障害を持つ人が多いのではないかという気がします 自己愛性人格障害については以下の通り http://ja.wikipedia.org/wiki/%E8%87%AA%E5%B7%B1%E6%84%9B%E6%80%A7%E4%BA%BA%E6%A0%BC%E9%9A%9C%E5%AE%B3 1. 誇大な感覚 2. 限りない空想3. 特別感 4. 過剰な賞賛の渇求5. 特権意識 6. 対人関係における相手の不当利用7. 共感の欠如 8. 嫉妬または他人が自分に嫉妬していると思い込む。 9. 傲慢な態度 上記5つ以上該当で疑い有りだそうです。 ここに出る問題上司の相談を見ていても、自分のと同じパターンが多いなぁ と言う気がして、やはりこういう人は自分を良く見せるのが上手くて 他人の業績を奪うのが上手いから出世できるのかなぁ・・・ と思ってしまいます。 色々ご意見お聞かせ願えれば幸いです。よろしくお願いいたします。
解決済み
す。 サイコパスか、自己愛性人格障害か、、勝手に診断してはいけませんが、そのような特徴があります。 男性の前だとぶりっ子。 女性とは、話もしない。 それだけならどうでも良いですが、息を吐くように嘘をつき、出来ていなかったことに対しては必ず言い訳をひとつ挟む。 女性とは出来る限り話したくないようで、必要なコミュニケーションも上手く取れない。本来なら彼女がわかり次第伝えるべき内容をいつまでも言ってくれないのでこちらから聞いてあげても、謝ることなく「逆にいつまでに言えばいいんですか?」と逆ギレ、、 全く動じずに日々嘘をつくし、その嘘で、あくまで自分に非は無いことを主張し誰かしらを悪者に仕立てあげます。 私は仕事は好きですが気が弱く頭も悪いので、彼女に言わなければならないことを伝える際、何かしらの言い訳をされたりおかしな事を言われても咄嗟に切返すことができず、毎回話しかけるのが苦痛で動悸がしてきたり、とにかく拒否反応を起こしてしまいます。 今までも性格がキツい人はいましたが、仕事は出来る人ばかりでした。 こんなにもコミュニケーションが取れず、かといって男性の前では別人格で、何かあればその場しのぎの嘘で塗り固めて人を陥れ、あるいは操り、その上平気な顔して出社してきている彼女に恐怖さえ感じてしまいます。 この負の感情から抜け出したいです。 時には前向きに、「彼女に対して上手くやれるようになれば、大抵の人は大丈夫になる」「とにかく仕事を回すことが大切だから、割り切ろう」と自分に言い聞かせてはいるのですが、中々難しいです。 私の心が狭いのでしょうか、、
ワハラで訴えることは可能ですか? 祖父が建てた会社(小さな会社)を父が手伝っておりましたが10年前に他 界しました。 そこから母が継ぐ予定となり、娘3人姉妹のうちの真ん中の私が手伝うことになりました。 祖父は、自宅は自分の娘(叔母)に(ややこしいですが祖父の自宅は2世帯となっており、私たち一家が一緒に住んでいました。)、会社は嫁(私の母)に残す。と、ずっと言ってきました。 わたしは結婚するチャンスもありましたが我慢して会社に貢献してきました。 そんな中一昨年の年末に祖父から結婚するようにと言われ結婚しました。 旦那になる人がうちの会社を手伝ってくれることになり入社、一安心しましたが、母が祖父からの日常的なパワハラ、モラハラと、更に更年期障害で同時期に適応障害となりました。 仕事場と自宅に祖父がいて監視されておりましたので、医者から離れた方がいいと言われ、母は引っ越すことにしましたが、そこに私の姉が一緒に家を建てると提案してきました。私も母が1人で暮らすのは不安でしたので、快諾しました。 ですが祖父は猛反対、仕事が出来ないのになんのお金で家を建てるのかと。 それを問われた姉の旦那が、自営業の会社があるのでそれはお義母さんがもらう予定です。そこから支払いますと言ってしまいました。 すると祖父の口から「会社なんて私物ではないんだからあげることはできない。株を買うわないとあげられない。」と言われました。 そこからあれよあれよと他の人に売ってしまいました。 私が産休中の話でした。 わたしはこの会社にとって利益をだしていたとおもいます。20名程しか来なかった催しもわたしの努力で80名来るようになりました。 祖父には私に会社を売ってくれと話しましたが、みっともなくて身内からは金は受け取れない。と断られました。 10年間ずっと見張られて生きてきました。 犬を飼っても叱られ、自分のしたいこと全てがまんしてきました。 祖父が旅行に行くのもついてこいと言われついて行き、休みの日も何かあれば参加しました。全て会社を継ぐためにやってきました。 支離滅裂な文章ですが、どなたかいいアドバイス等ありませんか、励ましの言葉でも頂きたいです。 子供が生まれて幸せですが未来が不安です。 会社に入ってくれた旦那も、働いていた仕事をやめて入ってくれたのに、本当に申し訳ないです。
