のですが、最初の自己紹介の時に聞こえづらくてなんとなくはわかるのですが、間違っていないか心配です。 店長は先輩と話す時下の名前のニックネームで呼んでいるので全くわからないです、どうしたらいいでしょうか
回答終了
て、私ももうすることないなって思って上がって大丈夫ですか?って聞いてから帰る準備してたんですけど、その後みんな色々やり出して、私は着替えちゃったので帰ったんですけど、、、 仕事してる中1人早く帰るってあんま印象良くないですよね???ほんとになにあいつみたいに思われてそうでしにます
店で出しているドリンクを奢って頂きました。(私だけではなく、閉店までいた方殆どに。)従業員割引で1つ300円程度で購入していたのですが、これにお礼は必要でしょうか?お礼をするのは返って失礼でしょうか? いつも1人で仕事してたら、気にかけて話しかけてくれたり、優しくしてくださります。 奢って頂いて嬉しいのですが、奢ってもらうことに慣れていないので少し申し訳なさもあり......そういう感謝(お礼)も含めて、簡単なお返しをしたいと思ってます。(スタバのチャンククッキーとか200円くらい) ご回答いただけますと幸いです。
〜21時勤務の9連勤になります。 9連勤の内2日目は他店舗にヘルプで 行きますがその店舗と運営してる会社は 同じです。 バイトの先輩から「それやばくね」って 言われたのですが 高校生のバイト9連勤は違法でしょうか? ご教示頂きたいです
学生です。 バイト先の先輩方は多くの方がおおらかで優しく、かと言って甘い訳では無い本当に良い方ばかりなのですが、1人だけ嫌な人がいます。 その人は最初は優しく教えてくれたのですが、1度ミスをした(商品の陳列をひとつずらした)時に「言ったこと守れねぇのか?」と一々圧をかけてきました。 ある日、その人が一方のレジを点検するため、もう一方のレジに入ってと言われ、その通りにしました。 しかし時間的にも人が少なく、その時はお客さんが1人も店内にいなかったため、店長から頼まれていた値下げシール貼りを続けようとしました。 周りの方から臨機応変な行動を心がけてと言われていたので、お客さんがいない今こそやるべきだと思い、レジから1歩出た瞬間 「おいレジどうすんだよ?動くなっつっただろ?おい不機嫌なるんじゃねぇよ」 などと言ってきました。 不機嫌なのは貴方じゃないですかと言いたくなりましたが、何より私が不満だったのは、私なりに考えた臨機応変な行動を真っ向から否定された気がして、なら何が正解なんだと思ってしまったことです。実に効率が悪いと思いました。 仮に急にお客さんが来店しても、お弁当やパン、サラダのコーナーなら、レジが見える距離なので支障はないはずです。その人はおそらく自分の思い通りに行かないと嫌なのかなと呆れました。 さらには、バックヤードに呼ばれ、挨拶ができてない、態度が悪いなどと言われました。 その人とは一緒に働いてる時間は入れ替わりのごく数分間のみが多いです。 なので私の勤務態度などわかるはずもないのに何を言っているんだと思いました。 同じ時間帯に働いてる方(後述Aさん)にそのように言われるのであれば、根拠に基づいた指摘だと真摯に受け止めるつもりでした。 しかし、まさかほとんど一緒したことが無いのにわかったような口ぶりをされるのが本当に嫌でした。 さらに態度が悪いといった指摘の際に、言い方に圧があるのです。まるでチンピラでした。 先週の退勤の際、品出し業務などで忙しいのが見えたため、邪魔しては悪いと思い、軽く会釈しながらお疲れ様でしたと、いつもよりは礼儀に欠ける印象が見えたのかもしれませんが、それを「気に食わないから挨拶「しなかった」」と決めつけてきました。 さすがにおかしいと思い、挨拶はしましたということ、忙しそうにしていたためと理由を説明しましたが「それはお前の勝手な考えだろ?それが通じると思ってんのか?」 正直意味がわかりませんでした。 「お前の意見は聞いてないんだよ。こっちの話聞けや。ここ学校じゃねんだぞ?」 人の話を聞かないのは私もですが、あの人も大概だと思っております。まず職場を学校だと思って過ごしたことなどありません。学校の10倍は神経張り巡らしてます。 Aさんに「私の直した方がいいところ、ありましたら遠慮なく言っていただきたいです」と話しましたら「言ったことちゃんとやってくれるし、全然ないと思うよ?強いて言えば声をもっと大きくしたらもっと良くなるよ」と言われました。