月。 同じ時間帯で働く同い年の人がいます。 月に一度のネイルと たまにお互い話が会えば食事に行く程度の仲です。 もともと気は強く、 好き嫌いがはっきりしていて、 自分の機嫌が悪かったら お客であろうと 態度にそのまま出る子です。 いい事が自分にあれば 機嫌悪くても、 180度機嫌が良くなります。 よく言えば、自分に素直。 悪く言えば、めんどくさいタイプ。 最近、生理のせい。といって とにかくワガママがよりいっそう酷くなり、 自分の思い通りにならなかったり、 気に入らなかったら、 仕事をなげやりにしだします。 また、ここしばらく 何が気に入らないのか 私に対して不満態度を表します。 例えば、たまたま私が店の整理をしたいからと氏名されれば 自分が行きたかったのかむすっとします。 そのまま機嫌が悪いです。 つい先日、私が仕事でミスをし、 彼女の取った行動が 本気で腹が立ち、 今まで仕事だからと 割りきって我慢していた 彼女への不満が一気に爆発しました。 が、彼女にはっきり言った所で、 変わりません。 むしろ過去に不満を言った時は 周りが八つ当たりされ (特に仕事覚えが悪い子) とにかく可哀想でした…。 ですが、 やはり気分が悪いです。 時間帯は変えても、 彼女と当たりますので 不可能。 彼女にはっきり言って 周りにくだらない事で 迷惑かけるのも嫌ですし… 私も職場で気まずくなるのは 嫌です。 時間は多少かかってもいいので やんわり彼女から距離を離したいのです。 はやり相手にしない、ネイルとかもちゃんと断ればいいでしょうか？ とにかく理不尽な態度が許せないんです。
解決済み
も本格的にならいたいと思いました。 ただ大阪市内にはたくさんの教室があり、本格的に教えてくれる教室を探しています。 教えてください。
。 色々ありましたが、今は仕事もプライベートもそれなりに上手くいっています。 慕われやすい性格なのと 、どちらかというと容姿も良いこともあり、周りから飲みやゴハンに誘われることも多いのですが、周りの話が他人事になってしまうことが多く、どうでもよいと思ってしまいます。 その人から得るものあると思う人とゴハンに行くときはそんなこともないのですが、例えばよくある女子同士の無駄な会話（誰が格好いい、ダイエットしている、テレビドラマの話、上司の愚痴など）など、本当につまらなすぎて私は相槌を入れるので精一杯、何も話せなくなってしまいます。仕事の話は、前向きな話であれば楽しいです。 つまはないと思うのであれば、その人たちとの関係性が崩れたとしても、そのような誘いは断るべきでしょうか。 自身の成長スピードが下がるので、正直会話のレベルが低い人たちとあまり多く付き合いたくないというのが本音ですが、コミュニティを大切にしなくてはいけないと思っていることも確かです。 皆さんの意見や体験談を聞きたいです。 よろしくお願いいたします。
（３年生）ですが、正直な話、自分が立派な社会人になれる自信がありません。 というのも・・・、 今まで私は大して努力もせずに過ごしてきたせいか、何事に対しても「面倒くさい」という思いが根付いているようなのです。 肝心な時にやる気を出すことができず、一時はやる気が出てもそれが持続せず（またはしばらくすると忘れて）、結局同じ結果を繰り返してしまうのです。そのせいか、大学生活で簿記検定3級・秘書検定＆漢字検定2級を落としてしまいました。 そのことは自分でも自覚しているし、何とかしたいと思っています。しかし、それを直すことすらいつの間にか「面倒くさい」と思ってしまうのか、結局同じ結果を繰り返すばかり・・・。 「こんな人間、いる意味も必要もないんじゃないのか」と最近自己嫌悪ばかりで、将来についても不安しか出てきません。 一応やり始めたことには最後までやり通してきました。学校や部活・習い事・バイト（まだ1か所しかしたことないですが・・・。）は途中で辞めたことはないですが、部活や習い事については普段から練習をしないせいで、長年やっててもさほど上達しません（時間の関係もありますが、基本的にやる気の問題です・・・） また、将来に明確な夢（何になりたいか・何をしたいか）がありません。元々積極的に動く人間でもなかったりします。 強いて言うなら、プログラミング関係や心理学に少し興味があり、絵（漫画やイラスト）を描く趣味がありますが、あくまで趣味の範囲であり、職業に生かせるかと問われたらそうではない気がします。 一応は情報・ビジネス系のコースをとり、簿記・秘書・漢字検定と、上級情報処理士の資格を目指してはいます。今年の11月頃から本格的に企業との接触などが始まるらしく、それまでに地域研究実習（俗に言う体験入社）を受けようとも考えていますが、正直不安だらけです。 こんな自分でも変われるのでしょうか（最終的に変えるのは自分なのですが）？こんな人間でも社会に出られるようになれますのでしょうか？ また、やる気を出すためにはどうすればよいのでしょうか？辛口の意見でもかまいません。 アドバイスや意見・激励などをしてくださったら本当に幸いです。 普段から考えていたことを述べてみたらここまで長くなってしまいました。個人的な長文大変失礼しました。 ぜひ回答よろしくお願いします。