ごとがあり止めてしまいました。普段から私が兄に言われた通りにしていたこともなぜか途中で、それをしたらダメだ、と職員さんの前で私が悪い様に怒鳴られることはありました。後で兄に、最初にそうしてって言ったよねというと、俺が?と返されるので、本当に忘れているようです。 やめるきっかけになったのが、私は植物の世話が好きで店の花壇はまかせるといわれていたので、壁面につるバラを沿わせたいと思い許可をとり植えて育てていました。ですが最初は花はあまり咲かず枝が伸びる時期だったので、そのまま伸ばして管理していました。ですが兄が思っていたものとは違っていた様で、雑草に見えるよ?と言われたり、兄の嫁も一緒に働いているのですが、花壇のことを枝の高さがそろってないし汚い、抜いたら?とネチネチ言われ、私もだんだん腹が立ってきて怒って泣いてしまいました(^^;) 確かに枝がひょろひょろ伸びていて花数も少なければ、バラか何かわからないとは思うのですが、素人だと分かっていて私に任せたのは兄のほうなのにと本人に伝えたら、また人のせいにする!と言われました。 結局業者さんに花壇の世話は全部まかせるという話で終わったのですが、次の日に職場に行ったら、職員さんの前で私のことを笑い者にしていました。 職場に着いて兄と嫁と職員さんと何か話してるなと思ったら、私が入ってくるなり、あ~話したくないとボソッと言ったあと、これから掃除のおばさんの格好してもらうから、サイズは大きめがいい?と言われました。職員さんもクスクス笑っていてかなり不快な思いをしました。ほかにも何にも出来ないと何度もしつこく言われました。理由としては、あいさつも出来ないし雰囲気が暗いし幽霊みたいなのにみんなと同じユニフォームを着て仕事をしていたら変だし、その格好で花壇の世話をしていたらおかしいからと言うことでした。 確かにあいさつをする時も愛想笑いが苦手ですこし口角を上げるくらいのぎこちない表情しか出来ないのですがすれ違う時など聞こえる声であいさつはしていました。 それ以外はお客さんと話す機会はほぼありません。 ですが、花壇のことは業者さんにまかせるんでしょ?と聞いたら、業者?と聞き返され、 思い出したように業者さんには朝きてもらうよ、だけどまだ花壇がいじりたいんだったらそういう格好をしてもらわないとと言われ、絶対忘れてただろと思いました笑 次の日から職員さんにあいさつしたらわざとらしくびっくりされたり、辛かったです。 つるバラは全部短く切り揃えてありましたが、私は夜の短時間勤務なので業者さんも本当に来ているかどうかわからないです。 そのあと兄に退職するか迷っていると電話して、うちをやめたらどこでもやっていけない、仕事は続けてもらうと言われ、けど判子押したわけでもないし私に止める権利はあるよね?と言うと生意気なこと言ってんじゃねえ!と怒鳴られました。 そして仕事終わりに兄と嫁と私だけになったとき、掃除のおばさんの格好ってどんなんなの?あんまりおかしいのにしないでと言ったら、嫁と目を見合せ少し考えて俺が選んでくるから!と言われました。その後も髪も金髪かせめて茶髪に染めろと言われたので、けどほかの職員さんは黒髪でしょと言ったらほかの職員さんは太陽みたいに明るいけどお前は幽霊だ、貞子だと真似をされました。嫁は終始笑っていました。 その場は穏便に済ませたのですが寒気がしたので次の日に辞職のメールをして辞めました。既読のみで返事はきませんでした。後日、兄が母と話をした時、⚪⚪(私)はまた戻ってくると思う、強く言ったのは何度言ってもわからないからだ、とよく解らないことを言っていたそうです。 ちなみに兄は嫁にDVを受けているようで、暴言、殴る蹴られるなどされているようです。 ですがそれは兄が今まで母や特に姉にしてきたことであり、暴言は今も続いています。 なので因果応報なのかなと思います。 私は末っ子なので刺激しないように穏便に過ごし兄に世話をしてもらって育ちましたが、仕事を始めて意見を言うとやっぱり揉めてしまいました。 ですが職場は家から近いし、来年から昼間は農業を始める予定で、兄の所は1ヶ月の収入は3万未満ですが夜短時間で働くのには調度良かったので、辞める決断をするのは早かったのかなとも思います。 来年嫁が兄とは別の職場に勤めるかもしれないので、その時交代でまた兄のところへ勤めることも出来るかなとは思うのですが、また理不尽な理由で職員さんの前で馬鹿にされたりモラハラされたりと思うと、短時間でも結局嫌になるかなと思います。お店の内装や雰囲気は好きで勤めるのが楽しみだったのですが。客観的に見て、皆さんはどう思われますか?
