Fc こういう社会のごみが多い職種は?
解決済み
ペンター?って聞こえたのですが・・・
ん。 去年の夏まで、3年半程、お菓子作りの工場で働いていたのですが、いろいろ不満があり辞めてしまいました。でも、そこは手取りで25万くらいあったので、今思えばもったいない事したなと思います。それ以前はずっとパチプロをしていたので、社会経験が同年代の他の人より少なく、これと言って、人より優れているとこや、役に立つ資格を持っている訳でもありません。未経験でも手取り25万くらいもらえる仕事、どんなのがあるか教えて下さい。ハローワークで求人探してますけど、給料安いのばかりで困ってます。
歴中卒)は今、スーパーのフルタイムパートをしています。 もう勤めて4年になりますが…時間が伸びただけで、これといって時給が上がったわけでもありません。(パートのボーナスが無くなる代わりに多少上がった) 最近、久しぶりに会った友達(建設業・鳶)に若い人員が欲しいから一緒に働かないか?と言われています。 そこで、将来的な事を考えたら、どちらの道を選んだら良いか悩んでいます 回答よろしくお願いします。
建設業でわかりやすく言うと 鳶職 でした。 18~24歳まで その仕事をやってきて、この先今の会社で、 鳶職を続けるのに(給料のこと)不安を感じ 辞めることになりました。 今まで仕事を辞めたことがなく、 仕事をする気はあるみたいなのですが、 社員希望で 何から就職活動を始めて行っていいのか分からずにいるみたいです。 私的には、経験がある建設業の仕事について欲しいのですが、 建設業の再就職が多く探せるサイトがあれば教えてほしいです。 それか、無難に職安に行くようにすすめたらいいのでしょうか?? なにか力になってあげたいので、良いアドバイスをお願いします。
約でも手取り17万ほど。 一つ下の25歳の後輩はいつの間にかスク○ェアの社員に転職しました。 そのこは手取り25万ほど。 ぼくはマッサージ業界の生き残り競争に自信がなくて転職を考えてます。 しかし就活や一般のオフィス・営業の業務などはわかりません。 それでも意を決して知識0からの転職をしようと決断しました。 「就活の仕方」 「オフィスの仕事」 「営業」 など、大学生がわかるであろうことも知らないため、皆さんの知識をお借りしたいです。 おすすめのサイトや書籍、イベント等をどうか教えてください! 営業や事務で有効な資格や話題についても知りたいです。 私の学歴 高卒後、専門学校卒の26歳 就活の知識・一般教養&常識に自信ありません。 何卒よろしくお願いします。
権限がかなりきく)の契約社員にして、自分がとってきた仕事のプロデューサーにして、本来はアシスタントの仕事すら出来ていない状態にもかかわらず、プロデューサー手当てを払い、正規に大卒募集で入社した正社員との給与においても、仕事のポジションにおいても逆転現象が起こるという嫌な事態になっています。 上司は今や定年を迎え、取締役から退いており、イチ契約プロデューサーなので、『あの使えないオンナ、自分の愛人なんだからご自身が会社にいるうちになんとかして下さい。残していかれても困ります!』と訴えたところ、もう鼻の下が伸びてる感じが収まってるのは感じたのですが、情はあるのか『俺はもう関係ないし、契約社員に一回なったらもう総務マターだから総務に言え』とのことでした。 ところが、ウチの総務担当取締役は親会社でダブル社内不倫の末、ウチに飛ばされてきたような人物です。しかもそのことは有名で、当然私とかが知ってることも知ってるので、言うのは…と躊躇していたところ、唯一女性の総務の人と話す機会があり、ウチの上司の所業とそのオンナの態度を言ってみたところ、その総務の女性の方は、噂で知っていたと。社長に直訴してみては?と。社長が自分のように噂を耳に挟んでるかどうかはわからないけど、話は聞いてくれる人物よ。と言われました。私もそのように感じていたので、何日か後に社長主催の飲み会があるので、そこで言うのはみんなもいるし、ないのなかなあと思いますが、そこでマエフリというか、相談があると言って、後日言おうかなどと思っています。 が、社長も男です。男はこういったことはかばいあうような気もしていて…そのオンナが社長をも、たらしこんでいるということもあるかなあとかの妄想も捨てきれません。 そのオンナと上司はひとつのプロジェクト中に、そのプロジェクトの長である中間管理職に「○○○(←そのオンナの名前)がパンクしちゃうよ!休ましてやれ」と命令してハワイ旅行に行ってしまうような気持ち悪い奴らです。「○○○は身体が弱いんだから早く帰してやれ」も口癖で、本人もこれ幸いと仕事を放り出して帰ります。聞いたところによると、ピロリだそうで…そんなんで身体弱いとか言われても。。。体力は何物にも勝る才能という業界ですので、とびの方が高所恐怖症だと成り立たないように、だったら辞めるしかないのですが、普通は。 そして、上司がこのオンナにムチュウだったときに“○○○の契約社員推薦書”なるものに、私も判子を押させられています。そのときはかなり上司が鼻毛を抜かれてる状態だったので、逆らっても無駄な上、査定も悪くなるなと思ったので押してしまいました。今ほんとに後悔しています。どれほどの効力があったのかわからないですが、そのことも蒸し返して社長に言いたいです。 そのオンナのスペック:・高卒。このほとんどが大学に進学する時代に、東京でおうちも裕福なのに進学していません。・謝罪文等のたぐいも書けないと取引先からクレーム言われました。・返事は『うん』が多く、自分の男である上司(60過ぎ)にはタメ語です。20代の部下が60代上司にタメ口…けっこう見苦しいです。・私とかは先輩なのですが、彼女の存在を不満に思っているのが伝わっているのでしょう、挨拶もしてこないです。出入りの業者とかがいて笑うような話のときは近くにいて聞こえてないとおかしい感じのときは笑ったりはして急に取り繕います。 ご意見、似たような問題解決された方、回答お寄せ下さい。よろしくお願い申し上げます。
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