ます。給付は1ヶ月18万程。 生活費の足りない分をバイトで稼ぎたいのですが給付額が減ると知ってしまい、どのようにしたらいちばんよいかを知りたいです。 1️⃣週20時間以内とされているが、どちらでも給付額は同じですか? ・1日4時間(週5日バイト) ・1日5時間(週4日バイト) 2️⃣時給によって給付額がどの程度変わるか。 3️⃣給付が始まる前と後で変わりはあるのか。 4️⃣再就職手当ては1日でも早く就職した方が多く貰えるか。 以上のことを知りたいです。よろしくお願いします。
解決済み
10月の9.10.11がもし暇なら仕事を手伝ってくれないかと言われました。 1日あたり7時間程度手伝うことに なると思います。 その場合、週20時間以上働いたことになりますか?調べたところ週初めは日曜となっているようですが… また、働いたことになった場合どうなるのでしょうか?
そのバイト先は実習期間があり、慣れてきたら雇用保険に加入できる日数で働けるという形で、 初めに実習期間としての採用証明書を書いてもらい、雇用保険に加入できる日数で働くことになったらもう一度採用証明書と離職状況証明書を書く形になると、ハロワで言われたのですが、 実習期間としての採用証明書の「1年を超える雇用見込み」の欄は「有り」でいいのでしょうか?
せん。 1月末で前職を退職し、3-4月で内定をいただいたのですが諸事情(内定先の問題)で辞退したため引き続き転職活動をしていました。 別会社で6月入社にて新たに内定をいただいたのですが、アルバイトなどはしていなかったためそろそろ金欠になりそうです。 何も考えておらず行動していなかった自分が悪いのですが 今からハローワークにいって失業保険はもらえるのでしょうか、、難しいですよね、、 市のハローワークコールセンターに連絡しても 全然繋がらなかったため、こちらで質問させていただきました。 無知で大変申し訳ございませんがご回答いただけますと助かります。。
最初の認定日→9/14 給付制限期間翌日→10/24 只今2ヶ月の給付制限期間です。 9/23からはハローワーク以外の求人に応募して就職することは可能とのことでしたので10/1からパートでの就職予定です。10/1から雇用保険に加入出来ると思いきや、1ヶ月は研修期間となり週20時間には満たないので雇用保険は11/1から加入とのことです。 Q. 週に20時間は超えないので失業保険の支払いが延びたり、減額になることはないでしょうか。 Q. 再就職手当の申請の対象にはなりますでしょうか。 Q. 失業保険を貰いながら働く条件に、「週20時間未満の就職と契約期間が31日未満」とありました。10/1からは週20時間未満で働き、11/1からは同じ会社で週20時間以上で雇用保険に加入して就職する予定なのですがこの場合はダメということでしょうか。 どなたか分かる方、宜しくお願いします。
保険を貰いながらバイトをしていたと聞かされました。 バイト先は雇用保険に加入しておらず、確定申告は出すけど税理士とハローワークは関係ないからバレないだろうと言っていました。 今のところ確かにバレたと報告は受けていないのですが、これって私が密告しない限り不正受給がバレることはないのでしょうか? 放っておいてもバレるのなら密告せずに放っておくのですが、バレないのなら密告したいなと考えています。
失業保険貰いながら長期バイトってできるの…? 週に20時間超えないようにすればいいだけ??
ベントスタッフ系の日雇いバイトに面接に行き、登録をした状態です。 まだ案件を受け入れて働いたことはありません。 働くにあたって失業手当に影響が出ないように働く、 つまり、 「雇用保険に入らないように働く」ことが 必要と知りいろいろと調べてみたのですが、 ハローワークのホームページにて、 『①31日以上の雇用見込みがあること。 ②1週間の所定労働時間が20時間以上であること。 この①及び②いずれにも該当する場合は原則として雇用保険の被保険者となる』 と記載があります。 日雇いバイトでは①が該当しないという話を聞いたので、この時点で雇用保険に入ることはないと考えて良いのでしょうか? もし①が該当するとしたら、 ②の計算方法は(1ヶ月の労働時間×12)÷52であってますか?? →この場合、週40時間働く週が2週、全く働かない週が2週などでも良いのでしょうか?? 以上の (1)日雇いバイトの雇用保険条件 (2) 1週間の所定労働時間の計算方法 (3)週ごとの労働時間にばらつきがあっても良いのか についてお答えいただける方いらっしゃらないでしょうか… 失業保険申請前のアルバイトは何も気にしなくて良いというような意見も見かけますし、日雇いバイトの面接者に聞いてもよくわかってないようでうまいことやって〜と言われてしまってハッキリ理解してる方が周りにいません。 長文になりましたがよろしくお願いします。
を受給しております。 次回が最後の認定日になり、認定日は8/5です。 この認定日で貰える給付額は6日分です(7/8-7/13分)。 そこで、8/3-8/16の2週間の短期アルバイトをするのは可能でしょうか? (シフトは実働7時間の週5日勤務) もうひとつ確認ですが、 8/5で認定日は終わり、8/6からは受給非対象者、という認識で合っておりますか?
81~90件 / 9,519件中
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
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