勤めたいと思える職場に出会えましたか?
休みの日にボランティア活動をさせるのですが、僕はそれにとても疑問です。 (理由1、せっかくの休みをつぶされる)学校の部活終え帰宅するのは毎日22時~23時。それから入浴・宿題・授業の復習もやったら、睡眠時間は一日2~3時間です。だから休みの日ぐらいのんびりしたいんですが、両親曰く「中1男子は寝なくても大丈夫」だそうです。おかげで、疲れをとることも読書もゲームもろくすっぽできません。(もっと休息もレクリエーションも欲しい!) (理由2、モラル・精神向上になっているのか?)ボランティアとしてやっていることは、両親の帰依する(仏教の)宗派の布教活動や、草むしりなのですが、布教している仏教の宗派は、あんまり言いたくないですが、天理教・創価学会・PL教団・立正佼成会・幸福の科学・阿含宗などと同列に扱われているのを雑誌などでしばしば目にします。いいことがあれば全て宗派の開祖様のおかげ、悪いことはすべて僕の信心が足らないせいにされてしまい、また、入信させる(勧誘する)人数が多ければ多いほど組織内での地位が上がったりもします。また、草むしりも、近所の公園や小学校などならまだわかるのですが、両親の帰依する宗派の寺院のだだっ広い境内の中を夏でも冬でもタダ働きで(弁当・お茶などはすべて自己負担。)行います。それを両親その他大勢の門徒さん達は嬉々としてやっていて、開祖様がやってくると、「○○様~っ」となどと言って大喜びします。僕にとっては、精神修養・鍛錬どころか、バカバカしい以外の何物でもありません。 (理由3、世のため人のためになっているのか?)2、でも言った通りあくまで宗派の教義に沿ったボランティア活動なので、「公の利益」と言うより「宗派の利益」のように僕には見えます。 以上の3つの理由から、僕はこのボランティア活動に疑問を持ち始めています。このまま親に従い続けるべき?それとも、疑問をぶつけるべき?よきアドバイスをお願いします!!(ちなみに、両親の帰依する仏教の宗派は、「真如苑」と言います。参考までに。)
い、頭の回転の良さと些細な事も大きな喜びに変えてくれる事に惹かれ、出会って1ヶ月後にプロポーズ、4ヶ月後 入籍、半年後挙式。結婚1ヶ月前から考え方のすれ違いが始まり、自分から見たらモラハラ感が強く、結婚3ヶ月で離婚を申し出たけど却下。結婚半年後から三ヶ月別居。妻が我家に戻り半年で子供ができ、去年1月に娘誕生。現在1歳半ですが、去年6月から再度別居になり、1年3ヶ月。嫁との性格の不一致から始まり、お互いの両親を含め何度か話合いましたが、皆感情のぶつけ合いで良い方向に進まず。自分も妻も子供はかわいく、幸せにしたいですが、自分の親がまだ別居が続くなら離婚しろという状態。妻は自分との性格の不一致でホルモンバランスが崩れ難病指定の病や副腎皮質機能低下症を持ち、自分も体調には現れないものの、親の反発が強く、自分を平社員に格下げ、減給の話をされ、当日ストレスがたまり救急搬送。妻から云われ、精神科を受診し自分に発達障害の可能性有りとの診断。自分、友人から観れば、妻は我が強く、自分が自分がと出る面が多く、自分のストレスの原因に。結婚式当日、自分の両親が妻の親類から、この子は我が強いから何かあったら相談して下さいとの話もあったみたい。弟が調べると妻が自己愛性人格障害に当てはまる部分が幾つか有るんじゃないかとの事。今は妻とは、週末に妻の実家に会いに行ってます。今は妻もこんな自分を受け入れてくれるようになってきましたので、妻との中よりも、自分たち夫婦と自分の両親の不仲が原因で離婚する状態に。自分自身、離婚して、代表取締役も弟になり、自分は降格、減給。社員、パートさんに見られる目も変化します。仕事、プライベート共この先何も明るい兆しなく、生きている事に非常に強いストレスと脱力感があり、自殺したいと思う自分がいます。娘の一番の親でいたいけど、今続けれる自信が無く、強い鬱状態です。安定剤、睡眠薬を使用し始めましたがODにもなりつつあります。仕事とプライベートが絡みますので、何処に相談するのがいいのかもわかりません。何かアドバイスなりご意見なり頂けると助かります。よろしくお願い致します。
