際、いつから来れますか、などと質問された場合、どのように答えれば良いのでしょうか。 今勤めているバイトも今すぐ辞める訳にも行かないので、(書類など諸々の準備のため)普通は1週間後とかでしょうか。そもそも今勤めているバイト先が急に辞めさせてくれないかもしれません、、、今までフリーの状態からバイトに応募することが多く、掛け持ち状態?になったことがないので、どなたか教えてください。
回答終了
てからバイト先には辞めるのを伝えようと思いますが、これは間違ってたりしますか? 先に就職活動していますぐらいは店長などに伝えるべきですよね
解決済み
リーターの面接でも職歴は書いた方がいいのでしょうか?職歴は正社員の方が転職のときにしか書くイメージがないので…。
社は連絡待ちでそれ以外は どこも不採用で正直めちゃくちゃ落ち込みます。 初めの3社は土日入れないと条件を付けていたので落ちたのは納得がいきますが 後半2社は募集要項に添った内容で挑んだので 何が良くなかったのか全く分からない状態です。 連絡待ちの1社は3日前面接に挑みました。 店長からはここの職場は本当にオススメ いつ入れるか教えて欲しい 未経験でも安心して働いて欲しい等 個人的には手応えあり! 採用であれば1週間以内に連絡するとのことでしたが3日経った今も連絡来ず今まで採用いただく際は即日が多かったがため内心めちゃくちゃ焦りを感じてます。 履歴書みて本部の人達と相談するのであれば 履歴書の書き方がまずかったのか。 面接時の話し方?目線? 雰囲気が合ってなかったのかな とモヤモヤが止まりません。 不採用が続き不安ですぐ求人を探してしまいます。 このまま1週間は待つべきでしょうか? 応募したのはペットショップです。 よろしくお願いいたします。
まったら辞めさせてほしい」と伝えるのは落ちる原因になりますか?長期間働きたいと嘘をついて半年ほどで辞めるのはやめた方がい いでしょうか?
すが、ジャケットではなくカーディガンを羽織ってはいけませんか?バイト先はスーツ指定はありません。
れました。バイトをできるだけ早めに辞めなければならなく、企業に電話で2月中旬ごろとはいつなのかを問い合わせるのは失礼でしょうか。やはり待った方がいいのでしょうか。
ました。しかし正社員になるのは一年、二年、働いた昇格するという保証はなく、単純に正社員になれる可能性 はわからないと言われました。私は正社員を目指して仕事探しをしているのですが、今回の採用の件で迷っています。契約社員をしながらまた、転職活動をするという方法もあると思いますが、また職歴を増やすのに抵抗があります。また、あらたにフリーターをしながら仕事を探すか、契約社員になった方がいいのか、どなたかアドバイスを頂けると有難いです。
集してその中から選別するために合否まで1週間かかると言われました。 今日までに来なければ不採用ということです。 面接時は志望動機も聞かれませんでした。履歴書も採用された場合のみ書いてくださいと言われ、当日は受け取ってもらえませんでした。 ちょうど空きがあるなど、自分の住所や電話番号などの細かい個人情報、希望する職種や出勤日、運転免許証のコピーを撮らされるやら社内での規定、制服の注文などを面接時に教えていただきました。 ここまで細かいことをさせられたので受かる気でいました。ただ、今日の15時以降はアルバイトが入っているのでそれ以前にご連絡するようにお願いしたのが図々しかったのでしょうか、まだ来ておりません。 もう違うところを探したほうがいいのでしょうか。
採用されて待ってもらうことってできるんですか? 猶予とか、、?
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