活真っ只中の学生です。 エントリーシートの内容として、自己PRを考えたのですが…とても枠が小さく悩んでいます。 これ以上1文字も 入れられない状態です。 なので必要な言葉が入らなく、削るものに困っています。 厳しいお言葉でもいいので、添削して頂けたらと思います(>_<) 私は継続して努力出来る人間です。私は5歳から高卒までの13年間、書道を習っていました。字は自分の財産になるとの思いから、受験期や部活との両立に苦しみながらも、納得の行くまで続けました。高校では3年間を通じ、文化祭のクラス企画長、デザイン係を務め上げました。3年次には、演目が公演賞を獲得しました。その裏では、激しい意見の対立もあったのですが、より良い物を作る為に根気良く話し合いを続けることに力を注ぎ、クラスが団結するよう導きました。そこで培った力は今の課題制作にも生かされており、納得のいくまで努力し、作品に向き合う事が出来ています。 お願い致します！ ちなみに受けるとこはアパレルです。
張ったこと、上位3つについて記入してください」とあります。 だいたいの方は中学時代、高校時代の部活動や 大学のサークル活動。もしくは長く続けてきた習い事などを記入するのだと思いますが、私には長く続けてきたものが何もありません。 唯一あげられるのは、先月1年を迎えたオープニングから始めた居酒屋のアルバイト。オープン当時はお客様が来ない日も当然だったので、ここには苦労した想い強いです。 あとはまた飲食店繋がりになってしまいますが、お店で始めて任されたウェディングの二次会。その時はワンフロアを一人で担当したので、お客様喜んで頂きたくて色んなサプライズを考えて尽くしました。 「頑張ったこと」を書く欄は、1位が3行、2・3位が2行しかありません。 どのようなことを書けば、採用担当者の目にとまり、会いたいと思っていただけるのでしょうか。 長くなり申し訳ございません。 ご回答お願いいたします。
接、契約時に「子供が幼い為、また、主人が単身赴任で土日祝日の勤務もある為、子供の世話の確保ができな いので保育園がお休みの土日祝日は勤務できません」と伝えてあり、それで採用していただきました。 今現在も園児がおり、主人の業務も同じ、私の親も主人の親も土日関係ない職種の為、基本頼ることはできません。 園の行事で、平日お休みをもらう事もありますが、土曜日は出勤しているので、祝日が続かない週は基本週休2日、年末は主人が帰ってくるとわかっているので大晦日まで働いています。 今年のGWの勤務の話が出た時、祝日なので、私はお休みを貰う予定でいたのですが。。。直属の上司より、「え？今年も全部休み？？店長に許可をもらうように」と言われました。許可を貰いに行くと、大きなため息、明らかに不機嫌な態度で「ああそう。」と。。。それを直属の上司に伝えたところ、「入った時の条件はわかるけど、変えていかないとね…」と言われました。ちなみに、チェーン店の為、私の採用時の店長ではなく、その後に転任してきて現在3年目の店長です。直属の上司と私の関係は悪くなく、休みの日にランチをしたり、職場内の愚痴なんかもリアルに話せる仲ではあります。お互いの家にも時間がある時は行き来もあります。 子供が1人で留守番できる年齢でもなく、我が家の状況が変わったわけでもないからと、契約時の条件を主張する私はおかしいのでしょうか？ もちろん、私が休んでいる日に勤務している人達に感謝の気持ちはあります。土日休みの人も居ますが、そういう条件で入社している以上、私はその人達が土日お休みしていることに苛立ちなどありませんし、みんなでフォローし合えばいいことだと思っています。 なんなら、私の条件を見て採用したのは会社側なのですから、今更こんなこと言われても！と会社側に苛立ちを覚えます。これから先、小学生になっても、学校は土日休み、学童に行かせたとしても、日曜祝日は子供を見てくれる人が居ません。 5年勤め、勤務内容にも慣れ、大型連休、お盆、年末年始以外は割と希望を聞いてもらっていることに感謝はしても、入社時の条件でお休みを貰おうとする為に毎度こんな嫌な思いをしなくちゃいけないのか…と、嫌になってきました。