職をして、ルート営業の仕事について3か月ほどになりました 初めはお客様との応対は好きで、楽しく出勤していましたが 所長についていけず、退職することとなりました 日頃から、ノルマや、どんな手を使ってでも数字をあげろと言われ まぁ、その程度であれば営業ではあり得る話かとも思っていましたが、 所長の不正の片棒を担がされたり(しかも、「内緒にしろよ!絶対ばれるなよ」「俺が言ったと言うな」と口止めされ、 毎朝罵声を浴び続け、所長に対しての信頼もなくなり、帰宅時間が0時を超えることもあり、長い目で考えるとここでは将来が見えないということで、退職を考えるようになったようです。 毎日「お前はもう辞めろ。来るな」と言われ、ある日退職の意思を伝えたそうです。 そこで所長は、「解雇にする。そうなったら、お前の嫁、家族にもどんな目でみられるか、解雇になれば一生つきまとうからな」 「それが嫌ならがんばれよ。」 と脅してきたそうです こういうことが続き、簡単に解雇にされるわけはないとはわかっていても、かなりストレスがたまっていたようです。 それで、もう解雇でもいいですから、と言ってみたそうです。 すると、「俺も上司に言ってるから、結果がでるまでもう少し待て」 「でも、すぐにでも辞めたいのであれば、不正しろ。そうすれば、即日解雇にする」 と、またここであり得ないことを言ってきたのですが、最終的には そんなことできるわけもなく、 自己都合で辞めさせてもらえることになり、最終日洗車と、最後の手続きをしに行きましたが、 そこで、旦那が今まで仕事で使っていた機器が紛失。 いつも置いているところにはない、という話になり、所長は「泥棒じゃないか?」 そして、弁償しろ(10万)と言われているようです。 旦那は、探してもみつからないので、結局警察をよんで、車上荒らしということになったようですが… 自分の所有物ではないので、保険も適用されません 泣き寝入りして、支払うしかないのでしょうか 長文になって申し訳ありません この状況でなにかできることはあるのでしょうか。
たが、仕事を3月まで やります。その都合でまだ一緒には 暮らせていません。仕事を辞めてから 彼が住んでる家で一緒に暮らします。 お互い月曜休みなので休みの日は毎週 一緒にいる、いわゆる週末婚です。 旦那は特殊な仕事なので朝は4時起きですが そのぶんam9時半〜pm3時頃まで休憩時間。 そこから1時間働いて4時に終るので、 自由な時間がたくさんあります。 一方私は7時に起きからのpm10時半帰宅 なので、買い物や自分の時間は仕事の日は 無理なので、もう1日の休みにやるので、 いかにその日を充実させるかにかけています。 話が変わりますが、ある日 旦那が仕事で怪我をしました。 職業的に怪我はけっこうあります。 救急車で運ばれて病院へ。 検査をしても異常なしでその日にすぐ 帰ってきました。社長の奥さんが迎えに 来てくれたそうです。 でも不安な思いをしただろうし、心配 だったので、私は仕事から帰宅後彼の様子を 見に往復100分かけて行きました。 (正直次の日の仕事もあるのできつかった) 彼はいつものように寝ており、 私が来た事に気づいたので話かけると 反応もいつもの通りで、もう大丈夫と 本当に大丈夫そうでした。 翌日や翌々日も体調を伺いましたが 大丈夫そうでした。 が、私が休みの日、不機嫌そうでした。 私も彼の普段の思いやりのなさにイライラ していましたが、不満を言うと必ず 逆ギレするので我慢してました。 いつも電話をするのですが、おやすみと Lineが来たので、おやすみと送ると ひどい扱いですね!と一言きました! なにが?と聞くと分からないならいい。 話にならん。ととても怒っていました。 本当に自分の事ばっかりしか考えてないね と言われました。結局は私が休みなのに 彼の所へ行かなかったから怒っていました。 旦那が怪我したのに社長の奥さんに 迎えにこさせて、よく休日遊んでられるね。 そんな人世界のどこにいますか? 自分のしてること考えてみたらいかがですか? 理解できません。とのこと。 