もあるのですが〇もちゃんとつけてるのにその日入れません。 週3、4くらい入りたいのに週2しか入れてくれません。先月沢山稼げたのに今月その2分の1です 全然稼げてないのに全然シフト入れてくれない。 もう辞めてやろうかと思ってます。 新人もなんか沢山入ってきて新人ばっかりシフト入れて。 自分勝手ではありますが辞めてもいいですか、 バイトだし全然シフト入れてくれない店長なんか嫌です。こっちももっと稼げる所に行きたいですし。
回答終了
は月、水、土でシフトに入っていました。 半年以上そのシフトで 働いていたのですが 学校やその他事情から 水曜日はシフトに入ることが 難しくなることが分かり、 シフトに突然穴をあけるのは迷惑だと思ったため 早め(シフトに出られなくなる一か月前くらい)に 店長に伝え、了承も得ました。 それからは 水曜日は基本休み、 入れないか頼まれた時だけ 出られそうなら出る。 という感じだったのですが、 一か月前も経たないある日、 シフト表をみてみると 当たり前のように水曜日入れられていました。 すぐに店長に連絡し、出られないことを伝えると 案外すぐに承諾をいただけたのですが、 「翌週の水曜日はお願いしますね」と 当然のように言われてしまいました。 出られないと言った日に入れられると 非常に困りますし、 断る時も他の人を探したりと気を遣います。 加えて勝手に入れられると 理不尽な気がして腹が立ちます。 どうして勝手に入れられるのでしょうか。 やはり出られなくなると言ってからも 頼まれて仕方なく出る、 という日があったから 押しに弱いと思われているのでしょうか。
望を書く時は大体週4日は入れてますが、出来上がったシフト表は週1あるかないかです。
これ以上入れたくないです
が入っていました。しっかりと事前に入れない日と自分の名前を紙に書いて直接渡しました。これが2回目です。 なのでメールで「紙にも書いたと思いますが、この日はいれません。」と言いました。すると既読無視です。いつもなら返信が来ます。私が悪いのでしょうか?
ト内容が自分とは合わないと感じ半年で辞めました。新しくバイトを始めて4ヶ月経ったのですが繁忙期は沢山入れてもらえるのですが繁忙期ではないと週に1回ぐらいしか入れてもらえません。しかも全員が週に1回程度ならまだ良いのですが、週に4回入れている人が3人、週に3回入れている人が1人いてそれ以外のバイトの人は週に1回程度しか入れてもらえてないです。週4で入れている人は長く働いている人なため仕方ないとは思いますが週に3回入れている人はほぼ同じ時期に入った人です。これは使えないから入れてもらえないということでしょうか こういう理由で辞めるのはおかしいでしょうか。もう少し様子見てからの方が良いのでしょうか。 親にはこんな理由で辞めてたら何も長続きしないと怒られました。
解決済み
す。 それでバイトしてますが今バイトしてる店は飲食系でホール・キッチン・金銭管理など全てできないと一人前として認めてもらえずシフトをくれません。 これはどこのバイトでも同じなのでしょうか? 他のバイトも雇うだけ雇って使えない奴はシフトもくれないのでしょうか? ちなみに次はサークルKかセブンイレブンでバイトを考えてますが、コンビニもこんな感じですか?
ないと呟いているのを聞きました。 おそらく、シフトに入れないことで能力のないバイトをやめさせて、バイトに払うお金を削減するつもりなのではないだろうかと思っています。 私のバイト先では月に一度検便が行われているのですが、シフトが入っていないのでわざわざ検便の容器を取りに行って、提出しに行く必要があります。 正直面倒くさいし、やめてほしいと思ってシフトを入れてくれていないのなら、検便も出さずに、シフトも出さずに自然消滅という形で辞めてしまいたいと思っています。 辞めると言わずに自然にバイトを辞めるなんて非常識だということは重々承知ですが、今の感じだと、シフトを出さなくても検便を出さなくても何も言われないような気がします。 バイトから自然消滅するつもりでもとりあえず検便は出しにいった方がいいと思いますか?
ごうと思っていました。今のバイト先が初バイトになります。8月の頭に面接に行って採用になりその後契約をしに行きました。そこから全然連絡が来ず、ずっと店長にLINEをしても既読無視をされ、既読無視をやめてください。と言ったらもう少し待って欲しいと返信が来たのみで結局初めて入れたのは9月に入ってからです。 9月は学校行事があって、放課後入るのが難しくなるから夏休みの間に沢山稼ぎたいと面接時に伝えていたのにも関わらず全く入れて貰えず少し合ってないのかな、と思いつつもまだこれからと思い頑張ろうと思っていたのですが その後、新人の研修グループLINEを作るから入って欲しいと言われ私の他に新人の方が4人ほどいて、そこでシフトを組むと言われ1ヶ月分の予定を出さされました。他の新人の人もずっと待っていたのかと思いきやそうではなく私がずっと待たされていただけなのですごく違和感を感じました。 また10月に入ってからは店長が変わり、週3は入る月に5.6万は稼ぎたいと言っていたのにも関わらず今週はシフト1日も入れてもらえず確認のLINEをしたところ、今週はごめん。来週からお願いします。とわけの分からない返事が来ました。それにもかかわらず他の新人の方は土日どちらも入っています。1日私にずらすことできたのではと思いました。 バイトでの雰囲気もお偉いさんが来ている時だけバイトで新人である私にだけ声出して〜だの声聞こえないよ〜だの仕事してますアピールばっかしてうるさいです。その時は他の人達がパートの主婦の方とベテランの社員の方だったので余計にストレスに感じました。 シフトに入れて貰えないし次の週のシフトも出るのがとても遅いです。 このようなことが重なって楽しくないので今のところはやめて新しくバイトを探そうかと思っているのですがせっかく終えた研修をまた新しくバイトを始めるとまた研修を始めないといけないのかと思うと少し辞めがたく感じてしまいます。 初めはだいたいこんなもんなのでしょうか? それか私が初バイトの高校1年生なので舐められているだけなのでしょうか?
でしょうか? バイト始めて2ヶ月くらいのものです。もう研修は取れていますが、お店では1番新人なので、多少少ないのはしょうがないと思ってましたが、あまりにも少なくて流石に辛いです。 今まで、シフトを店長が作っていて、その時は希望に比較的近い感じでした。 でも店長が変わることになって、パートの方がシフトを作るようになりました。それから、週1の2時間とかになりました。 元々の希望は週3で計15時間で、可能日として平日2日の5時間ずつ、土日の開店から閉店まで可能で出しています。 パートの方がシフト作るようになってから、一部のベテランバイトのみで回すようになったというか、同じ人がずっとロングで入ってる状態で、入れられてる人は人でもう倒れそうって言ってます。 バイト自体は楽しいし、私自身早く役に立ちたくて一生懸命頑張って、前の店長にももう1人でホール回せるねって言われたり、成長を褒めて頂けていました。 だけど、パートの方には出来が悪いと思われてるのかなとか…やめて欲しいって思われてるのかなって不安です。 ロングで毎日入れられてる方に変わって欲しいって言われたのですが(一部を)変わりたいけど、シフト作ってる方の許可がいるので変われなかったです。 これはやめて欲しいってことなのでしょうか?でも今人では足りて無いらしいし、1人が10時間超えの労働をしている状況です。 それでも私はいらないって意味なのでしょうか?
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