「言葉を使う仕事」を含む質問（87ページ目）

自分のほうが入社早かったら、相手がひとまわり歳上でもタメ口で仕事していいですか？

転職した方が良いのでしょうか？ 私が仕事した後をあら探ししては、クレームをつけてきます。最初は、注意してくれてると感謝してたのですが、 私にだけに集中して言っ

きます。最初は、注意してくれてると感謝してたのですが、 私にだけに集中して言ってきます。 もう、２年になるのですが。いつも、お詫びして注意への御礼を言ってます。だけど今日は、納得いかない内容でした。その人1人だけなのですが。 モヤモヤしてます。

ご苦労様、という言葉は、目下の人に使う言葉だそうですね。お疲れ様なら、誰にでも使えると。 昔、そのことを知らずに、空気を濁したことが二度あります。二度とも...

えると。 昔、そのことを知らずに、空気を濁したことが二度あります。二度とも、会社で辞めていく人にかけた言葉です。今までご苦労様でした、と。当時、僕は非正規社員でした。 一度は、 正社員の人でした。先に僕が上がるのでその時に言いました。自分なりに敬意はこめたつもりでしたが、 その人は、少し間を置いて それは目上の人が、言う言葉だ。 お前に言われたくない、帰れ この時は、あまりにも衝撃でした。最後の最後にそのような言葉を浴びせられるなんて。 ずっと引っ掛かってます。 確かに僕が無知で、その通りだとして、その人にとっては、僕の敬意やお別れの気持ちよりも、体裁の方が大事だったのか、と。もう二度と会わない。最後の会話なのに。そこで傷ついたのは僕だと思うのは、図々しいでしょうか？ 二度目は、僕と同じ非正規社員でした。後輩でしたが、少し僕より歳上でした。 その人は、あからさまに不快な表情をして、何も返してくれませんでした。 後からそのことについて聞いてみると、 ご苦労様は、目上の人が使う言葉ですよ。 この場合は、お疲れ様です。 普段は律儀な人できちんと説明してくれました。しかし一応、僕の方が先輩なのに。 でもその人にとっては、年は自分が上で、仕事内容も、僕とほぼ同じ。その人の中では、明らかに僕の方が目上とまで思ってなかったのかもしれません。 どう思いますか？

職業に詳しい方回答お願いします。 人生相談になります。真剣です。 わたしにはどの職業が合っていると思いますか？ 葬儀では私と関わった人が涙してくれ...

職業が合っていると思いますか？ 葬儀では私と関わった人が涙してくれるような人間になりたいです。ですから、人の役に立てたり感謝されるような仕事を望んでいます。 仕事に熱中できる人になりたい。仕事を通して、関わる人が幸せになれるようにもてる力を出し切りたい。 そんな人生にしたいです。 言葉を使うことが好き。 言葉一つで他人が動いてくれたり、変わってくれることに感動を覚える。 人の役に立ちたい。 かっこいい仕事がしたい。（社会的地位がそれなりにある） hsp気質 お金を稼ぎたい。 中堅大 社会福祉学科 1社会福祉職に従事。 活躍の場は児童福祉、高齢者福祉、医療機関、行政、学校、司法など多岐に渡ります。 一つは地元の政令市の社会福祉職に就ければ給与は安定して貰えると思います。毎年私の学科からは多くの人が進んでいます。 二つ目はいずれかの分野に勤めて相談援助の経験を積む。 hspに興味があって、同様な悩みを抱えている人たちの憩いの場を作りたいと考えているため、それらの活動も大学生のうちからする。 すでにsnsを通して発信活動をしています。 援助経験やhspその他の経験を活かして独立または開業。 地元でソーシャルワークを展開。 地元の人の役に立ち、感謝される人間になりたい。 どちらの場合でも人の役に立てて、感謝される人になれると思います。 2社会福祉以外の一般企業に就職 営業職など。社会福祉職よりは給与が高いため。 3資格職 税理士か社会保険労務士を取る。 税金や社会保険関係は多くの人が悩むものだから、それを解決してあげられれば人の不幸を取り除いて幸せにすることができる。 特に税理士はもらえるお金も高くていいなあって思っています。 税理士になるなら国税専門官に就職→10年後に何科目か免除のため、それに合わせて残りの教科も勉強して税理士になれたらなと思っています。 国税obの人脈もできるためです。 私は社会福祉分野で携わるか税理士になるかで悩んでいます。 現実的なのは社会福祉分野に従事することです。 他に私におすすめ出来る職業や職種があれば教えて欲しいです。 ここまで読んでいただき、ありがとうございます。 回答よろしくお願いします。