はたから見たら精神科いくレベルだよ まで言われました。 私の職場は彼の職場まで2時間近く かかるので、当日病院へのお迎えは 無理でしたし、病院に来ましたという 報告しかうけてないのに そんな事言われても…という思いでした。 私だって社長の奥さんにあげるお菓子買ってこうか?なども聞きましたが旦那がいい って言ったのに、不機嫌でした。 嫁が旦那の職場まで出て行って挨拶する べきでしたか? なんか彼はモラハラな気がしてきました。 いつも喧嘩になると追い込む言い方を して私がとんでもなく悪者のように してきます。 今まで生きてきて非常識と言われた事は ありませんでしたが、旦那と付き合ってから 私は駄目人間な気がしてきました。 支離滅裂な文でごめんなさい。 どうしたらいいのか分かりません。
く病気と戦った母が他界しました。 私は2人目を出産し、今年1月に仕事に復帰予定でした。 しかし、母の体調が思わしくなく、その旨を会社に相談したところ、介護休暇をとったらどうかとすすめられ取得させてもらいました。 その後は冒頭の通りなのですが、仕事復帰の相談をした数日後に、次は祖母があまり先がない状態だと、長く入院している病院から連絡がありました。 早くて1ヶ月、長くても今年の夏と言われてしまいました。 祖母は夫、子、自分の姉妹、嫁、全てなくしてしまい、残っているのはずっと一緒に暮らしてきた孫(私と、私の兄)だけとなってしまいました。(外孫3人はいます) 私は6歳と1歳の子がいて、父は10年前に他界し、母もいなくなってしまいました。 そこにきてすぐ、祖母の危篤。 たくさんのことが重なって、一気に働くことが難しい状況になってしまいました。 家族でもたくさん話し合いましたが、結果として私が仕事を辞めざるをえないという答えにいきつきました。 産休、育休、さらに介護休暇もいただいての退職の申し出に心苦しくてたまりませんでした...。 意を決して会社に伝え、返ってきたのは心無い言葉ばかりでした。 だまされた 給付金返して 介護給付で○万はいったろ?返して 会計士に返金出来るか聞いたら返金出来ん言われた。あんたの一人勝ちやわ 産休も育休もうちで取らんでよかったんじゃない? やっとれんわ うちも両親おらんけど、なんでばあちゃんの面倒あんたがみんないけんの?うちはばあちゃんの兄弟みとったけど うちは大損やわ 人としてどうかしてる 親の教育疑うわ (全て人事の女性ひとりの言葉です) 妊娠時には、妊婦は偉くないと1時間以上説教されたこともあります。 もちろんえらい態度はとっていませんでしたし、力仕事が出来なくて他の人にしてもらって、いつも申し訳ない気持ちや感謝を伝えていました。 つわりがひどく、これでは他の人に迷惑だと思い早退したこともあります。 基本的に平和主義というか事なかれ主義なので、今まで何を言われても言い返すことはほとんどしたことがなく素直に、はい、はい、と話を聞いていました。 祖母のことを伝えた時も、ばあちゃんのこと片付いたら働けるんでしょ?という言い方…。 本当に人の子で人の親なのかと疑うようなことばかり、電話をしている間中ずっと言われ、あまりのことに言葉をなくしてしまいました。 社員のみんなにどう説明すればいいのかと説明を強要されたりもしました。 私自身、とてもお世話になったので本当に本当に申し訳なく、何度も何度も気持ちを伝えましたが、全て悲しい、そして怒りが込上げる言葉で返されてしまいました。 なにも辞めたくて辞めるわけではないのに…。 これが、ここ数日で起きたことです。 これは完全にパワハラであり、モラハラであり、マタハラだと思っています。 そこで、近日中にクリーニングした制服を送る予定なのですが、その中に一筆、パワハラ、モラハラ発言であったこと等を書いて送ろうかと考えています。 でも、この方法は本当にやっていいことなのか、どうしても迷いがでてしまい、ここで質問させていただきました。 どのように思われるか、皆さんのご意見が聞きたいです。 よろしくお願い致します。 長文となり失礼致しました。
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