テイのどっちがいいとおもいますか?優しい先輩方のご意見をおねがいします。
解決済み
たのですが、経験者尚可と書いてるところに実務未経験ではじめるので凄く心配です。 じつは病院の介護職がどのようなことをするのかも想像つきません。 だけど面接では医療系の学校に行った経験があるから大丈夫と言われました。 実際は退学したから全く役に立つ知識はなくて、1からのスタートです。 面接では「経験がなくても、知識は十分だと思うから大丈夫」と言われて困惑するばかりでした。 即戦力を求めているみたいなのですが、やっていけるでしょうか?
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食の仕事をしてきましたが、最近になり「やりがいのある仕事」をしたいと考え、介護のお仕事をしたいと思っています。介護の仕事が きついのは重々承知です。 先月に正社員で働いていた仕事をやめて求職中ですが、未経験では介護職の正社員採用は難しいですか? 新聞の折り込みや、求人雑誌で就職先を探しているのですが、具体的な仕事内容すらも分からず、自分には何ができるのか、どこに募集したらいいのか、が分からず戸惑っています。 色々教えて頂けますと助かります。
そこで質問ですが社会人経験はありますが介護職未経験で初任者研修も未取得の50才です。 お給料は、最低賃金からスタートしてもやむを得ないと思っております。 初任者研修も取得したいですが、資格取得や、その職場での役職以外で、仕事ぶりなどで賃金が上がることはあるのでしょうか? それとも資格取得、職場での役職などがない限り何年でもお給料は変わらないのでしょうか。 転職の多い業種だと聞きます。 良い方でしたら積極的にお給料をあげたりすることもあるのでしょうか?
ただきます。 近いうちに介助などがないリハビリ施設 インストラクターの職場見学というものがあり その後もしくは別日に面談といった流れらしいです。 職場見学し終わった時点で内定を出すところも あるとお聞きしたのですが本当なのでしょうか? それって結構危険な匂いがするのですが.... 記載には選考手順面接ありと詳しく一般企業みたいに 記載があるのですがその場合でも 見学だけ行ってみて採用という場合もあるのでしょうか?
回答終了
派遣社員
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不安です。アルバイト、パートから始めた方がいいですか? しんどい仕事するならもう正社員でがっつり働きに行く方がいいんでしょうか?またアルバイト、パートから正社員に上がることはできますか?
すか? コロナ禍で勤務していた会社の経営が傾き、超高齢化社会において仕事がなくなることがないであろう介護の仕事に転職しようと考えています。 お年寄りと接するのは好きで、元々介護の仕事に興味があったこともあり、どういった働き方をしようか考えていた時にネオキャリアの介護の人材派遣を知りました。 働きながら資格を取得すれば仕事の幅も広がるかなと思っています。
前や特徴、仕事内容 は何となく出来るようになりました。 でも一つ苦手な事があります。 それは大きな声を出す事です。 私は元々自分の声が嫌いです。 出そうと思っても出ないんです。 職場の皆さんのような張った声を出せるようになりたいです。 これから独り立ちをすることになるんですが、利用者の前で挨拶をしたりしないといけなくてすごく不安です。 職場のみなさんは皆んな優しいのに、自分の声のせいで迷惑をかけることになるって考えるだけで辛くて涙が出ます。 仕事は続けたいけど悩んでます。 何かアドバイスがあればお願いします。 22歳/女性
ています。 定年後、介護職の仕事に就くことを考えています。それは、自分が介護を受ける立場になった場合、介護職の仕事の経験があれば、介護職員とうまくコミュニケーションがとれて、たのしく介護施設で生活できるのではないかと思うからです。 実際のところ、介護職についていた方で、介護施設で介護を受ける立場にまわった場合に、介護職の経験があることがメリットに感じることは多いのでしょうか。 また、反対に、介護職の経験がある方は、介護施設での入所生活を嫌がることはないのでしょうか。 以上、何か参考になることがあれば、アドバイス願います。
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