い状況がここ2年間続いています。高校教諭ではもう少し状況が改善していると聞きました。 同じ県で高校教諭の採用試験を受け直す場合、現所属長(校長)にバレてしまうのでしょうか。教えてください。
解決済み
してもしていなくても、月の勤務時間が200時間を越えてからしか残業代がつきません。 例えば240時間トータ ルで働いた場合、40時間分の残業代がつきます。 残業して200時間だったとしても残業代はつきません。 これはら法律的には大丈夫何ですか? ちなみにIT起業なので業務手当てはいくらかはついています。
.25倍 深夜残業なし の場合、時給いくらですか?
回答終了
あるということでしょうか
年に200時間ほどです。
0時間以上の残業をしており、店長ということで残業代の支給はされていません。この際、犯罪を犯したことと相殺の様な形で残業代の請求は可能なのでしょうか。詳しい方、教えてください
構造設計か施工管理で迷っています。大学の先輩に話を聞くと、あまりいい噂を耳にしません。 激務な世界な事は承知していましたが土曜祝日出勤当たり前、残業200時間など、イメージしていた範囲を超えていて迷ってしまいました。人手不足な中小企業の建設会社だけだろうと勝手に思い込んでいるのですが大手ゼネコンでも週休1日、残業200時間などが普通なんでしょうか?
つけられています。 基本勤務時間170時間+30時間になります。 ただ、みなし残業30時間分は最初からシフトに組み込まれて200時間でシフトを組まれています。 シフトに組み込まれているのでみなし残業の30時間分は必ず働かないといけません。 これを拒否することってできるのでしょうか? ちなみにサービス業です。
時間以上。 当時のタイムカードはもう無いと思いますが、訴えたら勝てる見込みはありますか? また、どこに相談すればいいでしょうか?
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