持ちが暗い気持ちさせてるだけだと思うんですが。。 こういう気持ちは時間で解決するしかないですか?
解決済み
てです。 職種はエンジニアで、業界はゲーム系です。 私が新卒で内定をもらった時、彼から内定祝いとしてちょっといいボールペンとシックな名刺入れをいただきました。業界がおかたい風潮なのでそれに合わせてくれたようで、大活躍でしたしとても嬉しかったです。 私も業界にあったプレゼントを贈りたいのですが、ゲーム業界?がよくわからず困っています。 転職前は営業職をしていたので、誕生日やクリスマスにネクタイや歩きやすい靴などをプレゼントしてきましたが、エンジニアは私服勤務だったり1日中オフィスかもしくは在宅のイメージがあるのでちょっと違うかなと思っています。 今のところ候補はブルーライトカットのメガネを一緒に選びに行くことです。 ゲーム業界でなくともかまいませんので、近い感じの方、なにかもらったら嬉しいもの教えてください。
勤務してから数日後に同時に就職活動をしていた民間企業から内定を頂いて、10月1日から来てくださいとのことです。 ですが、内定した企業に行くか臨時として残るか迷っています。 それは、新しく入社する予定の職種は自動車の整備とのことで、まったく経験のない仕事だからです。 正直、入社が近くなるにつれて不安になり自信がなくなってきました。 ですが、年齢も30歳間近ですし、迷ってる余地もないとも考えています。 更に、これまでも夢であった公務員になりたいという気持ちと、現在も採用試験の結果待ちです。 また、民間企業でも自分がやりたいと思っていた企業の募集が始まり、現在エントリーしているところです。 もちろん、どちらかが受かるのが確定しているのなら臨時を続けるのですが、整備士も蹴って、他の二つも落ちたら、また大変なことになってしまいます。 自動車はすごい好きです。ですが、まったくの未経験ってのが今後資格を取ったり、周りについていけるかも不安です。 正直、もう大人なので自分で勝手に決めろって感じかもしれませんが、私に勇気が足りないのと、まだ、夢が諦められないという気持ちもあります。 わかりづらい文面ですが、どうかアドバイスをお願いします。
とけ!」という話をネットでよく見てブルーになっています。 4次請け5次請けのit土木は、Excel職人、薄給、イジメ、奴隷、スキルアップなし、偽装請負など…惨状が広がっていました。 ということは、プライム案件を扱える大手以外のsierはほとんど客先常駐かsesな訳ですから、大手に入らない限りオワコンだ!!と言われているような気になりました。 そこで質問なのですが、内定をいただいたのが ・主にnecなど大手sierの2次請け中心 ・客先常駐 ・基本給19万、月給21万、残業代は全て出る ・要件定義など上流工程もある(との話) ・平均残業時間20時間 ・未経験者歓迎(私も未経験) ・3ヶ月の研修、3年間のojtあり という企業です。ピラミッドの最底辺ではないが、決して大手ではない中小企業という感じです。ネットで噂されているやばい話は、ほとんどピラミッドの最底辺の企業に勤めていた方の話だったので、こういった中間にいるsierはどうなのかよく分かりません。 未経験者歓迎、客先常駐というワードがある時点で全て悪!!という意見があるので引っかかっていますが、普通のお給料であることと、かろうじて2次請けであることに希望を見い出せないかと考えています。 皆さんは、やめとけ!!!!と思いますか? 同じような待遇の経験がある方の意見が聞けるとより有難いです。
いて、機械部品メーカーから研究開発職の内定を頂きました。 設計や開発を頑張ろうと思うのですが、工場 では三交代制や二交代制が導入されており生活が不規則になりがちだと聞きました。 偏見に満ちた意見で申し訳ないのですが、工場で夜勤などをするのはアルバイトや日雇いの労働者の人たちだと思っていました。 一応、そこそこの偏差値の大学に入って就職の良い機械工学科で実習や勉強を頑張ってきたつもりなのですが、機械工学が就職に強いのは三交代制の不規則な労働環境に身を置いてしまうからですか?僕は工場の稼働に合わせて出社して眠くなりながらプログラミングや図面作成に励まなければならないのでしょうか?
