0人ほど合格しており2次試験では辞退者が出てくると思いますが採用人数は去年より＋100人ほど採用されます。 私は16点で一次合格しています。管区とコースはどこでも良いので海上保安官になりたいです。
解決済み
専門学生です。 内定式にはほとんど大学生しかおらず また内定先でバイトされてたような学生が ほと んどでした、わたしは専門学生で バイトもしていないため、すごく自分に 引け目や不安を感じ、自分はやっていけるか この企業で大丈夫かと悩みました。 内定式後に個人面談のような ものがあり「本音を相談してほしい」 と人事の方が言っていたため、 自分がやってけるか、 わたしには向いていない わたしは専門学生なので 資格を活かせる企業に就職したほうが いいのでしょうかなどと話してしまいました。 その後何度か内定先にお電話をいただいた のですが、人事の番号を知らなかったため 「知らない番号からだ」と 何度かスルーしてしまいました。 その後同じ番号ばかり来ておかしいと思い 電話をし。人事の方とはなしました。 その時には入社の意思を伝え 「なにかあったら本当に私達に相談してね」 とおっしゃっていたのですが、 「現在の状況や気持ちを直接聞きたい」と 本社に呼び出されました。 これは最悪の場合内定取消も ありえますか。
4年生です。 そこそこ大手の不動産関係の会社から内定をいただいておりますが、辞退したいと考えています。 理由としては、その会社の経営状態が悪く給料も下がってきており、あまり期待できないことと、 それ以上にやりたい仕事があるからです。 質問１ 内定式まで参加しているのですが、辞退できますか。 怒られますよね・・・？ 質問２ いつまで辞退を伝えればよいでしょうか 今月24日までweb上で行う手続きがあります。 25日に入りたい会社のオーナーとお話する機会があります。 しかし、私は一度その会社からのスカウトを断っており、オーナーの心証はあまりよくありません。 しかも、今アルバイトで働いている会社なのですが、私と店長は仲が悪く、 店長はオーナーに「＊＊くん（私）はA会社の経営が悪くなったからうちの会社に入りたいみたいですよ」 といったみたいです。 もし25日に一刀両断断られて、24日前に辞退した場合、私は入る会社がなくなります。 いろいろわかりにくい文章で申し訳ありませんが回答よろしくお願いいたします。
提出しました。 内定連絡の時に、内定式などの連絡は追ってすると言われましたが、まだ承諾書を出してから連絡が来ません…。 一般的な企業でしたら10月1日内定式ですよね？ 連絡がなく、とても心配なのですが、こういった場合こちらから会社へ確認の電話をしてもいいのでしょうか。 調べてみたら、まだ他地域での採用活動をしてるらしいのですが。 アドバイスよろしくお願いします。
会社の内定を辞退しました。理由は自分のいきたい部門にいけるかどうかは内定式後でないと分からないといわれたからです。希望で ない部門になったとしても大丈夫かと言われ、私は返答に迷い、結果的に辞退を申し出てしまいました。今となっては非常に後悔しており、辞退を撤回できるならそうしたいと考えています。 今は持ち駒が全くなく、アテもない状態です。リクナビやマイナビで求人を見ていますが、どこもブラックなイメージや自分の大学の採用歴が無かったりと選択肢の少なさに涙しています。大学にはまだ求人がきているようですが、まだ見ていません。 以上を踏まえ、もしこのような状況下になったらならばどう動くかアドバイスして頂きたいです。 自分の軽率な行動に本当に後悔しています。 どうかご意見宜しくお願い致します。
職活動を始めました。 もともと事務職を志望していたのですが、面接で落ちてしまったり、そもそも事務職を募集している企業が少なかったりでなかなか進みませんでした。そこで、親に反対されている営業職も視野に入れて就職活動をしたところ内定を頂くことができました。しかし、もともとの志望職種ではなく、親にも反対されているためできれば事務職を探し就職活動を続けたいです。近いうちに別企業で事務職としての面接もあり、もし内定をいただければそちらで働きたいです。 内定をいただけた企業は1日に内定式があり、流されるがまま内定書？のようなものも書いてしまい、他の企業にはもう行かないでほしいとお願いされました。 事務職の面接の結果が出るのは確実に1日を過ぎると思います。 このような場合、事務職の面接の結果が良ければ内定式を終え、内定をいただいてから2週間程度でも辞退をしていいものなのでしょうか。
すが、今から断りを入れることに問題はないのでしょうか。 同会社のため分かるのですが、内定をいただいた会社は内定承諾書・作業着（製造現場にも入るので）のみ書類を提出しており、入社式の際に身元保証人や緊急連絡先、給与口座等などを提出します。 一般的に考えれば、非常識極まりないと思うのですが、法的には問題ないのでしょうか。また、問題はなくとも家に来られたりするものなのでしょうか。内定辞退をメールでするようです。 友人としてこの行為を止めたいのですが、説得ができないため最悪のケースを説明してなんとか踏みとどまらせたいと思っています。
回答終了
。 仕事内容自体はやりたいことだったので そこで働いてもいいのですが、 実は、勤務地・給料の面であまり納得していません。 最近、２社ほど勤務地・給料にも納得できる求人を見つけたので受けようと思っています。 その２社がダメなら今の内定先で働きますが、 もし、新たに内定をもらえるとしても、結果がくるのは確実に１０月以降となります。 また、今内定をもらっているところに 研修としてアルバイトに行かなければなりません。 それも１０月くらいから始まります。 さらに、そこは１人しか採用しないところだったので わたしが辞退することによって、企業側の採用も振り出しになります。 社員の方すべてが良い人だったので、断るのも心苦しく感じてしまいますが・・・ まあ、受かってから悩めと言いたくなるでしょうが、 もし、新たに内定を頂けた場合 研修が始まっても、かつ１０月を過ぎても 内定辞退はしてもいいのでしょうか？ ちなみに、内定式や承諾書のようなものはないです。
どを加味したら 何人ぐらいの人に内定を出すのでしょうか？ ちなみに2000人ぐらいの企業で 業界ではあまり名前を知られていない企業の場合で 教えてもらえるとありがたいです。
も決まりました。 地元に居たくて、地元の銀行・信金・新聞社・百貨店を受けましたが落ちてしまい、全国展開する小売業の会社に内定を頂いたのでそこに決めました。 バイトで接客業をしていたことと、物を売ったり売場を作るのが楽しそうなのでこの会社に決めました。 しかし、最初からこういったことをしたかったわけではありません。 様々な会社を企業研究した結果、自分が働く姿が想像できなかったり、絶対やりたくない仕事だと感じた企業を切り捨て、残ったのが件の企業でした。 つまりは、積極的ではなく消極的に選んだ企業なんです。 内定を頂いたのが四月で、承諾書を出しつつ九月まで就活を続けていたのですが、就活に疲れて半分欝状態になっていたのと、内定式に出てから辞退するのは嫌なので内定式に出て、今までずるずると入社の準備をしていました。 今になって、転勤が多いことや休日のこと、社会的地位について不安になり、本当にこれでいいのかと思うようになりました。 私は文章を書くのが好きなのですが、仕事ではなく趣味にしたいので、仕事として何をしたいのか分からなくなりました。 自分はこの仕事が好きで選んだはずだ！と自分に言い聞かせてきましたが、親戚の前で内定先を言えません。 私はどうしたらいいでしょうか？ 内定辞退するのも、取り敢えず勤めてから転職するのも怖くてどうしたらいいかわかりません。
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