かといって、年齢や、家計のこと、子供行事や習い事の都合に合わせて、新しい仕事を探すのもかなりの労力を要する気がします。もともと、メンタルは弱い方なので、ギリギリのところで頑張っているのですが… 質問としては、 まず、契約時の条件を主張する私はおかしいのか。 私が妥協して県や市のサポートを利用してでも出勤すべきなのか（日給以上の出費になります） そして、単身赴任の主人との、月に1〜2度の（前日まで休みわからず）時間を犠牲にしてまで働く事に意味はあるのか… 店長が変わってから、毎年大型連休の時になると憂鬱になり、悩み、泣くこともあります。 こんなこと、私の事を知らない人に聞いて解決できるのかわからないですが、身近な人は当たり前ですが、私の意見に共感してくれるので、客観的に見てどうなのか、冷静に考えたいと思って質問してます。 育児中の方でも、一段落した方でも、どんな意見でも聞きたいと思ってます。 現職場での立場の考え方や、今後の転職について生かしたいと思っています。 よろしくお願いします。
退職した会社の社長に言われた事が未だに引っ掛かっています。 辞め際に揉めてたのもあって、辞める前日 に嫌み(？)の詰め合わせを言われました(^^;詳細が大分長くなってしまい、すみません(/´△`＼)書いていると色々思い出してしまいました。 ・お前はご飯連れていって貰ってる身分で食べ物に関してあれ嫌いこれ嫌いと好き嫌いばっかりで生意気。もつ鍋連れて行った時も食べれんとか言うし。 →入社序盤に苦手な食べ物を聞かれた時、海老がアレルギー、もつ系は食感と匂いが苦手で食べられないが、後は何でも食べれると言った。 「あそこの店は芸能人もよく来る有名店だから、もつ苦手や言うけどあそこのもつなら食べれるやろ、1回食ってみろ。もしダメなら他の食えばいい」と言われ、同じ部所の数人で社長にもつ鍋をご馳走になったがやはり食感がダメで、私はずっと野菜や別注のスジ肉を食べていた。 ・お前は世間知らずで何の苦労もしていない箱入り娘。 →勝手に何故か(否定しても)私の実家が金持ちと思ってるけど、普通かそれ以下の家だし、父親の会社に借金もあるし、全然裕福じゃない。私自身この会社に就職するまではなかなか就職が決まらず所持金25円の所まで行ったし、ハロワ行こうにも履歴書書こうにもそれを送ろうにも、お金がなくて切符や履歴書用紙や切手すら買えない所まで行って苦労はしてます。 社長は、時計とかちょっとした持ち物が同僚と比べて(ブランドとかではなく)良いもの持ってるからお嬢様だと言うけど、時計は父親の会社が良かったとき高校の入学祝に買って貰ったもの(五万位のスイス製)で、そのレベルの時計はそれだけだし、シャネルやヴィトン等のブランド物は何一つ持っていません。普段の服や靴は、ベルメゾンやダイエーやしまむらで買っています。 ・都会人は皆お前みたいな田舎者が嫌いやねん！ →和歌山は大阪に比べたら田舎だけど、お前だって徳島出身で生粋の都会人じゃないやろ…！ ・四大卒の女は生意気で講釈垂れで性格が悪い。高卒や専卒短大はスッと動くけど、四大は頭でっかちで動きが鈍い。お前は四大卒の女の悪い所が諸に出ている。その性格直せ！ →社長の俺が一番な性格知ってるし、嫌いな人と態々接点持ちたくないので、自ら進んで講釈垂れたり地雷踏む行為はしたことがない。生意気や性格悪いと頻繁に社長からは言われたけど自分では分からないし、同僚や上司に相談しても何がそうなのか分からないと言われた。今まで友達や習い事の武道の先生には、謙虚でおおらかでニコニコしていると逆の事を言われて来たので、社長の指摘が謎。愛想が悪い＝性格悪いみたいなのを社長に言われた事あるけど、40才未婚の同僚に「40過ぎて子供埋めなくなった女は価値なくなるから、お前この先益々状況苦しくなるぞ。結婚しなくても子供欲しいやろ？俺の子供産んで男だったら2千万で買ってやる！女だったら要らんからやるわw」と言ってるのを聞いて同僚と私は愛想笑いも出来ないくらい怪訝な気分でしたが、昼休みの他愛ない雑談と思ってる社長には無表情の可愛いげ無い女に見えたようです。 ・お前は態度がでかくて常識がない。社長より偉いと思ってるけど、年齢は俺が上やし社長やから社会的にもお前なんかよりずっと偉い！何かもの言っても世間は信用のある俺の言葉を信じる、お前なんか世間からみたら大したこと無いんや。自分でどれ程の人間と思ってるんかしらんけど自意識過剰でみっともないぞ。 →会社のトップは社長だけど、社長より偉いと思った事はないし、だからこそ今までのセクハラパワハラ(社長室で体触ったりあること無いこと人格否定したり)も我慢した。でもそういうお前こそ猿山の大将の癖に威張り散らして恥ずかしいわ！