ません。 ハローワークで雇用保険の手続きをすませているのですが、 雇用保険受給資格者証交付の際に、離職票は回収されるものですか？ なくしてしまった場合、以前勤めていた職場に連絡すれば再発行してもらえるものなのでしょうか？
解決済み
資格喪失後の受診ということで、返戻に同意します・しませんの回答を求めるものでした。 その患者様は11月3日に受診され、その時に保険証は確認してありました。 封書の記載では10月中に資格を喪失し、11月末に回収されたそうです。 わたしはてっきり、保険証を確認していても資格喪失後の受診だから返戻することに同意しなければいけないのだなと解釈し、同意後、返戻が昨日きました。 しかし、その患者様は受診されたのが1回きりで以後は来局されておりません。 調べてみれば全国健康保険協会は保険証を確認できていれば返戻することに同意しないくていいということでしたので、修正していない返戻のレセプトと共に保険証確認日を記載し再請求することは可能なのでしょうか？ 一度同意してしまったら、患者様にこちらからご連絡して再度確認するほかないのでしょうか？ 知識不足で申し訳ありませんが ご回答よろしくお願い致します。
のですが、必要な書類で「健康保健資格損失証明書」と記載されていたのですが、「雇用保険被保険者証資格損失確認通知証」のこと でしょうか？会社から「健康保健資格損失証明証」は発行されていません・・ また、７カ月間で退職（自己都合）したのですが、失業保険はもらえるのでしょうか。 宜しくお願いします。
健康保険・厚生年金 被保険者・被扶養者資格喪失証明書」と書いてあるものなら手元にあるのですがこれを提出してもよろしいでしょうか？ また、原本、コピーどちらでも可と通知書に書いてありましたがどちらのほうがいいのでしょうか？もう必要性が無いものでしたらそのまま原本を入れたいと思います。 こんなことも分からない人ですが答えてくれると幸いです。
職票 給与所得の源泉徴収 雇用保険被保険者資格喪失確認通知書 四ヶ月の契約で派遣会社にいたのですが 、退職所得の源泉徴収はなしですよね？ あと失業保険は受けられませんよね？
ってくるよう言われました 履歴書はともかく印鑑と身分証明書は何に使うんでしょうか？ またこれらは一時的に相手に 預ける事もあるんでしょうか？
扶養で会社の健康保険に加入しています。ただ、パートで退職した時に、「雇用保険被保険者資格取得等確認通知書」「雇用保険被保険者証」をもらいました。 退職の理由は午前勤務のみ希望のところ、人手が足りないということで午後も勤務することが多くなったことです。 ネットで検索すると記載しないといけないという意見と、書かなくても良いという両方の意見があり、今回、質問しました。 宜しくお願い致します。
証は国保に切り替える予定です。 流れをおしえてほしいです。
歴書、筆記道具、健康保険証を持参するように言われましたが、事情があり国民健康保険の未納があり現在、「国民健康保険加資格証 」の発行状態です。その場合採用は不可でしょうか? 面接の予約の際に確認するべきでしたが、聞きそびれてしまいました。ご存知の方アドバイス宜しくお願いします。
、手元に見当たりません 退職した時に渡されたのは 退職証明書 健康保険喪失証明 のみでした 申請に必 要な書類は 雇用保険被保険者離職票 雇用保険被保険者資格喪失確認通知書 のどちらかとのことなんですが 上記の書類とは別のものですか？ どこで発行できますか？
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