ジェント経由の応募と、直接企業への応募があるのですが エージェントを挟まない、 直接応募対応をしている企業の意図は何でしょうか? 単にエージェントを挟むと費用が増すからでしょうか?
解決済み
担当で初です」とか、「うち全体でもほんとにレアケースです」と褒めてくるのは辞めさせないためのデフォですか? 7年前も同じように褒めちぎられ、現職に入りました。とてもいい会社でしたが、内側からみると、そんなに採用ハードル高いようには見えず、今回も「そうそう内定出さない会社さんなので」とか言うのはそういうおべっかなのかなと 邪推し、素直に評価として聞くことができません。 主にそういったエージェントやってますよ、やってましたよ。という方がいればご意見聞きたいです。また、あー、それ自分も言われましたって方のご意見も聞きたいです。入社してみて、うちの会社、採用厳しいな、よく自分をとってくれたな。なのか、いや、全然厳しくないよ。なのかどう感じましたか?
回答終了
それともdoda様が確認してくださっている状態ですか? 調べているのですが、わからなくなってきました。
何度か応募しています 書類選考落ちで、 理由: 総合的に判断し、同社の求める応募要件に合致しなかったため とメールに記載されています いつも同じ文言ですが、自分の能力の無さを反省すべきでしょうか それとも不採用時の定型文ですか? 私はアラフォーで、年齢で落ちていることもあるかなと思っているのですが… dodaエージェントは、以前に登録したら、紹介できる求人がないと断られており、担当者からの紹介求人ではありません dodaで求人検索すると、たまに応募ボタンに【エージェント経由の応募】と書かれたものがあり、利用しています
してるんですよね? かれこれ5件ほど対象となる人の項目全てに合っている求人や応募歓迎が届いた求人にエントリーしてるのですが全て落とされてます。 こういう場合って落選メールに返信する形で落選理由を聞いてもいいんでしょうか?
. 私は男ですが、不細工で大変写真写りが悪いので、かえって悪影響にならないか心配です。
のではどちらが内定頂ける率高いですか? また、DODAを使って転職された方いましたら直接かエージェントどっちで内定もらいましたか??
に良い人がいれば取りますよって事?急いでたらインディードとか、手軽に大勢の人に見られるサイトで募集しますよね?
回答受付中
応募したら書類選考で落ちました。 他の企業にも応募したいのですが、またそのエージェントが担当したら「またこいつか」と思われて落ちる可能性上がる気がするんですがどうですか?
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