るというのはそんなに苦行なのでしょうか。 私は上記に挙げたような日は全て休みだった仕事と、そうではない仕事両方経験がありますが、特にそういうのが苦痛に思ったことはなく、正月が仕事だという事を他者に伝えると大変だねと驚かれたことがよくあり、なぜ正月に仕事なのが大変なのかなと疑問を感じていました。 土日だろうが年末年始だろうがクリスマスだろうがいつも通り日が昇って日が沈むだけで、そこら辺に飛んでる鳩とかカラスにそんな概念おそらくないと思いますし、仕事の内容もいつも通りで何ひとつ違いがないのに会社はなぜか謎の特別手当を出してくるのでむしろ楽しみにしていたくらいなのですが、やはり世間では大変だというイメージを抱いている方が多いように感じます。 そうだとしたらこのイメージはなぜ定着しているのでしょうか。
回答終了
稼働している業種なので面接時点で出社できる時間や休みたい曜日、土日は出勤可能かを確認するため前もって書類に記入しそれをもとに面接しました。 “年末年始12/28~1/3“と記入はしたものの申し訳ない気持ちはもちろんあるので面接の時に「年末年始の希望休みを記入しましたが出勤は可能です」とお伝えしましたが「シフトで稼働するので全然休んでもらっていいですよ!」と答えてくださいました。 先日、入社したばかりの段階で来月の希望休をシフト担当の社員の方に聞かれ上記の内容をそのままお答えし「面接の時にそのように説明してあるのであれば問題ないですよ!出れる人でまわすので!」と雰囲気は快く了解を得た感じなのですが… また、希望休は3日までと言われ12/31~1/2までにしました。 入社したばかりの契約社員が年末年始に希望休を入れるのはやはり良くないでしょうか? ちなみに他の社員の方々はすでに希望休を提出済の状態でしたが、年末年始に休もうとしていたのは50人中4人程でした。(そこのトップ責任者の方を含めて) もともと休むことがタブーなのかは不明ですが、入社したばかりで休むのは社会のルール的には良くないことなのかもしれないと思い質問させていただきました。 ご回答よろしくお願いいたします。
解決済み
るのは俺たちが働いてるからではありませんか?それなのに感謝もしてない人としてどうなんですか?
かれ特に予定がなかったので出られますと答えました。 わたしは親元を離れ県外で暮らしているのですが 両親が年末年始帰って来てほしいとお願いされ 帰省する他ありません。 その場合、年末年始出られなくなりましたなんて言ったら解雇になったりしますか? 間違いなく今後出勤のし辛さはあるとおもいますが、
うしても帰省がしたいです。 交渉すればなんとかなるものですかね、
回答受付中
叔父と会えないかと言う話になりました。 ですが、仕事で体力が限界であり、会えません。 叔父は仕事内容を知っていて、一般的に見れば楽に見える仕事です。 が、私は発達障害なのを家族に隠しているので、仕事の疲れで会えないが通用しません。 何か良いことわり文句を教えてください。 因みに旅行は嫌いなので、それを理由に伝えると母から怪しまればれます。
源泉徴収や厚生年金等はどうなるのでしょうか。また年末年始にかけての転職のオススメ退職日と入社日を教えてください。
ガチに防寒したいので対策方法を教えてください。 それから、組紐と足袋の用意の指示があったのでネットで購入しようと思うのですが、どちらがおすすめでしょうか?また足袋は裏起毛のものより、普通のものを用意した方が良いのでしょうか。 回答お待ちしています。
時、長期休暇やイベント事の時に出勤出来るか、と聞かれ用事がなければ出れますと答えました。盆休みなどはどこも出かける予定が無いので出勤できますし、クリスマスや夏休み期間中も今のところ問題ありません。 ですが、年始のみ出れない日があることに気付きました。一日は元々休業日なので平気なのですが、2日か3日のどちらかに祖父母の家に毎年帰省していることを思い出しました。この場合、2日と3日どちらかのシフトを出さなかった場合、面接の時に嘘ついたなと思われて信用なくしますか?また、用事がなければ出れると答えた場合、店舗側からしたらその時期基本全出勤できるという前提で想定されていますか?
