「管理釣り場」を含む質問（8ページ目）

フライロッドが欲しいのですが知識ゼロです、何からチョイスして何に合わせてセットを作ればいいのかわかりません！妙にいきなり買って使えないなんてなるのはごめんです！

作ればいいのかわかりません！妙にいきなり買って使えないなんてなるのはごめんです！

就職試験（面接）についての教えて下さい。 面接で、 面接官「貴方の趣味を教えて下さい。」 学生「はい、Yahoo!知恵袋で、質問や回答や雑談を する...

さい。」 学生「はい、Yahoo!知恵袋で、質問や回答や雑談を する事です。」 面接官「なるほど・・・。もしよかったら、貴方のＩＤを教えて下さい。」 という話しになった時に、面接官の人に見られても大丈夫なＩＤ作りは、何に気をつけたら良いですか？ 私は、 ・不謹慎な質問や回答をしない。 ・誤字脱字に注意する。 ・嘘をつかない。 ・政治の話題はＮＧ。 ・宗教の話題はＮＧ。 ・貧困問題や蟹工船の話題はＮＧ。 ・労働組合、労働問題、労働法の話題はＮＧ。 の事に気をつけるべきだと思いますが、他にありますか？ あと、 ・顔文字は使っても大丈夫ですか？ ・記号（☆など）は使っても大丈夫ですか？ ・話し言葉は使っても大丈夫ですか？ ・ユーモア、冗談、釣りは大丈夫ですか？ ・逆にカタ～イ質問や回答ばかりになったら、ダメですか？ たくさん質問して、ごめんなさい。m(__)m

牧場のバイトが結構キツいです。 こんにちは。 私は現在3つのバイトを行っている マミューダパオです。みんなからはマダオって呼ばれています。 マミューダパオ...

マミューダパオです。みんなからはマダオって呼ばれています。 マミューダパオことマダオは家電量販店とパン屋のレジと牧場、いやポニーファームのバイトをしています。 ○田電機と○○ボンのバイトはそれなりに楽しくやってるのですが、ポニーファームのバイトがイマイチで仕事量的にキャパオーバーな感じがしてならないのです。 3つのバイトの週合計の労働時間は46時間と大した事ないのですがその内容がポニーファームの場合えげつないのです。 ポニーファームの日のマダオが行う業務は主にほぼ野生化した馬の馴致、調教です。 そう、マダオは高校の時馬術部に入部していたのだ。 10年程前に廃れた観光牧場でマダオが来た当初は施設はゴミだらけ。管理する人間の数が圧倒的に少ないのです。 ますはゴミ屋敷と、化した厩舎を片付け、馬が入れるように掃除&補修して、次に放牧地で好き勝手やってる馬達に擦り寄ってお縄を頂戴して、エサで釣りながら強引に厩舎や運動場に連れて行く作業。これが命懸けだ。 放牧地から出たくなくて立ち上がって踏まれそうになったり暴れて手を後ろ脚で蹴られたりウンコが直撃したりとまさに3kとかいう奴ですよそれは。 そうしてなんとか連れてきた馬を馴致、調教したいのですが20頭ほど馬がいて手をつけれるのは、1日2〜3頭ほど。週3日勤務なので全然調教がすすみません。 一応オーナーに調教は教わったのですが上手くは行きません。大半が体力勝負と言った所でしょうか？ 過去にボスに虐められた馬やそうでない馬でも調教時にトラウマなのか蹴られたり突然走り出して制御出来なくなりそうな馬もいます。結局やられる前に殆ど抑え込んでしまいますが。 乗る分にはあまり調教されてなくてもそんなに問題無いのですが問題は馴致と下での調教です。スキンシップを取ったりして馬との距離を縮めてはいますがいざ人間が制御しようとすると歩いてくれなかったり指示通りに動いてくれなかったりします。 それは教育の観点からすると当然で時間がかかります。しかない事です。 随分話が逸れた気がしますが、ここまでの事を基本一人で行います。 高校3年の時に顧問が無料で馬に乗れるとの事で通い始めた場所で現在も不定期で高校生が来ます。 そんな訳で調教を学びたいと思い1カ月程前にここにバイトしてしっかり調教を学びたいと思った次第であります。 しかし重労働なため、身心共にキャパオーバーになりつつあります。 生活リズムも乱れ、他のバイトまで影響が及ぼし始めています。 調教を学べるのはいい事ですが基本一人なので、やる事が限られたり、ある程度行ったら独学で調教を学ばなくてはいけなく、乗馬歴4年程のマダオが監督者無しで調教を行う事に無理を感じています。 しかも管理が雑でそれに従わなければなりません。 というより人数が少ないので雑になってしまうのです。 でも暴走する馬を難なく押さえこめる様になったしある程度調教も学べました。 まだまだですが。 ここは心身の健康を維持するために牧場を辞めるか、このまま続けるかはたまた牧場を辞めてちゃんとした牧場(ノーザンとか)で働くか路頭に迷っています。 皆さんの意見をお聞かせ下さい。 お願いします。