触ったり抱きついたりがセクハラって言われて、「服の中に手を入れて直に触るのがセクハラ、俺は上からやからセクハラじゃない。逆にお前らはセクハラ社長と嘘をでっち上げて社会的に陥れようと企てたから名誉毀損、懲戒解雇に値する」と意味不明な事を言う人に常識を説かれる義理はない。 もし常識ある良い会社なら、１年に20人も辞めたりしない。(大阪本社、名古屋東京にオフィス有。総勢200人ちょっとの規模で大阪は120人位。因みに私のいた総務は上司入れて3人体制だが、20年近くいる上司除けば3か月後程度で辞める人が多く、半年もいれば大分続いた方。私は1年半だけど、私の前にいた7年の先輩に続き2番目に長い。)でも社長的には、あいつはなんで辞めるんや、誰かが何か吹き込んでるのか等、社員が悪いみたいな事しか言わず、給料貰っといてこのタイミングで辞めるとかあいつは会社の事を考えて無い自己中と批判します。
系大学への進学を第一希望としていましたが、第二希望としてCGクリエイターやグラフィックデザイナーになることを目的とした専門学校へ。ということも考えています。 理系を選択した理由は、昔から「理科」が好きだったからそのまま流れでそうなりました。 イラストは趣味で書くようなもので、何かコンクールのようなものに出してはいませんし、習い事のようなものはしていません。高校も普通科です。 こうして書き出してみると何とも言えない私ですが、「将来、何がしたいのか？」と聞かれると最初に思い浮かぶのはイラストやデザイン等創作に関するものと言った、理系学問は関係ない物ばかりです。その業界において、四年制大学より専門学校は有利だと思うのですがとりあえず四年制大学に行っておいた方がいいのかな……と、折り合いがつかずに未だ迷っているといった現状です。（ちなみに進学するとしたら生物系、偏差値56~8の所になると思います） ・進学＆趣味の範囲での活動を続ける ・専門へ＆本格的に創作の世界を目指す また、創作の世界に入ろうとした場合それぞれ、 ・専門と比較した際、知識も実績も不利な条件下で戦う事になる ・学歴フィルターに弾かれる可能性がある。挫折しようものなら目も当てられない 等のデメリットも考えたうえで書いているつもりです。 ……趣味の範囲で活動していても、グラフィッカー等としての就職は望めるのでしょうか？ （私はかなり望み薄だと思っています） と色々書かせて頂きましたが、極論「やる気次第だろ」と言われると何も言えないので一般的な範囲でのご意見頂戴したいと思います。 人生の分岐において、絶対に正しい選択なんてものは無いのでしょうが、皆さんの考えを聞かせてほしいです。 実際に専門に通っている方の声も聴けたらとても嬉しいです。 よろしければ是非、お考えを書き残して行ってください。 ここまで読んでいただき本当にありがとうございました。
年の9月から働いてますが、未だに職場に馴染めません。仕事でも最初の方に大きなミスをしてしまい、上司には使えない中途採用だとレッテルを貼られてしまいました。それからというもの、周りの目を気にしてしまってうまく喋れず、ミスを繰り返してしまってます。 また、簡単に私の状況を説明すると、結婚して夫が地元へ帰りたいと転職したため、ついて行くために転居しました。(元々私は関東に住んでおり、夫は前職の転勤で関東に赴任してました。) そんな人、たくさんいると思いますが、知人もおらず、夫しか話せる人はいません。 職場にも悩みを話せるような人はいません。 夫は地元なので、今も友達と遊びに行っています。 別に遊びに行くのは良いのです。私だって地元なら友達と遊びに行きたいです。 夫はなにも悪くないです。 私が分かってついてきて、グランドスタッフだと生活がすれ違うと分かってて転職して、私が悪いと分かってます。 それでもなぜグランドスタッフを選んでしまったのか、なぜこんなに辛い思いをしないといけないのか、考え出したら涙が止まりません。 朝職場に向かう時も涙が出ます。 前を向いて、頑張らないと、夫だって泣いてばかりの私に飽き飽きしてしまう、、、頑張らないとと思うのですが、一向に気持ちが前向きになりません。 べつに鬱ではないと思います 仕事が辛いなら転職すれば良いと考えて、活動してますが、特にやりたい仕事もなく、いまいち身が入りません。 結局のところ、グランドスタッフとして働いているというちっぽけなプライドを捨てられないのです。 でも、もう一年経つのに、こんなに辛い毎日はもう嫌です。 どうしたら良いのでしょう？ 長文の上乱文で申し訳ないです。 何かアドバイスお願いします。
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