ってます。 それで、履歴書を郵送しないといけません。 なので、初めて添え状テンプレートを使って添え状をパソコンで作成しましたが、わからないところがあるので教えてください。 まず、日付の次に書くアルバイト先と採用担当者が二人いる場合の書き方ですが 株式会社 ツルハ ツルハドラッグ ○○○店 採用ご担当 ○○様 ○○様 みたいな感じで大丈夫ですか?店舗に送るので店舗名を入れたんですけど、間違ってますか? あと、採用担当者の名前を横に続けて書いたんですけど、違う行にした方がいいですか? 親に拝啓は一文字あけてから書いた方がいいと言われたんですけど、本当ですか? そして、全体的なバランスが悪いと言われました。親いわく、上につめて書いて、下の余白を多くした方がいいと。私としては添え状テンプレートを使ってその通りに作成したので、大丈夫だと思うんですけど、初めてなので、親に言われた事が気になって。 どんな感じのバランスが正しいのでしょうか? あと、添え状の折り方についてですが、履歴書と一緒に三つ折りにするのか、別々に三つ折りにするのかどちらが正しいんでしょうか? 最後に添え状と履歴書をクリップでとめて封筒に入れて書類は完成ですよね? いろいろ細かいですが、心配性な性格なのでアドバイスよろしくお願いします。
解決済み
でコンビニでバイトしてましたが、覚える事が沢山あって大変で、商品は落とすし、なぜか出来ない自分に腹が立ってバイト中に泣いちゃうし、店長には呆れ笑われ、挙句の果てに先輩にはそろそろ覚えよう?なんで出来ないの?と言われて、結局辞めちゃいました。そもそも私はバタバタ忙しく動くことが苦手みたいです。教えられたことはちゃんとメモしておいたり、聞くなどして努力はしましたが、やっぱりコンビニで働くのは出来ませんでした。1番出来たのはトイレ掃除でした。。 どこでも大変だとは分かっていますが、コンビニより少しやりやすいバイト先ありませんか?ちなみにまだ高校生です。5キロ以内にスーパーがあるんですが、スーパー(ツルハやウエルシア)はどんな感じですか?やっぱり忙しいのは変わりませんか?コンビニよりは働きやすいんでしょうか。教えて欲しいです
おり、今年の試験で合格すると 登録販売者の管理者になれる予定です。 友人(同業他社)の話では20,000円の資格手当が付くと聞きましたが、現在の勤務先は管理者であってもなくても一律5,000円でした。 収入面や勤務時間などの問題もあって、これを機に転職を考えているのですが、各社の給与や登録販売者の資格手当がどこもはっきり記載がなく、なかなか情報が得られません。 諸事情により給与面はかなり重視しています。(現在のところだと手当が付いて19万円弱です) 首都圏のドラッグストアの給与、資格手当が分かる方いらっしゃいましたら教えていただけますでしょうか。 現在特に気になっている会社はマツモトキヨシ、サンドラッグ、ココカラファイン、カワチ、コクミン、ツルハです。 よろしくお願いいたします。
ストアの系列店、例えばツルハドラックでワゴンセールの割引率が2割引の店舗もあればたまに5割引の店舗もありますよね? あれは誰が割引率を決めているのでしょうか? 店長?もっと上のエリアマネージャー? あとどの商品をワゴンセールに入れるかも これも店舗によって違いがあるのですがこれもどういう風に決められるのでしょうか?
る4月1日に施行されると思っていました。 しかし、 http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1319539213 のページで質問された方は6月に施行されると言ってます。 普通、法律が絡む関係で生まれる新資格って、施行されるのは4月1日だと思いますが、登録販売者免許の効力が施行されるのは本当に6月なんですか? それとも、都道府県によって違うのでしょうか? また、東京で合格して取得した登録販売者免許は他県(秋田県や神奈川県など)でも有効なのでしょうか? それとも、勤務する先々の都道府県で取得をしなければならないのでしょうか? マツモトキヨシ、コクミン、ツルハなど、全国規模のドラッグストアだと都道府県を跨いでの異動・転勤が有り得ますよね? 各都道府県毎に独立している資格であると困るのですが…・
いて、治療費をすこしでも親に負担させないためにアルバイトをしたいと思っていました。 そして、去年スーパーのレジ・品出しのバイト面接に行き、不採用でした。 今年も既に2回受けて、2回とも不採用でした。 スーパーの文具売り場とミスタードーナツの接客です。 スーパー文具売り場の面接では、採用担当者が、結構深く質問をしてきたので答えようと必死にしていたら、担当者が機嫌悪くなって、結果不採用の通知が届きました。 そして、3月15日にミスタードーナツの面接を受けて、面接ではいい感じの雰囲気になったのですが、昨日電話で「残念ながら…」と不採用との通知でした。 自宅の周りは総合スーパーとセブンイレブン2店舗とツルハドラッグ・ガソリンスタンドがあります。 セブンイレブンは2店舗ともほぼ毎日行くので、もしそこで働いてキツイなと思って辞めたら、その後買い物に行きたくても顔を合わせ辛いので、行きづらくなってしまいます。なので、セブンイレブンではバイトしたくないです。 ツルハドラッグも常連レベル?くらい行ってるので、 これから自分はバイトに受かるのでしょうか? また、面接時に気をつけることなど、こんな風に答えるといいなど教えてください。
間を忘れて寝てしまっていたのです。自分でもバカだと思っていてすごく後悔しています。そして面接の予定時 間から1時間が経過した頃にこちらから「今日はお腹が痛くてずっとトイレにこもっていました」と電話して「わかりました。では6月20日にもう一度やりましょう」と言われました。 これは、まだ不採用が決まったわけではない。面接を頑張れば採用されるかもってことですか? それとも不採用は決まってるのですか? ちなみにある駅前のドラッグストア(ツルハドラッグ)です。 長文すみません。早めに回答してもらえると幸いです。
出勤するのが当たり前なのでしょうか。 わたしは平日2日(17時〜22時)土日のどちらか(9時〜15時まで)でシフト希望を電話で聞かれた際に答えるつもりです。希望してるアルバイト先はツルハドラッグ系統です。 また、4月からの大学の授業コマがわからないのでシフト希望を詳しく出せない場合は どうすれば良いのでしょうか。
回答終了
すが 全く受かりません。 寮に住んでいるので 夏休み・冬休み・年末年始・お盆は 地元に帰ってしまうので バイトができません。 (年末年始・お盆は寮が閉鎖の為) それが原因なのでしょうか? ちなみに今まで受けたバイトは 百均・ツルハ・寿司屋×2 焼肉屋×2・コンビニ・ケーキ屋 覚えてるだけでこのぐらいです。 面接はハキハキ笑顔でやっているし 土日祝日も働けます。 なにがいけないのでしょうか?
となると、かなりの田舎なのでツルハとヨークベニマルのみです(コンビニは除きます)。 どちらも求人募集の貼り紙もネットもしていないので、まず募集しているのかも分からないのですが一応電話してみたいと思います。ぶっちゃけ時給で決めたく、チェーン店なので大体は分かるのですが実際に電話で聞いてみたいと考えています。 そこで質問なのですが、どのような時給の聞き方であれば失礼がないでしょうか? また、2つ目のバイト先の時給を聞くまで、最初のバイト先の電話を時給を聞くだけで終わらせたいのですが、どのようにその場を終わらせればいいでしょうか?(もし最初に聞いた方が時給が高く2つ目が低く、後からまた電話をかけることになった場合)
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