動物に関する仕事は何がありますか？

今国公立大学の3回生で機械系の学部に在籍しているものですが、とても就職を悩んでいます。 大学に入った頃は機械に携わるのが楽しく感じたのですが、深く学ぶにつ...

ます。 大学に入った頃は機械に携わるのが楽しく感じたのですが、深く学ぶにつれて思ってたのと違う、と思ったりしてしまいモチベーションがありません。 今考えているのが地方公務員の事務職をしたいなと思っています。なぜ事務職をしたいと思ったかというと、デスクワークがただ好きだからという理由だけです。あとは公務員は『安定』『定時に上がれる』などという理由などしかありません。 しかしそんな理由で公務員になるどころか、なるための勉強も捗らないのかなと思っています。 公務員の魅力みたいなものを調べていましたが、まだしっくりくるものが感じません。 こんな僕に公務員の魅力やおすすめの職業などあればお教えいただけると幸いです。 余談ですが僕は1人での作業が基本好きです。しかし、人と話すことも大好きです。どちらかというと接客も得意な方です。 とてもどうしようもない質問ですが回答お願いいたします。

自分は昔から話し下手です。自分から話題をふることがなかなかできません。 対1から2人くらいなら話はできますが、 それより増えると自分が振られたときしか話が...

2人くらいなら話はできますが、 それより増えると自分が振られたときしか話が出来なくなります。 例えば、会社の部内の忘年会を企画し、部下2人と管理職(部外)の上司2人と自分(部長)という席を設けたのですが、その時もやはり話をすることが出来ませんでした。 それどころか、部下2人が見ている前で「お前の部の忘年会なんだから、もっと喋れよ」と叱責を受けてしまいました。 (個人的には言われても仕方ないことだとは思うが、部下2人が見ている前で、しかも飲み会の場で言わなくても…と思いましたが。) 普段部下2人との3人であればそこそこ話は出来るのですが、上司がいると余計に萎縮してしまいます。 話を聞いているばかりだと周りから印象は良くないのでしょうか？ もちろん聞いているときは相づちもしていますし、笑うところは笑ったりしています。 皆さんの意見をお聞かせください。

私は高校１年生です！ バイトについての質問です。 マクドナルドのレジの バイトとスーパーのレジのバイトはどちらのほうが 大変ですか？ またどちらのほう...

スーパーのレジのバイトはどちらのほうが 大変ですか？ またどちらのほうが多く バイトできますか？

勤務時間と職務命令についての質問です。 長文になりますが宜しくお願いします。 釣り道具店を２店舗経営しており、内１店舗を店長に任せております。 その店長に...

り道具店を２店舗経営しており、内１店舗を店長に任せております。 その店長に先日、勤務時間を閉店時間を１時間延ばすように指示しました。 しかし、不当な命令なので従えないと拒否されました。 現在の労働時間は開店準備・閉店後作業を含め週４日は７時間、週１日は６時間で週１日の休みがあります。 祝日は休みにしていませんが、病欠や自己都合の休業にも給与差し引きはしておりません。 仕事の内容は、仕入れ・販売・集計を含め店舗業務全般で、実質的な管理者です。 給与は月給制です。 営業時間を１時間延長しても労基法が定める１日８時間の労働時間を越えることはなく、 残業ではなく、通常の職務命令で労働時間を延長させられると考えました。 こちらの不手際ですが就業規則や雇用契約書は発行していません。 現在の労働時間や給与は採用時の口約束で決められたものです。 前置きが長くなってしまいましたが、ここからが質問です。 １ この場合、職務命令で労働時間を法定労働時間まで延長することは違法なのでしょうか？ ２ また、店長が従わない場合、解雇は可能でしょうか？ ３ 解雇が可能な場合、３０日の予告は必要でしょうか？ 以上、知識をお持ちの方、お助けください。

バイトでの悩みです。 ピザのデリバリーでバイトしてます。 ドリンクがコーラなどあるのですが、自分たちが購入することが出来ます。 システム上、他人の名義...

