安です。
で通常派遣だったので、面接したその日には結果をもらっていました。 紹介予定派遣とはこんなに結果を待たされるものなのでしょうか。 あくまで派遣なので、他社を受けることもできないし、じっと待機していることが不満に思えてきました。 経験者の方、詳しい方、お願いします。
在、求職中です。 派遣会社Aより紹介を受けていましたが 私が面接結果待ちだった為、一旦保留という形でした 。 結果、不採用だったので紹介を受けさせて頂くことになりました。 顔合わせが決まり、日程は決まっておらず来週中との事。 しかし、以前違う派遣会社Bで 条件等が合う案件をネットで見つけました。2日後にはネット上で削除されていたので募集終了と思っていました。 (土日を挟んでいた為、電話での確認が出来なかった) A社でエントリー後、B社より お仕事確認の電話があり、ネットで見つけていた案件を確認した所、まだ募集しているとの事。 私の要望としては、B社が希望なので A社を辞退したい。 ただ、二年前にA社で内定が決まっていた仕事を一度、事情があり辞退しています。 大変、ご迷惑をかけたと思っています。 また、A社は候補者が私一人との事。他社は候補者がいるのかもしれません。 B社は候補者が一人いるみたいです。 出来るだけ長期で働きたいと思い、とても悩んでおります。 似たような状況の経験をお持ちの方やどんな意見でも構いません。 よろしくお願いします。
らすぐ連絡が来ました。 先方も是非迎え入れたい。でも稟議の関係があるから今日(昨日)の夕方、遅くとも明日中(3/18)にお返事します。と派遣先から言われたそうです。 それから本日夕方まで結果を待ったのですが結論から言うとまた稟議の関係で決裁がー… 明日の夕方までには結果出せるようにすると先方から言われた。もしかしたら来週に伸びることもあるかも…とのことです。 営業曰く 本日夕方に営業と派遣先の数名と職務内容で相違がないかのすり合わせを1からした。(昨日の職場見学に同席するはずの派遣先担当者が休みだった為、本日営業とその方と再度確認したそうです。) お金の面の話し合い(時給等)もokをもらってあとは派遣先の決裁が完了すれば大丈夫になる。 と言っていました。 またこのコロナ禍で万が一決裁が降りたり、求人自体の話がなくなることある。引き続き仕事探しも並行しても良い と言われました。 顔合わせ後には明日中に稟議で結果出ると言っていたのにまた後日に伸ばされたのでちょっと不安になっています。 結果連絡に時間がかかる時に、稟議が… 等の理由ってよくあるのでしょうか?? それとも建前で他者との比較で時間がかかっていたりするのでしょうか? ご回答お待ちしております。
の質問失礼いたします。 現在、派遣会社から紹介案内されている派遣先企業様のホームページを見たところ、その企業様がホームページ上で正社員募集をしていました。 派遣会社の方はまだ社内選考待ちで、顔合わせに行けるかどうかの結果も出ていません。 どうしても、その企業に行きたいと思っておりまして、派遣の社内選考結果が出る前ですが、直接個人的にその企業に正社員として応募しても大丈夫でしょうか? 皆様のご意見をお聞かせ下さい。 お願い致します。
1、自社で直接求人募集した方が手間も早いし、派遣会社に払う手間賃もなく安く済みますよね? 面接だっ て、結局顔合わせがあるのですから、派遣会社に任せっきりではなく、その手間はかかりまさかす。 よって、派遣会社に求人をお願いする会社は、自社の名前だと募集がなかなか集まらない様な会社なのかな…と思ったのですが。 皆さんの意見お待ちしてます
全然、決まりません スタッフ◯ービスはマイページからエントリーしても何の連絡もなし リクルー◯は瞬殺で不採用連絡、まれに社内選考まで進んでも社内落ち テンプスタッ◯は一番仕事の声かかるけど社内選考に通過しても先方からNG(他社で決まったとか)、また顔合わせまで行けそうになっても急に求人内容の変更を言われ辞退 あとテンプは社内選考まで進むと他の仕事は紹介がストップするので、「社内選考お世話になります」〜社内結果待ち、さらに先方からの連絡待ち、とかなり待たされます(2週間ぐらい一社にかかってます)。 その間、他求人の紹介は止まるのでほんと時間ロス。 30半ばなんですが扶養パートを抜けて派遣でまとまった額稼ぎたいと思ってるのにこんな感じ落ち込んでいます、、 派遣ってサクッと決まるイメージでしたが全然違いました。 昔、独身の頃に少し世話になったときはエントリーから顔合わせ、採用まで1週間ほどで決まったのに変わったんでしょうか? 感染状況も心配なのでもうここは大人しくしといたほうがいいのか…とさえ思えてきました。
回答終了
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