れたバイト先から通帳持ってきてと言われたのですが、自分が自由に使える口座がなかったのでりそな銀行で新しく作りました。銀行側にもバイトの給料振込に使うと言ったのですがデビットカードとアプリのインストールと登録だけで紙の通帳は渡されませんでした。口座番号などはデビットカードに書いてあるのですがそれ以外に紙の通帳じゃないと分からない情報などはありますか？
解決済み
たのですが代わりに違う会社が入ることになったそうで、場所や待遇は同じく働けることになりました。 た だ、給与が個人に支払われるのではなく、母が銀行口座を立ち上げて、そこに会社から全員分の給与を振り込み、母から従業員に手渡しするというやり方だそうです。 私自身会社勤めしておりますが、会社から給与振込というのが当然だと思っており、先述の方法に疑問を感じております。 よくある話なのでしょうか？ 全員分の給与を仕分ける手間だけならいいのですが、何か他にも気をつけた方がいいことはありますでしょうか。 無知で申し訳ありませんが、若干心配なので教えていただけると幸いです。
契約終了しましたが、業務委託報酬が振り込まれません。具体的には、1月勤務分の報酬（2月末振込予定分）から3月勤務分（4月末振込予定分）が未だに振り込まれていません。 退職した講師からの連絡を受け付けている社員に連絡したところ、「銀行とやり取りするFBデータの中にエラーがあって、支払いが遅れる」「振込の目処が立っていない」と言われました。 業務連絡で使用していたLINEWORKS は退職と同時にアカウントを停止され、こちらから確認するまで振込が遅れるという連絡は一切ありませんでした。 また、業務委託報酬の明細が講師専用アプリから確認できるのですが、それが表示されるのが振り込みの1週間前であり、3月末で退職しているため4月末に振込予定の報酬明細が確認できていない状態で、講師専用アプリを使用できなくされました。（1月勤務分と2月勤務分はスクショを撮ってあります。） 検索してみると以前も3月のこの時期に振り込み遅延が起きていた様で、今回のFBデータのエラーは口実だと思っています。思い返して見れば9月頃にも振込が1ヶ月程遅れた事があり、上半期の決済時期と一致していたので今回も決済期に資金繰りが危なく、退職した講師の振込を後回しにしているのではないかと勘ぐっています。 業務委託契約なので労基に相談しても対応できないと言われてしまい、下請けかけこみ寺というところに相談したところ少額訴訟を勧められました。 本格的に少額訴訟の手続きを進めようと思っていますが、私の様な業務委託契約の報酬を払ってほしい場合の訴状はどの書式を使用すれば良いでしょうか。（賃金請求、金銭支払請求、など） また、具体的な未払金の額が2ヶ月分しか分からないのですがこの場合は分かっている2ヶ月分を請求金額にするべきなのか、だいたいの3ヶ月分を請求金額にした方がよいのか分かりません。 私は愛知県在住で本社が福岡県なのですが、義務履行地で地元の簡易裁判所に訴状を提出すればよろしいのでしょうか。その後私が福岡に出向かなければならない事にはなり得るのでしょうか。 長文で失礼しました。 収入が3ヶ月絶たれており生活が非常に厳しい状態です。少しでも知識のある方のお知恵を貸していただきたいです。宜しくお願いします。
回答終了
ません 仕事内容は問題はないのですが 会社のやり方と他のパートさん達との人間関係で続ける気には なれないのです 会社側への不満としては ・面接時に説明がなかったのに初日から残業 ・一日の業務は朝礼で口頭で言われるだけ(しかも声が小さい) ・給料に関しての説明がなく給料日がいつなのか試用期間があるかどうかの話もない ・仕事の仕方を教えてくれない 簡単に言えば全体的に説明不足すぎます そして契約書などを交わすこともしていません 書いた書類は通勤ルート・家族構成・振込先の銀行口座のみです 基本仕事はその日同じグループになったパートさんから教えてもらっていますが 教えてくれるという人が少なく 殆どの人が自分のことだけをしてこちらが聞くまでは教えてくれません また聞いても迷惑そうにしたり 似たような作業でもやり方が違ったりすると確認をとろうとするのですが 「さっき言ったでしょ」と怒鳴られたりします 個人で黙々と作業をするタイプのものだとこれでも良かったのかもしれませんが グループを作って共同で作業を進めていくので 正直この状態だととてもやりづらいです 中には気に入らないことがあると 取引先に送る商品が入っている段ボールを乱暴に扱ったり ブツブツと対象の人がいないところで文句を言ったりする人がいたり パート同士仲が良くないのか何かあると社員に告げ口をしてるらしいのです しかもそれを誰が行っているのが分からないのがまた怖いのです まだ間違えたりすることがあるものの 仕事自体はそんなに難しいこともないので 折角始めた仕事を辞めるのは勿体ないとは思うのですが これ以上やっていける気がしません ただ辞めたい理由を正直に言えるわけもなく どう言えばいいのか分かりません 一身上の都合・家庭の都合でもいいのでしょうか？
