来春４月からは新卒社会人として就労予定です。 先日、アルバイト先から平成２８年分扶養控除・平成２７年分保険料控除の申告書を頂いたのですが、 年内に今のアルバイトを辞める場合には前者の提出は不要なのでしょうか？ 状況としては、 ・今年９月から今のアルバイトをしている ・月３～１０万円程度のアルバイト収入がある ・先月の給与明細では控除の欄に数百円が記載されており、差し引いた額が支給されている このようなことには疎く、またマイナンバーの導入など不透明な部分もあり、今の収入と来春からの 収入の関連をなくしておければと考えています。 どうか教えて頂ければ幸いです。
解決済み
は足りないからせざるを得ない感じでしょうか？ 大学四年なら就活中はそんな余裕はないのではと思ってましたが、隙間時間でバイトをしないと生活できないのだろうなと思いました。
回答終了
なにか不都合なことがあれば教えてください。
資格の勉強を優先するために辞めました。そして夜職を始めました。 内定先のリクルーターと話してる時にバイトの話になり「今はしてません」と言ったところ「え？そんなことある？本当は何かやってるんじゃないの？隠してる？」と言われました、、。 大学4年でバイトしてないのってそんなに珍しいことなんでしょうか？ 私自身顔の整形を全パーツしているためか雰囲気が夜職してそうだとよく言われます。実際してるのですが、リクルーターは私の雰囲気でそのようなことを言ったのか、大学4年でバイトしてないこと自体が珍しくて言ったのかどちらなんでしょうか？
るにはどの程度の時給のバイトをすれば良いですか？
資格取得を目指して 勉強するので、今年は就職しません。 なので、少なくとも1年は時間があるので勉強ばかりで篭もりがちになるの まずいと思い、バイトをしようとコンビニの面接を受けてきたのですが 不採用という結果に終わりました。 このような事情があるのですが、今からコンビニでバイトは難しいのでしょうか？ できればコンビニで働いてみたいと思うので可能性があるなら 他の所でまた面接を受けようと思っています 回答よろしくお願いします。
ろまでの短期間しか働けないので、雇ってもらえるところがあるか不安です。 おすすめの業種や仕事があればお願いします。
バイトを経て、今は事務系(コピーやデータ入力)のアルバイトをしています。 複数のバイト経験を経て自分は仕事ができない側であり、要領が悪いということを自覚しました。 作業スピードが遅くテキパキと仕事をすることができない、うっかりミスをしてしまう、などです。とにかく要領が悪いです。 大学生でバイトで仕事ができない人というのは社会は出てもだめなままでしょうか。新卒入社を経て研修から積み上げていけば、それなりにうまく仕事をこなしていけるのでしょうか。容量の悪さを克服した方、バイトではダメダメだったけど会社でなんとかやってけている方、回答お待ちしています。
ついて教えていただきたいです。 昼間学生であれば、Wワーク40時間、1つのバイトで30時間までなら雇用保険加入義務が発生しないとのことですが、卒業後の通信大学生となると、この適用が除外されるようで1つのバイトで20時間までが義務が発生しない労働時間になると思います。(まずこの認識が正しいか教えていただきたいです。) 年が変わり4年生の1～3月まで、大学卒業までの期間は、1つのバイト先で30時間まで働いても問題ないのでしょうか？ それとも年が変わった時点で20時間までになるでしょうか？もちろん4月～は20時間までになると思いますが、教えていただけると助かります。
だ今の店長には話していませんが、来年度4月から正社員として別の企業に就職する為、元々3月末で今のバイト先を辞めようと考えていました。今まで大学生だった方も3月をもって辞めていったからです。 ですが、いつも一緒の時間に働いている方々とお別れするのがどうしても考えるだけで泣きそうになってしまい、週5は新たな就職先で働いて、週1(副業は週に1日大丈夫な為)今のバイト先に、人手不足な時に入るでも良いので働こうか迷っています。大学には全然友達と言える人はおらず、孤独に耐えて過ごしていた為、可愛がってもらい優しく接して下さったバイト先の方が私にとって生きる支えでした。お別れするのが辛くて3月で辞める予定ですとお世話になっている方にはっきりと言うことすら出来ません。 ただ、体力的にも掛け持ちという形で週6は難しかったり週1だけしか入れない人材なら必要無いのかなとも考えています。なので、学生時代に働いていたバイト先を続けながら就職した方がいらっしゃればどの様な感じかだったり、辞めた方がいいのか続けてもいいか等アドバイスを貰えたらと思います。
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