辞退を伝えたのですがその後に電話をしてくるのはどのような場合が考えられるのでしょうか? 自分的にはもう用はないので折り返しはしたくないのですが、した方が良いのでしょうか?
回答終了
した。長々と理由を聞かれ、挙句の果てには「その理由じゃ内定辞退出来ない」と言われ、後日上司と面談とか言われ日にちを決められました。 もちろん悪いと思って誠心誠意謝罪しましたが、こんなにも粘られると思っておらず、両社比較を話すことが曖昧になってしまいました。上司と話すとか絶対辞退出来ないと思うしアウェイだと思うんですけど、メールとかで済ますことは出来ませんか?お願いします。
解決済み
をさっきしたんですけど、一応証拠としてメールを送りたいです。 内容が同じなので、どのような表現をしたらいいですか。 「先ほど、電話にてご連絡したのですが、重ねてお詫び申し上げます。」? これだけで、意味は通じるでしょうか。 ほかにもっといいビジネス的な文章ないでしょうか。
、第一志望の企業に内定を頂き、第二志望の企業に内定辞退の電話とメールを差し上げました。 すると、人 事の方が直接お詫びに来いとお怒りです。 その企業まで交通費往復4万円かかり、選考も自費で行っていたので金銭的に親にお金を借りていかないと無理です。 無理してでも直接お詫びしに行くべきなんでしょうか?
な上に9月も終わりというこのタイミングなので、色々と言われることを覚悟していましたが、実際のところすごくあっさりしていました。 人事担当の方が電話に出ることも無く、恐らく名簿か何かと名前を照合した後に、「辞退する旨を、担当に伝えておきます」のような一言で切られ、まともに謝る隙もなく。逆に不安になりました。 一応、明日には手紙でも謝罪するつもりなのですが、ここまであっさりした対応ならば、逆に手紙を送りつけた方が迷惑、ということにはならないでしょうか? 馬鹿な質問かもしれませんが、ご回答いただければと思います。
だったので電話番号がわからずLINE電話しかできません。 ホームページからメールアドレスを探してみましたが、担当の方のものでも人事部のものでもなく企業のメールアドレスなのですが、LINE電話かホームページに記載された企業のメールアドレスかどちらがいいと思いますか。 また、辞退を伝えるのが少し申し訳なく感じてしまいます。仕事は一つしか選べないので仕方のないことですが、他の企業に就職することを決めている場合どのように伝えるのがベストでしょうか。
を頂いたA社の、最終面接の際に、「うちが内定だしたら、入社する根拠は?」と聞かれ、今受けている企業全て辞退します。と言いました。しかし、辞退せず、A社内定後も就活を続け、B社に内定をもらい、その時にはB社に入りたいという思いが強くなり、A社を辞退しなければなりません。しかし、A社は、私が就活を続けているとは思っていないため、他の企業にするため辞退しますというような内容だと怒られてしまうでしょうか?
はないこと、第一志望の会社に採用が決まったらこちらの会社は辞退させていただくことをはっきりと伝えておりましたし、それを了承のうえで内定をいただきました。 電話でもしっかりと内定辞退をお伝えし、書類でも内定辞退のお礼状を添えたのですが、その会社から電話が来ていました。 考えられる理由としては何があるのでしょうか。できることなら対応したくはないのですが…。対応したほうが後々を考えるといいのでしょうか。
事務的に処理されて終わりですか? 怒られますか? 一応、辞退するのは腐っても東証一部なんですけど…… なぜ、辞退するのかとか聞かれますか?
り返すと言われました。 折返していただくのは申し訳ないので、メールにて内定辞退のことを伝えても良いのでしょうか? 教えてください。 ちなみに、内定承諾書はまだ提出していません。
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