るのですが、自分たちが購入することが出来ます。 システム上、他人の名義で購入することが出来てしまいます。 例えば自分の名義で通常通り購入した場合、その場でお金を払うのではなくバイト帰りの集計で自分の購入代金分が足りなくなるので、自分のお金で補い集計はぴったりになります。 逆に自分が出勤してない時に、購入したい場合、友達の名義で購入し飲み物の代金をその友達に渡すという手続きをします。 ここで問題なのが、たとえば自分が、Aさんの名義で購入して、お金を渡さなかった場合、またAさんがこのことを知らなかった場合、Aさんはバイト帰りの集計で自分の飲み物代金が足りなくなります。集計はお釣りなどで一日自分が管理するため、Aさんがお釣りミスをしたと考えると自分で補填します。つまり、自分はタダで飲み物を飲めてしまいます。ですが当然そんなことはしません。暗黙の了解というか、人間として当然です。 この度、同じことが起こりました。自分が集計している時、300円程足りない。あぁ、お釣りを間違えて300円お客さんに渡してしまったのか、、と考えて自分の財布から300円補填しました。 ですが、履歴を見ると心当たりがないものがありました。飲み物二本の履歴です。当然今日のシフトにいた人たちに聞いて回りますが、みんな知らないと言う。途中で帰った人に電話してみると、その人はお金を渡し忘れたと言いました。話を聞くと、帰ったAさんと聞いて回った時には知らないと言ったBさんが自分の名義で買ったと言いました。問いただすと、バレちゃったか〜とか笑いながらいいました。AともBとも仲は良かったですし、自分もふざけんなよ〜笑笑。とかと流せばいいのかもしれませんが、もし自分が履歴を確認せず、300円補填したままだったら絶対に、ネタバラシをしなかったと思います。バレたから弁解しただけでバレなかったらタダでジュースを飲めたという魂胆が見え見えでした。 ながくなりましたが、普段はふつうに仲がいいです。一緒にバイトをしている同期です。ですがあまりにも常識がない2人だと思いませんか？別に金額は少額なのでどうでもいいですが、そのような行為をしたこと、騙そうとしたことに腹がたちます。特に縁を切るとかどうとかはありませんが、見る目が変わってしまいました。 この2人の行為は異常行為ですよね？それとも、そんなこと見逃してやれよ、って感じでしょうか。みなさんのご意見をお聞かせください よく分からないこともあるかと思うのでお気軽にご質問ください。

ファミマの店員さんに聞きたいです。あたしは，去年11月からファミマでバイトを始めました。昼間は本職があり，準夜勤（20～23時）で働いています。 うちの店...

ました。昼間は本職があり，準夜勤（20～23時）で働いています。 うちの店は22時までは，高校生か大学生のバイトが多いのですが，トイレと称してメール打ちに行ったり，品だしとか，袋＆おはし類の補充とかやるべき事があるのに，レジ内でべちゃくちゃ喋っていて，あたしが働く時間になると何も行き届いてないんです。途中集金も，2レジとも80000円越えてるのにやってない… おでんもお湯が少なくなってるのに補充してないという有様です。そのうえ，しょっちゅうシフトドタキャンが入り，あたしに全て回ってくるのは結構なのですが，あたしより10才以上年下とは言え，あんたたち仮にも先輩でしょうが…と思ったらイライラしてきます。昨日もＩＤの『加盟店控え』と書かれているレシートをくずかごに放り込まれているのを見つけてア然としました。これ，店長かマネージャーに言おうか…学生バイトは学業がメインとは言え，どこの店員もこんなもんですかね？ 時間があれば，自分に出来ることをどんどんやっていきましょうと以前マネージャーに言われたのですが，あたしだけに言ったのでしょうか？