許可が必要ですよね？あと振込先に入ったお金も組戻しできるのですか？
たが、前任があと２週間でやめます。 そして、その方も２ヶ月位しか働いておらず分からないことも多く…もうどうしたらいいかわかりません。 とりあえず昨日からでしたが、振替伝票の打ち方を教えていただきました。 が、伝票をうつのが8月分なんです。 伝票をうつのが間に合っていません。 とりあえずその方が分かっていることは全部教えてもらうにして、あとは振り込みとかで銀行にいって、という感じでいいでしょうか。 振込みは今日教えていただきます。 不安障害もちなので辛いです。
逢い 仕事を頼まれました。 paypalで、仕事のお金のやり取りをする予定でしたがこちらが登録等してなかったので1度目は口座にて 振込が決まり、教えました。 その後、仕事内容が代わったり 違法じゃないのか？ というお仕事の話までされたので 辞退するということで、返金をしましたが 相手が納得いかないのか 自宅に行きましょうか？ 自宅に行ってもいいんだぞ と頻繁に言ってきます。 口座だけで、自宅が分かるのでしょうか…
トで知り合った人のところで運送屋をさせて貰って？いたんです。 履歴書も必要と言われたから渡して、ドライバーなので免許証の写真も送り、銀行の振込先も教えました。 いざ明日給料日で振り込むって言う時に、ブロックされました。 皆、LINEでやり取りしているからと電話番号も教えて貰えず、確か名刺とかも持ってくればよかった。忘れちゃったで済まされました。 朝早くから外に出て仕事をしているし、貰えるはずだった金額も貰いたいです。 でももらう予定の金額は、3万から4万です。 名前だけとLINE履歴と会社名1部しか分からないですが訴えるって言うか少額起訴？出来ますかね… 詳しい方教えてください。
経理全般)を、私ともう１人の子と二人で担当しています。 一緒に仕事をしている子は１２歳も年下ですが、私より先に入社している先輩であり、現在私が行っている業務も、すべて彼女から教わりました。 既に５年も一緒に働いていて気心も知れている関係なのですが、日頃から、彼女の仕事のやり方や要領の悪さに不満を感じています。 例えば…… 宅配便で、着払いの荷物が届きました。 通常は、月末締めの請求書が届いた時点で宅配業者に「銀行振込」で精算します。 彼女は荷物が届いた時点で「現金」で精算してしまいます。 どちらの支払い方法も、精算方法としては間違っていません。 しかし処理が異なってしまうため(本社経由での振込精算か、店経費で落とすかの違い)、重複支払いを誘発する可能性が生じます。 私は彼女から、月末締めの請求書で処理する契約を宅配業者と結んでいるからと、前者の方法で処理するよう教わりました。 店経費(現金)で支払ってはいけないとも言われました。 なので、なぜ彼女が私に教えた方法以外のやりかたをするのか理解に苦しんでしまいます。 一緒に考えて決めた事項(書類の保管方法や業務分担)も、翌月以降には忘れてしまっていることもざらです。 私は、人間は失敗して当たり前とも思っています。 よその会社で後輩指導をした経験もあるので、ある程度、失敗への許容量もあるほうだと思っています。 私自身昔からそんなに手際がいいほうではなく、なんでこんなミスしちゃったんだろうという失敗もよくしていますので、お互い様だなと思うこともあります。 しかし、私に仕事を教えてくれた人がなんでこんなことをするんだろうという不満が、彼女に対する愚痴として、仲良くしている他の従業員の子にこぼれてしまうんです。 第三者に語る愚痴は悪口と同じだと思うので、あまり言いたくはないのですが、もう限界が近いのか、つい、ぽろりと口をついて出ます。 今まではミスが発覚したらすべて報告していましたが、最近ではもう報告すら無駄に思えて、フォローだけしています。 彼女に進歩は望めそうにないので、どうすればイライラしないですむか、コツみたいなものがあれば教えていただけませんか？？？
うちの内定先は会社で決められた銀行、支店にて口座開設し、三月頭までに届け出なければならず、私は2月に引越しした為住所変更の関係で、期日までに届出が提出できませんでした。 また、コロナ禍ということで、会社からは銀行に直接行くのではなく、書面でのやりとりを勧められていました。そのため、先程口座開設完了の通知が届いたものの、キャッシュカード等はまだ手元になく、口座番号連絡書のみある状況です。 会社からは、口座番号を届け出る際に、一緒にキャッシュカードのコピーを提出するように言われているのですが、キャッシュカードのコピーは口座番号連絡書でも代替可能でしょうか？ また先程会社に直接確認しようと思い電話してみたのですが、担当の方が不在で忙しくされているようでした。 こんなこと連絡するのも申し訳ないので、もし口座番号連絡書で代替する場合は一緒にその旨を記したメモ等を同封しようとおもっています。
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