他人に優しい人ほど繊細で脆いと思うんです。 私の職場にはとても優しく尊敬出来る先輩がいました。 基本的に静かな人でしたが、困っている人がいれば誰でも相談...

輩がいました。 基本的に静かな人でしたが、困っている人がいれば誰でも相談に乗り、話を聞いてくれました。 決して怒らず、何があっても笑顔で ○○さんは良い人だよ、○○さんはどうしてこんなに優しいんだと誰もが言っていました。 でも彼は先月退職しました。 私達は本当に驚いてなぜ退職したのか上司に聞きましたが、 彼は元々軽度の鬱病院を患っていたらしく、とにかく仕事が辛くなったとした言ってくれなかったそうです。 上司は出来る事はなんでもすると伝えたそうですが、ごめんなさいの一点張りだったそう。 彼を見て、やはり優しい人というのは、それだけ傷を知っている人だと思ったんです。 他人が傷つく言動を全て理解しているからこそその行動は取らない。逆に言えば彼はそれら全てに傷つけられるという事だったのではないかと。 彼に助けられた人は居ても、職場のヒーローであった彼を助けようとした人は居なかった様に思います。 みなさんは"優しい人"についてどう思いますか？

履歴書の志望動機の欄に書くことで質問 志望動機の欄に志望している会社のパンフレットにある言葉を使うのはよくないですか？ ちなみに パン製造の工場で ...

トにある言葉を使うのはよくないですか？ ちなみに パン製造の工場で パンフレットの内容は パンは毎日の生活に欠かせないといってもいい といったような内容です などの１ページめのあいさつのようなところが、 私のなぜパンの製造がいいのかという理由とかぶってしまいました。 パンフレットの内容をよく読まずに書いた私が悪いのですが 他に思いつきません あと、パンの製造がやりたいという気持ちをうまく文にできません パンフレットの内容と似てしまいます。 パンフレットとホームページ（ほぼホームページ）を見て興味をもったのでそのことを書きたいのですが パンフレットを見ておいてそっくりそのまま志望動機につなげたようにはしたくないです だんだん自分の馬鹿さ加減に嫌気がさしてきて冷静になれません 明日もう一度先生に添削してもらうのですが 土日に何も思い浮かばなかったことを責められそうで怖いです べつなとこで思いつかないのは熱意がないからというのを言われ 何で伝わらないのかと悲しくなりました 期限も迫っていて頭おかしくなりそうです パンの製造がしたい理由がパンが現代の食生活に欠かせないものだからというのは日本語になってませんか？ ↓志望動機に書こうと思っていることです 私は、食べることが好きで食に携わる仕事がしたいと思っていた所、御社の求人票を拝見し、パンの製造とい う御社の求人があることを知りました。パンは現代の食生活に欠かすことのできない存在だと思います。さまざ まなジャンルがあり、食卓に夢を与える素晴らしいものだと思っています。 御社のパンフレットを拝見し衛生面と品質面、安心、安全信頼へのこだわりを見て、お客様を第一に考えている 会社だということを知りました。また工場を見学させていただいた際、社員の方たちが生き生きと働いている姿を 拝見して私も御社で働きたいと強く思いました。私は忍耐力と集中力があるほうだと思います。3年間部活を続け、 毎日の練習を通して同じ練習でも決して気を抜かないようにしてきました。部員たちや先生との関わりから協調性 も身に付きました。このことを活かして多くの人の食生活を支えているパンの生産に携わりたいと思い志望しました。 どんな些細なことでもいいです添削よろしくお願いします。

仕事で一緒にやってる人について 一緒に仕事してて何年か経つのですが、この人おかしいなと思うところがあります。 以下の事について 基本的に二人でやる仕事...