イス頂きたいです。 私は大学四年生(今年卒業)で個人経営の居酒屋でアルバイトをしているのですが、年末年始(12月26日〜1月7日の間)入って欲しいと頼まれました。 もちろん忙しい時期なのは承知なので、全部の日とは言いませんが入るつもりでした。ですが、年末に引越しする予定があるので、入れない日(29日、30日、31日)を伝えると、そんなの関係ない(入れない理由にならない)と言われました。「忙しい日に入れないバイトはいらないから」とも言われました。確かに忙しい時期だと知っていながら引越しの予定を入れてしまった私も悪いですが、引っ越しは家族に手伝ってもらうので親の休みに合わせただけです。怒られたり嫌味を言われたりするようなことでしょうか。 また、私が彼氏がいるのを知っているので、彼氏と過ごしたいから嘘をついているのだと思ったのか「彼氏なしのアルバイトの子が欲しいわ」と言われました。 私としては要らないと言われるぐらいならこのアルバイトを辞めても良いと思いますし、今人手不足なのになぜそんな嫌なことを私に言うのか不思議でたまりません。大将は都合のいいアルバイトの子が欲しいだけなのだと思います。 正直、年末年始に働きたくないけど、人が少なく困っているから助ける意味も込めて入るつもりでした。でもそんな嫌味まで言われて入る必要なんてあるのでしょうか。 大将とは仲が良いので、嫌な雰囲気になりたくなくて笑って話を逸らしましたが、家に帰ってきてからもモヤモヤします。辞めたい気持ちもでてきています。ですが忙しい時期に辞めるのは他のアルバイトの子にも迷惑がかかると思い、辞めると言う勇気もありません。 みなさんならどうしますか。また、年末年始どれぐらいアルバイトに入るのがベストでしょうか。 ちなみに普段は週2(平日)ほどしか入っていません。
求人の検索結果を見る
転職したらやることは?転職先への提出書類や各種手続きについて解説
法律とお金
転職したら、さまざまな手続きをしなければなりません。入社時に必ず提出が求められる書類もあるので、事前に把...続きを見る
2024-06-05
大手に転職できる人の特徴は?転職成功に必要なコツもチェック
仕事を知る
大手に転職できる人はどのような特徴を持っているのでしょうか?大手企業とは何かを定義した上で、大手企業への...続きを見る
英語の「ビジネスレベル」とは?日常会話との違いや習得方法を解説
英語力を条件とした求人の中には、ビジネスレベルの英語力を求めるものもあります。目安を把握しておけば、自分...続きを見る
所定労働時間を下回ると給与は減る?基本知識や控除されない基準を解説
一般的に、始業の時刻から終業の時刻までの時間は「所定労働時間」と呼ばれています。所定労働時間の基本的な知...続きを見る
ハイクラス転職とは?メリット・デメリットや目指す際のポイントを解説
働き方を考える
転職活動を進めている人の中には、ハイクラス転職が気になっている人もいるのではないでしょうか。意味やメリッ...続きを見る
オンオフの切り替え上手になろう!仕事とプライベートを両立させるコツを紹介
仕事とプライベートの両方をスムーズに進めるためには、上手にオンオフの切り替えを行うことが大切です。「なか...続きを見る
転職の空白期間における保険や年金の手続きは?空白期間の書き方も
選考対策選考対策-書類選考対策
転職で空白期間ができた場合、一般的には健康保険・年金の手続きが必要です。空白期間があると転職で不利になり...続きを見る
キャリア棚卸しで自分の強みを再発見!新たなキャリアを切り開く方法
選考対策選考対策-自分を知る
キャリア棚卸しは、経験やスキルを整理し、強みを再発見するプロセスです。これにより、キャリアの方向性や目標...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です