確認はしたのですが、今日が休みである事にだんだん自信が無くなってきました。 ずっと今日が休みだと思っていたのは、記憶間違いだったかもしれないと… 明日が休みだったような気がしてなりません。 勤務現場が移動になったばかりで、まだ同僚の連絡先もわかりません。 会社に電話しようにも、時間的に、繋がらないし、繋がる頃にはもう遅刻です。 近ければとりあえず出勤も出来ますが… どうする事が最善でしょうか? しかし昨日、今日が休みだと確認した(つもりの)後、主任に、「明後日は早出で良いですか?」と聞いたところ、シフト表を見ながら「早出でお願いします」と言われたので、やはり今日が休みで明日が出勤だと信じたいのですが… 主任もそそっかしいので、見間違いをした可能性も否めません。 30分後に会社から電話が来ない事を祈るばかりです…
解決済み
間前に初勤務で火曜日と土曜日に出ました。 でも今週はいきなりシフトが1個も入っていない状況です。初勤務の火曜日に店長からやる気がないと怒られた事が原因なのでしょうが、いきなりシフト0個って珍しいことですか?知恵袋で他の質問とか見ても働いてから最低でも1ヶ月後とかに自分と同じ状況の人しかいませんでした。 自分と同時に入った人はちゃんとシフトがありました。 入って2週間でシフト0個はかなりやばい状況ですか?あと辞めて欲しいって思われているんでしょうか?
働いている店舗から店長の番号を聞いてもよろしいのでしょうか。 また、アルバイトを始めたばかりですが私の出勤日もシフト表に載っているのでしょうか?
さんだけですが、Pが私のところにも書いてあって、Pの意味がわかりません。 わかる方いますか?
回答終了
たのですが、何故か今日配られたシフト表には15時〜19時までとなっていました、、。 そのシフトは1週間ちょい後なのですが、断ってもいいのでしょうか…?自分から入れると言ったので断りづらくて、、
るから入れませんと伝えたところマネージャーに「そういうの嘘つきって言うんだよ」と言われました。 元々土曜日は塾の時間以外だったら出れますと自分から伝えていたのですが、今日出されたシフト表では何故か塾の時間とまるまる被っていて出れないと伝えたらこうなりました。正直に言うとイラつきます。でもバイトってこんなものですよね
という電話がかかってきました。 今日は休みである事を伝えるとシフト表は休みだけど、スケジュール表(当日の割り振りが書かれているもの)には私の名前があるそうです。 当然私は休みだと思っているので、予定を入れていてその日仕事には行けませんでした。 ただ2週間くらい前店長にこの日の出勤が可能か聞かれてOKを出していました。勤務時間も1時間延長可能か聞かれたのでOKしました。 ですが、後日新しく出されたシフト表は結局その日は休みでした。ただ元々出勤日だった別の日が時間延長で出勤になっていました。しかも延長時間がプラス1時間ではなくプラス2時間でさらに伸びていました。 シフト変更は私だけではなく他の人も行っていたので、色々と変更になったのかなぁと思いました。 違和感はありましたが、店長と会話するのが嫌なので(勝手に時間延長されたのと、機嫌悪くて一日中グチグチ怒られていた)もう面倒でスルーしてしまいました。 ですが今は、感情的にならず直接会って確認しておけば良かったなぁと後悔してます。 その日出勤だった職場の人たちに大迷惑かけて申し訳ないし、店長には「言ったよね?」と確認不足で怒られるんだなぁって思うとずっと憂鬱です。
フト表を貰いました。 手続きなどやりに行った日に出れる日や時間を聞かれて時間も出勤日もマネージャーの方と話して、プリントに出れない日と休みの日はバツ、出勤日はほぼ18-21で書いてくれてそのプリントを渡してくれたので、そのシフトの通りに友達との遊びや家族と出かける日など予定を入れていました。ですが今日貰ったシフト表を見たら元々渡されたプリントに書いてある時間と違ったり、休みだと思ってた日にシフトが入れられてて元々シフトだった日が休みにされていたりしていてめちゃめちゃ変わっていてびっくりしました。幸い友達と遊ぶ日や学校で行けない日とは被っていなかったのですが、こんなに変えられるものなんですか? 今回はたまたま被ってなかったから良かったけどもし私の予定が入っていて出られなかったらどうしていたのか不思議です。この日入れる?という電話も何もなしでこんなに変更されてるのは普通なんでしょうか?また、勝手に変更されて休み希望の日もシフトを入れられたら、この日は出られないと伝えても大丈夫でしょうか? 今回の変更されている件についてもマネージャーの方やシフトを組んでくださっている方に聞いてみても大丈夫でしょうか? 教えていただけると幸いです。
ていたらシフトがありました。店長から電話がかかってきて怒っていました。 私が働くバイト先では一ヶ月より先の予定で空いてなかったり、シフトに入れなかったりしたら事前にファイルに書くという制度があるのですが、私はそれに入れないと書いていました。 なのでそれを伝え、お休みさせていただいてもいいですか?と言いましたが、シフト表は確認したの?それはないんじゃない?的なことを言われました。私は店長に初めてそのようなことを言われ、どうしたらいいかわからず黙り込んでしまい、その後はショックすぎて何を話したかあまり覚えていません。 シフト表を確認し忘れたのは初めてではなく2回目です。本当に申し訳ないと思っています。さらに私は週一しか入っていないのでバイト先の人達に何か言われていると感じています。最近店長も私を見ると嫌な顔をします。 正直差別されているような気がするのが辛くて辞めたいと考えていますが、このタイミングで辞めるのは逃げてる感じがして良くないと思いますか?私はどうしたらいいでしょうか? また、次にバイトに行ったら直接何か言われると思いますか? 長文で見にくくてすみません。。
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