ギリでとある自治体に内定をいただきました。ぜいたくな話だとは思うのですが、まさか受かるとは思っていなか ったので ここにきて迷いが出てきてます。 現在の職場の状況(地方の民間企業です) ・県都で自宅(実家)から20分の所にある ・事務職で年間休日96日(有給は使いにくい) ・上場企業だがあまり知られていない会社 ・社員数はトータルで約1000人 ・私の部署は入れ替わりが激しく、私は入社3年目だが、実質トップ扱いで相談できる人がいない。私以外は去年と一昨年の新卒ばかり。わたしは中途入社です。 ・上記の状況のため、大変な仕事や責任の重い仕事はすべて私に回ってくるが、給料は後輩たちと同じ。昇給は上司のさじ加減で、あったりなかったりの会社 分からないことが多い上に大きな金額が動く仕事なので、毎日残業し帰宅は大体20時ごろが多い。←私の能力の低さもありますが... ・産休育休の制度はあるが、事務職で産休育休を取った前例がなく、上司の意見としては、産休育休を取ってよいが、もし取るとしても長くて半年とのこと。 ・社長が思い立ったら吉日の考え方なので、夕方にいきなり書類のやり直しを強いられたりする(それは必ずその日中に終わらないといけないため、その場合は22時ごろまで残業となる。残業代はきちんと出ます)←このような状態のため、先輩方は皆家庭との両立は無理だと判断し、寿退社するようです ・人間関係は良好で、違う部署に来年結婚予定の彼氏がいる(彼氏の実家は私の実家と近い) 私自身、彼氏の収入だけでは結婚後の生活が厳しいと判断し、結婚後も出産後も正社員で働きたいと考えています。彼氏も共働き希望です。そこで家庭との両立には、やはり公務員が1番かと思い今年も公務員試験を受験しました。 受験したのは、地元はすでに年齢制限で受験できないため、地元から40km離れた小さな市役所です。私は縁もゆかりもなく、集団面接でもほとんど質問をされなかったので、ダメだったんだと思いきや 合格で大変驚きました。 "採用後は採用先の自治体に居住すること"という居住条件があるため、4月から地元を離れ1人暮らしをしなければならないのですが、ここにきて今の職場を本当に辞めていいのか?後悔しないのか?と迷いが出てきています。 先日上司に退職の意思を伝えた所、さすがに私が抜けたら去年と一昨年の新卒だらけになるため危機感を感じた上司が 社長と話し合い、今後結婚後も働きやすいように改善するので残留してもらえないか?と打診がありました。 具体的には 給与の5000円up、夕方からの書類やり直しは翌日に処理してよいものとする、産休育休もなるべく長くとれるようにバイトや派遣を雇ったりする 等でした。 彼氏も最初は私の公務員合格を喜んでくれましたが、今は中距離恋愛になるのが不安なので、今の会社に残ってほしいとのことでした。 私としては公務員になるという、高校生からの夢が叶うので迷わず公務員の道へ!と一旦は決断したのですが、産まれてから地元を出たことがないため、採用先の自治体でうまく馴染めるのか。職場の仕事内容.人間関係もまた一からになるので(当たり前ですが)今更ながらそれも不安になってきて、彼氏との結婚後の生活も どちらかが職場が遠くなる等、考え出したらキリがないのですが、軽いマタニティーブルーのようになっています。。 私の周りは、公務員辞退はもったいない!という意見ばかりですが、今の職場のいい面が最近ずっと浮かんできて(人間関係や私と彼の実家が職場から近いため、仕事と育児の両立で両方の親から協力がもらえる等)どちらを選んでも後悔してしまいそうだと感じます。 この歳になって、こんなにウジウジ考えるのもお恥ずかしいのですが、人生の先輩方にもし自分の周りに私のような人がいたら、どういうアドバイスをするか。ご教示いただき、参考にさせていただきたいと思います。 ※長文ですみません。 あと最初から公務員試験を受けるな!等の意見はお控えください。
現在就職活動中の者です。 先週A社から内定をいただきました。 私はA社を受けることは何人かには言 っていました。 ある日 友達「昨日なんで学校休んだの?」 私「あ、説明会だったんだー」 友達「どこの?」 私「A社だよー」 友達「受けるの?」 私「うん」 こんな感じで、別に隠す必要もないから普通に言いました。 その後 友達「A社どうなったの?さすがにまだ?」 私「A社はもう選考おわったよー」 友達「落ちたの?」 私「いや、今最終選考が終わったところでまだわからない」 友達「ふーん」 そして昨日 友達「結果きた?どうだった?」 私「うん、先週結果きて受かってたよ」 と言いました。 特に気にせず普通に答えました。 でも友達の不満そうな顔が気になりました。 そしてその夜に友達のSNSを見ました そこには 「みんなまだ就活頑張ってるのに内定もらったとか平気で言う奴無神経すぎるわ。」 って書かれていました。 なんていうかすごく腹立つのはもちろんですが、 ショックでした。 私が内定貰えたこと、喜んでくれないどころか、そんな風に言うなんて、、 そんな気持ちですごく悲しくなりました。 確かに内定貰えたなんて 軽々しく言うのは無神経かもしれないけれど、 そんな風に書かなくても良いのにって思いました。 内定は貰っても、決して就職活動が終わったわけではないですし、、、。 なんだかやる気も抜けちゃって、気持ちもブルーです。 ただの愚痴で申し訳ないですが、 励ましの言葉をいただけると嬉しいです。 最後まで読んでいただき、ありがとうございますm(__)m