いなと思うところがあります。 以下の事について 基本的に二人でやる仕事なのですが、準備や用意をしようとすると そんなことやらなくいい。 やるなと言っているのがわからないか！ となり、何かやることありますか？他何かやろうかなと言うと 自分で考えろや！ なにもやるなや！ と言われます。と言っても仕事で時間で給料出てるのですが。 それで私は何もせず、その人がだらだらちんたらとやるのですが、私がやれば２倍で早いのになんで？という感じです。 その訳を聞こうとしても 話しかけんなや！ テメーで考えやがれ！ テメーがやるより俺がやる方が早いんじゃ！ とか取り付く島がないです。最後の自分がやったほうが早いというのが本音なのかな？でも私の方が私は早いと思います。というか私がやり、そいつが違う準備進めればいいじゃない普通は。というかそれが普通だと思うのですが。。 二人でやる仕事のため二人でやるとき以外の動きについてはすごくうるさいというか、何もやるなと言われているのですが、 二人でやればいいじゃないという事を頑なに一人でやり、だから遅い。 でもやるなと怒る。 何なんですかねこいつ、、、 それでもまあそいつが上司になるのでそのとおり何もしないでいると、 怒鳴るわけではなく お前何もしねーなら帰れや。 と帰らされます。一応この言葉は定時後が多いです。 最初入ったばかりの頃はこう言われたのがまだ午前中だったので、いやいややりますとやろうとしたら、何もするなって言ってんだろ！と。 訳がわからないです。本当に。 どう思いますか? 自分で言ってる事がおかしいとわからないのか、口が悪いなりにそいつなりの上がっていいよ、帰っていいよ、おつかれ〜みたいなものなのか。 昔午前中に帰れやと言われたのは、今思うと何もやるなと言われても、いやいや仕事で給料発生してるのだから動かないとみたいな思いからやってキレさせたのかなと思ってたんですが、 何年とたっていくうちにこいつ記憶欠如？とか忘れてる？とか思ってしまいます。 でも頭も使う仕事で記憶力とかは普通にあると思います。日にちとかも覚えてるし認知症？というわけでもないかと 因みに私が入る前もそいつと一緒にやってた人が辞めたことで求人があり入りました。 絶対服従させるためみたいなあれですかね？

嘱託社員は正社員と比べてどの程度求められるものでしょうか？ 現在嘱託社員として働いていますが、ここの所会社側から正社員以上の仕事内容を求められています。 ...

いていますが、ここの所会社側から正社員以上の仕事内容を求められています。 正社員と嘱託社員では給料に差があり、その差は責任の重さの差だと思っています。 自分が仕事が出来ればできるほど更に多くを求められます。 嘱託社員なので成果をあげても昇進出来るわけでもありません。 正社員、嘱託社員そしてパート・アルバイト、分け隔てなく？仕事をさせる会社は普通ですか？

皆さんに質問です 私の仕事はベットメイキングという仕事をしています。 もうすぐ始めて一年になるのですが、最近周囲からプレッシャーのような言葉を時々受けます。

めて一年になるのですが、最近周囲からプレッシャーのような言葉を時々受けます。 私は周囲が思ってる以上に仕事はまだまだ半人前です。だからミスしたり、仕事がうまくいかなかった時は自己険悪にさいなまれます。皆さんは仕事で失敗したり、うまくいかなかった時はどうやって気持ちを切り替えますか？

文章推敲時間を短くするにはどうしたらいいでしょうか。 以下のような特徴があり、推敲するのにえらい時間がかかってしまいます。(この質問文を書くのにも30分か...

敲するのにえらい時間がかかってしまいます。(この質問文を書くのにも30分かかってしまいました。) ・頭の中の整理が苦手で、箇条書きした要素を文章として組み立てるのに時間が掛かる ・思いついたままに文章を書くため、文章のつながりや文脈の前後がおかしいことがある。それを修正するのに箇条書きの3倍ぐらいの時間が掛かる 上司が日本語に厳しく、少しでもおかしなところがあると注意されます。リモートワークで報告メールをするのですが、その推敲に手間取り効率よく仕事をすることができません。 遅れた仕事は勤務時間外にこなしているのですが、もう推敲に時間をかけたくないです。