解決済み
として、2次試験(最終)はあまり落とさない自治体ですが、今年は人手不足が原因なのか分かりませんが、1次試験であまり落ちておらず、採用予定人数より倍以上通過しています。 これは今年から方針が変わったということでしょうか? またこの自治体は今年度から入庁時期を選べる制度も追加されているのでこちらも影響しているのでしょうか?
回答終了
上で合格等はあるんでしょうか?
ます。すべての試験で点数をつけて上位の人2名を採用するとします。そのときに最終面接で20人いたときに最下位の20位の人って受かる場合ってあるんですか?
と思うと心苦しいです。 既卒になると面接で厳しくなるとも聞いてるし、もうどうすれば良いのかわからなくて・・・。どうすれば良いのでしょうか。また、誰でもいいので自分の事を励まして下さい。お願いします。
じがありました。 年は40歳代かな 面接官は組織の外部の人がなったりするのですか?
受かってません。 現在は一応民間企業を受けて次が最終面接です、仕事はモノづくりの製造業 完全週休二日制です 2次試験の時に見学をしましたが、あまり魅力を感じませんでした。 そのため、やはりもう1年学校に通って試験を受けるか、働きながら公務員試験を受けようか迷っています。働きながらの勉強は困難で覚悟しています。その代わりもう1年通ったとして、また受からなかったらと思うと不安です。 このような経験をされた方はいらっしゃいますか。ぜひ些細なアドバイスでも貰えたら嬉しい限りです。
最終面接を控えております。 採用人数は5名程度と募集要項に記載されており、現在4人が残っている状況です。 全員が受かったり、全員が不合格もあったりすると思いますが、上記の場合は意思確認の要素が強いと考えられるのでしょうか。 なお、選考フローは 筆記試験→1次面接→最終面接 です。 ご教示いただけると幸いです。 よろしくお願いいたします。
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