をもらい 転職を検討しています。 派遣労働法の改正もあり 将来性がどうかなと思いますし 人手が足りな いときは現場に駆り出されたりもありそうで 迷ってます。 ただ本当に近く歩いていけるので 通勤が楽でそこが魅力です。 内情を知る方にお聞きしたいのですが、 どうでしょうか? 今は大手企業(不動産会社事務)で契約社員をしています。 派遣会社は正社員です。
種の営業で(A)九州内転勤か(B)地元内転勤のどちらの企業に入社するか悩んでいます。 Aの方が大手なのですが地元ではBの方がシェアは高 いです 給料はAの方が高くBの方は少し劣ります 県内転勤なら全然大丈夫なのですが、狭いですが九州内での転勤にすごくおびえています (最初の勤務地は選べません) Bは数年後他社大手との合併の噂があり吸収されると思います 将来の安定生スキルアップならA 家族や趣味を続けたいならB 今は地元を離れて1人暮らしをやっているので1人暮らしは慣れていますが趣味が続けていけないところになると考えるととても憂鬱になります将来的には地元に帰りたいと思っているのですが、若いときに色々な経験もしてみたいとも思っており いつもはこんな優柔不断ではないのですが、 とても悩んでます、 初めての投稿なので質問などあれば補足など します。 よろしくお願いします!
がアドバイスが欲しいです。 私は元々音響を学ぶ専門学校へと通っていましたが、爆音の聴きすぎで耳を壊してしまったため本来内定を頂いていた音響職を諦めざるを得なくなりました。 なので、私は個人経営の飲食店で長年アルバイトをしていた経験と数年ほど続けてきた剣道の先生の経験から人と密接に関わる仕事をしたいと新たに志し、飲食店コンサルティングを始めとした多種多様で様々な事業を手掛けているベンチャー企業に入社しました。 初めの1ヶ月は飲食店コンサルティングの事業部で研修をしておりとても楽しかったのですが、5月から人手不足だからという理由で急に太陽光パネルを扱う電気系の事業部に配属されてしまい、今に至ります。 面接時には飲食店コンサルティング事業部に配属すると言われていたので、裏切られた気分でしたが正直決まってしまったからには仕方ないと鞭を打ち新たな仕事に励んでいたのですが、私以外の先輩方が6月中旬に転職してしまう事が明らかになりました。 私を含めて4人の部署だったのですが、3人が辞めてしまったので今現在は私1人で日本全国にある太陽光パネルのメンテナンスに出向いており、メンテナンスが終わったらホテルで報告書を仕上げ、メーカーの方との打ち合わせを行ったり、パネルの所有者と連絡を取り合い、私が回りきれないパネルをカバーしてくださるバイトさんのシフトを作る、といった業務をここ最近は繰り返しており最近は家にもあまり戻れていません。 私は電気系の仕事に就く予定ではなかったので電気の知識が全く無く勉強途中であり、自分のやっている仕事が本当に正しいのかも分からないまま仕事を進めているので、メーカーの方からの電話を取る際ももし何か重大なミスがあったらと思うと胸が張り裂けそうになり涙が出そうになります。誰かに仕事上で出た不明点を聞けない点がとても辛いです。 また、私の会社は残業代とボーナスが無くインセンティブで稼ぐといった仕組みなのですが、太陽光パネル事業部はインセンティブの仕組みがまだ確立されていないので、インセンティブが確立されていた飲食店コンサルティング事業部と比べてしまうと、夜遅くまで長時間働いても基本給しか貰えない点が気持ちをブルーにします。 不満ばかり書いてしまっていますが、勿論、私が選択して選んだ道なのでしょうがないという事も重々承知しております。ですが、あまりにも当初のやりたかった事からかけ離れておりこれから先の人生を電気系の知識を活用して生きていこうとは今の所微塵も思っていないので、これからのキャリアのためにも思い切って目標であった飲食店に関わる営業、コンサルティングに携わっている会社へと転職しようかと数日前から本気で考え始めました。 ですが、学歴とスキルが無い私が今の状況で転職を志しても今と現状はあまり変わらないかもという事もうっすら感じています。 それでも私は状況を打破するために転職をするべきでしょうか?それとも自分の状況を受け入れて数年今の会社では頑張ってみるべきなのでしょうか? 長文になってしまいましたが、何卒よろしくお願い致します。
回答終了
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