「人間関係 トラブル」を含む質問（8ページ目）

SES（客先常駐）ですが、現場の人間関係のトラブルなどがあれば、順番的に客先の上司に相談するのが先でしょうか？それとも、自社の上司（担当者）が先でしょうか？

司に相談するのが先でしょうか？それとも、自社の上司（担当者）が先でしょうか？

40歳代以上の女性と人間関係のトラブルに遭いやすいのですが、どうしたら良いでしょう？ 自分は男です。過去人間関係のトラブルに遭い、険悪な関係になる人は複数人いました。

う？ 自分は男です。過去人間関係のトラブルに遭い、険悪な関係になる人は複数人いました。 その共通点として40代以上の女性というのがあります 自分の落ち度も多々あるとは思います。 トラブルには遭いたくないので、気をつけたいのですが、そのような方に気をつける点はありますか？ 自己弁護的な違う視点で考えると それらの方は自分に限らず、トラブルを過去に攻撃側として抱えているので、確率的に仕方ないという可能性も感じています

反社会性パーソナリティ障害より、自己愛性パーソナリティ障害の方が人間関係トラブルが多い気がしませんか？

が多い気がしませんか？

会社で人間関係のトラブルに合いました。 相手が被害妄想が酷く嘘の噂を言っており、仕事の会話だけで直接関わらないようにしましょうと言われましたが、仕事中会話...

仕事の会話だけで直接関わらないようにしましょうと言われましたが、仕事中会話を無視し仕事になりません。 私はなにもしておらず相手が勝手に怒って被害妄想しています。 話し合いを社長やリーダーなどとするのですが気をつけておいた方がいいこと、やった方がいい事ありますか？

面接で嫌がられる「人間関係のトラブル。」 ここで、「人間関係のトラブル」とは、具体的にどういうトラブルを想起しますか。

体的にどういうトラブルを想起しますか。

求人情報に『人間関係良好』と記載されていて本当に良好な場合ってあるのでしょうか？ 今月引っ越し予定で所属している派遣会社の上司に移籍として紹介していただい...

今月引っ越し予定で所属している派遣会社の上司に移籍として紹介していただいた会社の求人に『人間関係良好』と記載されてました。 もちろん、そんな事書かれたところで不信感しかない為、警戒しつつ当たり障りない感じで務めていきたいと思っているのですが、こんな風に書かれると多少は期待してしまうと思います。 以前、正社員で働いていた所が、見学した日は優しく家族のような関係に見受けられたので入ったのですが、実際は関係最悪のブラックだったこと、賞与を含めても雀の涙で低収入だった事もあり退職し、派遣になったのですが時給も正社員で勤めてた頃より80万以上違うので正直人間関係はそこまで気にするつもりは無いのですが、単純に人間関係良好を謳ってる会社がほんとに良好なのか疑問なので教えてください。 補足として、なぜ高収入の正社員ではなく派遣かと言いますと結婚を目の前にしている彼の異動について行きやすいという理由です。 元々遠距離で今の派遣の前は地元で勤めてたのですが、半同棲を気に都会へ越してきました。 彼の転勤が確定したため今回2度目引越しになります。

会社で孤立または、いじめなど人間関係でトラブルを抱えて退職した経験のある方に質問。 どれくらい我慢しましたか？やめ時はいつだと思いますか？

。 どれくらい我慢しましたか？やめ時はいつだと思いますか？

派遣会社の担当者さんて、派遣先の人間関係のトラブルとかの相談に親身になって相談にのってくれるんですか？

のってくれるんですか？

人間関係のトラブルとは(´・_・`)。 どんな事がありますか？(´・_・`)

職場の中で仕事以外で人間関係のトラブルをつくる人って頭悪いですか？