正直嬉しかったし、ちゃんと見てくれているんだなと思いました。声は元々喉が弱いのですが、それだけではただの言い訳になることは100も承知なので日々頑張ってるつもりです。なのでこれからも心がけていきたいと思いました。 Aさんにその人のことを話した際も「あまり気にしなくていいよ。私は○○さん(私)は同じ時間帯で働いてもらってて助かってますし」と言ってくださり、さらに私が「あの人って裏があるというか…二重人格なんですかね」と言ってしまい、さすがに愚痴がこぼれてまずいと思ったのですが「私はあの人が怒ってるのはあまりみたことがないけど、裏がありそうなのは薄々思ってましたね。」と話していただきました。周りをしっかりとみている方なんだなと感心すると同時に、あの人をもっと嫌になりました。 私はあの人と一緒に働くなんて絶対に嫌ですし、話もしたくないです。 事実無根なことばかり言われ、どちらかと言えば「私があの人を気に食わないと思われている」よりも「あの人が私を気に食わないのだな」と思うようになりました。 正直言い返したいです。返せる度胸はない訳では無いのですが、もっと面倒になることは目に見えていたので黙っていました。 私は今後その人とどう関われば良いでしょうか? 対処や、何か言われた時の心の切り替え方はどのようなものがありますでしょうか? ひとつ別で聞きたいのですが、その人の暴言に言い返したら、解雇などされるリスクはあるのでしょうか? ここまでの長文を読んでいただき、本当にありがとうございます。同じような経験がある方や、私を助けたいと思っていただけましたら、ご回答していただきたいです。
れで先輩が社員さんに注意され先輩にすごい怒られたんですけどどうすればいいですか?
持っていこうと思うのですが、先輩以外の人が何人いるかなどは分からなく、 その2人だけの分のみ買っていくのはまずいでしょうか?
回答受付中
35歳くらいの女性の先輩ととても仲良くなりました。その人は男っぽいというかサバサバしていて旦那さんもお子さんもいます。同性で話しやすくさばさばしてるので下系の話になった時に「もう大学生なのにした事ないんですよねー」みたいな話をしてたのですが「好きな人とする時大変だから自分でしてみれば?」と言われ、また「女の人の方が気持ちの良い所分かってるから女の人にやってもらった方がいいよ」など勧められました。結構レズビアンの話をされていて、偏見とか否定は無いのですが私の恋愛対象は男の人だし正直女の人とはやりたくありません。「教える事や見てる事はできるよ」など言われ笑って誤魔化す事しか出来ず否定する事もできなかったです。 一昨日のバイト終わりに車で家まで送ってもらったのですがまた下系の話を持ち出されて「自分でしてみた?」と言われ「しました!」なんて言う事もできず「してないです!」と言いました。そしたら「じゃあおもちゃ買ってあげるから車の後ろで見ないから指示してあげるよ」と言われ私は断る事もできず買ってもらい後部座席でおもちゃを使わせられました。見ないからとか言いつつも暗いから見えないと言い近づいてきて結局は手を入れられました。 正直嫌でしたが断れませんでした。断れなかった自分も悪かったです。お店で1番偉い人だし新人なので嫌で辞める訳にもいかずその人とは仲も良いのでどうしたらいいでしょうか。またその人は普通に私の将来を思ってしてくれた事なのかバイでそういう事を求めているのかどっちだと思いますか?
いじられています。 その時、上司が私にお前もそう思うよな?と話を振ってきます。その内容がとても酷くて、失礼ですよと返していますが、、、いつも微妙な雰囲気になってしまいます。 先輩が傷つかないで、上司にもノリが悪いと思われないような返し方でうまくその場をかわす方法を教えて頂きたいです。 よろしくお願い致します。 その場から逃げることは業務上できません。
スマホでメモを撮ってたら怒られました。自分悪くないですよね?メモに変わりはないですし、紙とペンで書くなんて合理的じゃないし 、メモ帳なんか持ち歩かないです。スマホは持ち歩きます。頭の良い友達も、似たような体験をしていて、初回免許更新の講習中にスマホでメモしていたら、なぜか怒られたらしいです。誰もスマホではメモするなとは言ってないのにらしいです。自分も、友達も無罪ですよね??
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