「適職診断」を含む質問（8ページ目）

ベネッセの適職診断は当てに出来ますか

画像は適職診断した時のものです 私は理系の女です 苦手なこと、にある通り、対人関係に無頓着でパターン化されたことが苦手です この性格を踏まえてなにか将来

係に無頓着でパターン化されたことが苦手です この性格を踏まえてなにか将来いい仕事はありそうです かね？ ちなみに、ものづくりは好きです 銀行員になろうと思いましたが、どこの銀行も人間関係がめんどくさいらしく、迷っています

転職活動中の27歳大卒男です。 いろんなサイトの適職診断すると、ほぼ必ず 同じ職種の結果が出てきます。 しかし、応募しても落ちます。 一つは内定貰った...

種の結果が出てきます。 しかし、応募しても落ちます。 一つは内定貰った所もありますが(性格診断されて適正になった)不満点が一つあり、辞退しました。 どうすれば良いですか？ 性格診断があるところは必ず書類も通り(面接で落ちる) 性格診断がないところは書類で落ちます。 同業種を受けまくるしかないですか？ 自分もその適性職種に興味を持っています。 落とされたところは採用側の見る目が無かったと諦めて 次に向かうべきですか？

適職診断について質問です。 私は今までいろいろ適職診断をやってみたりしていたんですが、診断結果は必ず「スタイリスト、美容師、音楽家、陶芸家、イラストレーター、

すが、診断結果は必ず「スタイリスト、美容師、音楽家、陶芸家、イラストレーター、 デザイナー」等の、センスが問われるような職業しかないのです。 確かに私は上のような職業に憧れていますが… 実際これらの職業では成功しなければ自立できないですよね？^^; また、こういったものと関係している比較的安定した職業(正社員とか)ありますか？

お勧めの適職診断を教えてください。 最近、転職を考えているのですが、自分がどんな仕事に向いているかが、分からず、何から、始めているかわかりません。 学生...

仕事に向いているかが、分からず、何から、始めているかわかりません。 学生時代も、自己分析などに失敗して、就活に失敗して、大学の就職課に紹介された派遣会社に就職したのですが、慣れない製造業に回され、毎日、上司に怒られています。 なので、転職を考えているのですが、まず、自己分析から始めようと思ったのですが、自分が、どんな仕事に向いているのかわかりません。 なにか、いい適職診断サイトはありませんか？

新卒でSEになりました。 元々文系でしたが、ゲームが好きなことやタイピングが早いこと、適職診断でIT系が向いてると出たことでなんとなくSEになりました。...

こと、適職診断でIT系が向いてると出たことでなんとなくSEになりました。 4月から8月末までほとんどずっとJavaの研修を受けていましたが、難しいなあと常々思っていました。 同じ未経験で入った同期でも、経験者並みに急成長する子がいたり、全然できない子がいたりしましたが、私はできない寄りの人間でした。 でも作ったシステムが動いたり、パッと閃いてエラーの解決ができたりたまに楽しいと思うこともあったので今までやってこれました。 しかし、9月に入って実業務に携わるようになってからあまりに同期との作業スピードやJava理解に差があること、業務で使うツールの理解に時間がかかることなど、どんどん自信がなくなり、上司には本当に理解してるの？と詰められたり、同期には低レベルな質問をしすぎたせいか避けられてるような気がします。 デスクで泣きそうになることも増えてきたのですが、あと1ヶ月で別のPJに配属となるのでそれまでは耐えたいです。まあ耐えてPJが変わったとしても、すぐ辛くなるような気がしますが……。 もうSE向いていないのは確実ですか？ それか、Javaが難しい言語だからまだこの案件を抜け出せば可能性はありますか？（次PJの言語はPython）

何となくで入った今の会社が自分にあっていないと感じるので転職しようと思うのですがおすすめの適職診断ありますか？

おすすめの適職診断ありますか？

社会人の方に質問したいです。 私は営業職に興味があるのですが、詳しく適職診断をした所、8個の職種の中で1番向いていない職種だということがわかりました。

た所、8個の職種の中で1番向いていない職種だということがわかりました。 自覚もありますが、ストレス耐性がないです。 営業職についても早期退職など精神的に追い込まれてしまうことになりますでしょうか？ また、やはり適職診断の中で1番だった職種に就職すべきでしょうか？ 教えてください。よろしくお願いします。

適性・適職診断の種類について 最近ある理由により受けた適正・適職診断テストについて、 当該テストが以下のような構成により成り立ってました。 そこで質問...

て、 当該テストが以下のような構成により成り立ってました。 そこで質問ですが、当該テストの詳細（テスト名・テスト開発業者名・内容など）は どのようになっているでしょうか。 １、性格を構成していると思われる項目名（その1）：協調性・環境順応性・優柔性・謙譲性・ 自省心・規律性・固執性・情動性・感受性・自己信頼性、他（合計16） 2、性格を構成していると思われる項目名（その2）：警戒心欠如・妥協的・決断力欠如・ 劣等感・懐疑的・依存的・心理的圧迫・感情的・神経質・理想主義、他（合計16） 3、適職と思われる項目名：事務職・反復継続・管理監督・企画開発・技術職・ オペレーション・営業職・接客対応（合計8） 上記1、2概念に共通：正十六角形？のような形の中に各項目（感情的・理想主義など）の点数（１０点満点）をそれぞれの項目の点数のところに印をつけて、それらの印を結んだ上で結ばれた形の内部が塗りつぶされたような形で構成。 ・対人関係、行動特性、業務対応、他（合計5）が記載されている項目あり ・アドバイスがのっている・ ・適職（事務職・反復継続など）が３つ記載されている

介護の業界で働いている方、教えてください。 私は26歳転職活動中の身です。どの適職診断でも「優しいあなたには介護福祉士がぴったり！」と出ます。確かにありが...

職診断でも「優しいあなたには介護福祉士がぴったり！」と出ます。確かにありがとうと言われることが1番のやりがいに感じますし、部下を怒ったことなんて1度もなく上司からも優しすぎると言われた経験があるので、適職診断は概ね当たっているのかなと思います。 しかし正直な話、介護業界はキツそうという理由だけで敬遠していました。オムツ替えの文句を言ってる方もいれば鼻栓？をするから気にならないと言ってる人もいますし、人それぞれなのかなと思う反面それだけではきつそうという感情が抜けません。 私の現状の知識では、老人が増える上で業界的な先細りはなさそうというなんとなくの考えしかなく、介護士として働く上でのやりがいや成長、給与やキツさや拘束時間など働いている方々の感想を聞いてみたいと思い質問しました。よろしくお願いします。