いてしまいました。 この場合一身上の都合で「退社」でないとまずいでしょうか…? 転職活動は初めてのためアドバイスいただけると幸いです。書き終わったので書き直しがすこし億劫ですが…。
回答終了
、契約満了前に無期雇用として更新して1年勤務をしています。 派遣先の会社から正社員の話をいただき、履歴書と職務経歴書を提出後、面接、内定までいただいています。 提出書類に、卒業・修了証明書:各学位の証明書の提出を求められましたが、履歴書に中卒を高卒と記載しているので証明書の提出が不可能です。正社員の応募要項は大卒です。 必ず提出しないといけないのでしょうか。 履歴書、職務経歴書の提出は形式上いただいきたいと言われ提出しています。 このまま証明書の提出をしなくてもいい方法があれば教えてください。
社なのですが、働きながら履歴書を書くのが本当にしんどくて、二ヶ月近く猶予があったのにあと10日しかありません。発送を考えるとあと7日です。休みはあとふつかかんしかありません。今日してみましたが下書きをしても文字を間違える、文字が掠れる、3部もコピーしたのにそのうち1枚全部お陀仏になりました。全て手書きでA3で3枚、清書は諦めてなんとか2枚分の下書きは終えましたが、できる気がしません。 ここまでギリで間に合った方居ますか? ネットで調べておすすめで出てきたサラサドライを購入しましたが、鉛筆の上から書いても掠れることがないおすすめのものがあれば教えてください。新卒の時は時間に余裕がありなんとかなりましたが今は本当に余裕がありません。心が折れそうです。 あともう一点、勤務開始希望日を書く欄があるのですがあくまで希望で絶対その日じゃないとダメなわけじゃない場合、その他記載事項のところにはどう書けばいいですか?(アルバイトなので正直一ヶ月後であれば辞めれるので採用後に辞めるつもりです、あと採用されると遠方に引っ越すことになるのでそれなりの時間は欲しいな くらいです)
(部、クラブ等)』 という枠があるのですが 皆さんならどう記入しますか? 『仕事』と書かれているので仕事に関することも書くべきなのかと考えているのですが、現在の仕事の業務内容などは他に各部分があるのでどう書くのが良いのかと... 仕事と余暇の時間の割合+休日にやってる事を書くべきなのか... 少し皆様の意見を参考にさせていただきたいです。よろしくお願いいたします。
ンストールしました。 家で印刷したいので家で印刷するを選んだんですがそのあとが先に進みません。 誰かやり方を教えて下さい
回答受付中
の事務職を約半年で退職しました。 本音の理由は、人間関係、業務内容が債権回収のコールセンター的な感じで、(求人票には、顧客への入金案内と書いていたが)自分が思っていた事務職とは違く、メンタルがやられたことです。 また事務職で働きたいと思うのですが、 職務経歴書に記載する事務としての、特別なスキルというものはなく、できてもPCのフォーマットなどの入力程度。 また、半年で退職した理由を、体調不良でと今まで面接で説明していましたが、ことごとく不採用だったので、ポジティブな内容に変えた方がいいかとおもったのですが、 半年で見切りをつける35才を雇うかな?とか考えてしまってうまく説明できません。。 職務経歴書には、退職理由記載した方がいいですか?また、私みたいな人の場合どういう理由で記載や説明した方がいいかアドバイスいただきたいです。
に2020年4月の会計年度任用職員制度の導入により、雇用形態の名称が臨時職員から会計年度任用職員に変わり今年の3月で任期満了で退職となります。同じ課で仕事内容も変わらないのですが履歴書にはどのように記載すればよいのでしょうか。下記の書き方で大丈夫でしょうか。 〇年4月 〇〇市役所 入職(臨時職員として) 〇〇課〇〇係にて勤務 2020年4月 会計年度任用職員に雇用形態が変更 2024年3月 任期満了予定
解決済み
いですよね? 例えば実際は 平成2年4月〜平成3年4月 A社 平成3年6月〜平成4年1月 B社 平成4年3月〜平成9年6月 C社 平成10年3月〜 D社で現在に至る でも面倒なので履歴書には下記のように 平成2年4月〜平成3年4月 A社 平成3年6月〜平成9年6月 C社 平成10年3月〜 D社で現在に至る 記載してもバレないですよね?
歴を多少ごまかせるのか教えてください。 (もちろんリスクはあると承知しています) 高校卒業:2014年3月 大学入学:2014年4月 大学中退:2014年9月 A社入社:2014年10月 A社退職:2016年9月 B社入社:2017年4月 B社退職:2024年3月 ↓これを以下にするのと発覚してしまうでしょうか? 高校卒業:2014年3月 A社入社:2014年4月 A社退職:2017年2月 B社入社:2017年4月 B社退職:2024年3月 やはり雇用保険加入期間、年金手帳で発覚してしまうでしょうか。 回答よろしくお願い致します。
受けたい企業に応募し、書類を送りました。 宛先は総務部の男の人でした。 しかし私の友人がそこで働いている同級生から「私が面接来る、どんな感じの子?」と聞かれたそうです。 その同級生は私が応募した業種で働いている子なので送った書類などを見るのは普通なのかなと思ったのですが、その書類を見て私の友人に私が面接に行くことを伝えるのはどうなのかなと思いました。 友人によるとその子は変な噂を流したり秘密をバラしたりなどする子のようで履歴書の写真を撮られていたり、職歴を社外の人に言って馬鹿にされていないかとても不安です。 友人以外にも私が面接に行くことをバラしている気がして怖いです。 面接は辞退するつもりですが、このように私が面接に行くことを社外の人に言うのは問題ないのでしょうか? ハローワークの方に伝えたとしても無意味でしょうか?
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