解決済み
0万超えそうです。 短期が終わったら転職しようと思ってます。 ダブルワークが20万以上となる場合は 確定申告が必要になると聞いたのですが、 これは転職先の会社にも伝えた方がいいのでしょうか?
いているので断わられるケースが多いです。 面接の際など労働時間を偽り(週20時間など)受けたりした場合やはりなにか後でバレたりするのでしょうか? 経験者のかた、いましたらどのようにしてダブルワークしているか教えていただけるとありがたいです。 長文になってしまい申し訳ないですが、よろしくお願いいたします。
回答終了
れが良いのでしょうか?
遣社員にかかわらず... 正社員として働く人は、収入増やせないって 窮屈過ぎますよね...なにか方法があってもいいのに... ギャンブル、マルチ、ではなく、普通に副収入得る方法ありませんか?
をしています。 一時的に正社員を辞めてパートだけにしたいと思っています。どうでしょうか?。 私は30台男性です。 つい先月フルタイムの転職をしたのですが、70代の父が脳梗塞で倒れて麻痺が残るそうです。 かなり母もショックを受けており、軽い認知症のような状態です。 母も70代なので母だけに介護を任せるわけにもいかないと思っています。 勤務先には色々な制度があるそうですが、入職して間もないため適用困難だそうです。 今思うことは、転職先の仕事の仕事の内容を覚え、残業も多く、介護申請、相談窓口に行くのはかなり厳しいと思っています。 父、母の状態が安定するまでの期間、時間がほしいと思っています。
の方に退職願を出しましたが直前になって①から正社員の話を保留にされました。なので②の方の退職を取り消してもらいました。 なんか振り回された感がすごいし②に迷惑もかけてすごく恥ずかしいです。正社員保留なんてよくある話なんですか?こう言う経験ありますか?
してるけど、金銭面安定はしてなくて、日雇いのスポットいれてダブルワークしたり、とにかくバイト入れたりとか、な毎日です。時給高いし、明日生きれたらとか、とりあえず今日さえ働ければとか、そんな考えです、正社員のメリットとかありますか?副業もできないし、責任重い仕事任されるんかなとか、考えたり、安定を考えたら正社員なるのが良いのでしょうか…。色々意見欲しいです。派遣、パートアルバイトしか経験なくて、パートならダブルワークもいいし、それで小遣い稼ぎ?もできるし、それでも正社員の方が長期的にみたら稼げるんでしょうか?
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