ています。 独立する為に取っておいた方がいい資格などありますか？ 通信講座で調べたら沢山でてきたのですがここのがいい！などオススメはありますか？
解決済み
人NGでと言われる事が増えてきました。 最初の頃はあまりそんな事なかったのですが、、 やはり勉強不足のせいなのか、慣れすぎて施術が疎かになっているからですかね。 まあそこは受けた人じゃないとわからないと思いますが、なんかすごく悩みます。 初心に戻って考えた方がいいのかなとかも思います。 そういうふうに悩んでいる方はどうしていますか？ 他人に相談とかしますか？ なんとなくどうすればいいとかわかってますが、誰かの意見を聞きたいです。 お願いします。
にも関わらず5月の末の土日に希望休出す新人はやはり嫌な目で見られますよね。 来月の25日に神奈川でライブがありそれに伴って土日と希望休を出したいのですが入社1ヶ月目のペーペーが土日に希望休を出すのはダメですよね。サービス業なので社員は基本的に土日に入って欲しいと言われました。住んでいるのが関西圏なので2日休みを取らないと帰って来れないです。 結婚式と嘘をついて行こうとも思っているのですがやはり嘘をつくのは心苦しくて正直に話そうかなとか色々悩んでいるのですがどうすれば良いでしょうか? チケットも手に入っていて絶対に行きたいので正直に言うか嘘をつくかで迷っています。 嘘をついた場合バレることはあるのでしょうか?嘘をついてしまうのは信用問題にも繋がりますし嘘はあまり着きたくないのですが正直に言った時に上司たちに飽きられてしまうのも怖いです。 どちらにせよ早めに伝えた方がいいとは思っているので回答していただけると助かります。
回答終了
然ですが現役のリラクゼーションサロンのセラピストの方にアドバイスをいただきたくて質問させていただきます。 私は現在治療院で受付業務を担当しております24歳女です。 この仕事をする内に、自分もやってみたいと思うようになり、現在受付業務の傍ら、暇な時間に柔整師や鍼灸師の方に筋肉や、簡単な指圧を教えていただいております。 教えていただいているともっと興味が湧き、もっと深く知って勉強したいと思うようになりました。 ですので、リラクゼーションの方に転職したいと考えております。 もちろん多くの方が仰っている「無資格者マッサージ」等のことも存じております。 何故国家資格を取ろうとせず、リラクゼーションを選ぶかと言うと、 １、美容やエステの方にも興味があるため、ゆくゆくはトータルビューティーサロン等にも進むこともひとつの道として考えているため。 2、家族の持病等による家庭の経済事情のため、多額のお金を使うことが躊躇われるため(いくら将来のためとは言え、専門学校の学費よりも治療費に回してあげたいと思うのが本心です) 以上の理由により、リラクゼーションサロンへの転職を考えております。 無資格マッサージについては多くの方が懸念されておりますが、個人的にはお客様が満足していただけるかどうかが重要な気がしています。 いくら有資格者でも下手な方はいらっしゃいますし、逆に無資格者でもこの人以外は嫌だと思えるぐらい上手な方もいらっしゃいます。 個人的には今自分は開業したいわけでもありませんし、治療行為を行いたいわけでもありませんし、もし資格を取るならば30代になって経済状況が安定してからでも遅くないし今はとにかく経験を積みつつ今後の指針を決めて行きたいと思っています。 まだ「リラクゼーションの仕事に興味があるからやりたい！」という漠然とした気持ちしかありませんし、実際の現場も知らない状態なので。 ですので、実際に現在リラクゼーションサロンで勤務されている方に、どんなことでもいいので職場の現状やメリットデメリット、個人的な見解などを聞かせていただきたいです。 ちなみに、治療院で勤務しているため「変わったお客様」「お客様にセクハラされる」等は慣れていますし、 ある程度練習もしたため、「練習による指の痛み」はもう乗り越えました。指も変形して血豆ももう皮になり堅くなりました。 一日11時間労働+週6日勤務なので重労働も慣れてます。
採用されたらバックグラウンドチェックやリファレンスチェックをされますか？
回答受付中
の研修は何時から何時まででしたか？ ラフィネで働きたいのですが、主婦なので研修を受けるとしたら子ども（幼稚園児一人、未収園児一人）を預けて通いで行かなければいけません。 研修場所（福岡）が自宅から1時間ほどかかるため、お迎えの時間を考えると、夜遅くまであるのなら難しいかなと悩んでいます… わかるかたいらっしゃいましたら、よろしくおねがいします。
うに集客すれば良いですか？
サージ（業務委託）の仕事を見つけました。 マッサージ（業務委託）歩合制1時間2000円～2500円 手技はリラクゼーションマッサージ・オイルマッサージなど 制服はなし ところがそのお店のマッサージを受ける料金はかなり安く、例えばマッサージ３０分で1600円、1時間で2900円です。 歩合制だと1時間で77%以上もらうことになります。 今回は「経験者のみ」の募集ですが、そんなにも歩合制でもらえるものなのでしょうか？ ちなみに私は鍼灸マッサージ師の資格を持っていて、ただいま安い時給で長時間、整体整骨院で働いています。 業界に詳しい方、教えて下さい。
シをまいて旗振りをして、店舗内外の掃除や準備を強要されます。その間は勿論無給です。これっておかしいと思うのですが？ 業務請負という形態の詳細は分かりませんが、本来経営側（会社側）が集客作業をするか、業務請負者にやらせるなら、その対価を支払うべきだと思うのですが、どうなのでしょう？
です 辞めるにはスクールの研修費用30万円支払わないといけないく契約3年勤めれば返済義務はないのですが返済せずにやめた方いらっしゃいますか？ また辞めても裁判や訴えられる可能性などございますか？
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