ですが…。(ちなみに私は「女」です)
解決済み
と事務職を希望していましたが叶わず、 少し以前から興味があった電話の仕事が見つかりました。 事務系の仕事はとても応募者が多く、自分のスキルが不足していたために落ちまくり、そろそろ働かねばならず希望職種を諦めることとなりました。事務系はPCスキルを極めれば、定年になるまで働けるのでしょうか?いくらすごくても、同じくらいのスキルで若い人だったら、やはり若い人を採りますよね? 今回は違う職種を頑張って行くつもりですが、また事務に復帰することはできるでしょうか?PCスキル上級であれば可能なんでしょうか?
望として、大学や高校などでの学校事務を探したいのですが、今出ている求人を見ていると、パートや派遣がほとんどで、正社員採用がとても少なく感じます。 元々正社員採用の少ない業種なのかもしれませんが、やはり求人が増えるのは4月採用になるのでしょうか。 そうすると、今から転職活動するのでは遅いのでは?と感じました。 まだ在職中で、会社には辞める事を伝えていないので、時期的に今は避けた方が無難なら、退職のタイミングを遅らせようか悩んでいます。 尚、塾や予備校での事務は考えておりません。 詳しい方いらっしゃいましたらアドバイスお願いします。
面接に行く事になりました。 今から履歴書を書こうと思っているのですが、志望動機をどう書いたらいいか 分かりません。 もともと文才が無いもので・・・ 私の経歴としては ⚫高校卒業後12年の営業事務経験(11年間正社員で1年派遣、この2社しか勤務していません) ⚫出産を期に退職しその後11年のブランク ⚫子供は小学生が二人3歳一人 ⚫仕事は最後まで責任を持って遂行出来る。 ⚫子供に携わる仕事がしたい 志望動機の一番は子供と同じ休みになる点ですが、それは書いた方がいいのでしょうか? どなたか例文を教えて下さいm(__)m よろしくお願いいたします。
派遣で勤務して 4日目です。 最初に入力を教えてもらい、その後チェック するのですが、チェック項目をきちんと理解 出来てなかっためチェック漏れで何度も修正 を言われました。 マニュアルはありません。口頭でパッと言わ れました。 その際、聞き返さなかった私も問題ありです。 2日目の昼過ぎからどこにチェック必要なのか 判断できるようになりましたが、派遣先に 派遣元より注意が入り、1週間の猶予期間の 間にきちんと改善するよう言わました。 1週間で改善に努めますが、これは即時解雇 確定でしょうか?改善が認められればまだ 望みはあるのでしょうか? よろしくお願いいたします。
ートでも短大卒以上や書類選考が多い気がします。
… 教授はある教育改革プロジェクトの責任者をしており私はそこの事務員で、資料印刷やお金の管理等をすると聞かされてました 。 しかし教授はそれ以上を求めてきます。 教育機関での勤務は初めてなので教育の知識等は皆無ですが私はあくまで事務員なのでそれでいいと思っています。 しかし教授は他大学の教授同士のディスカッションに参加させたり、(大学職員はいてもただの派遣なんて私だけです。例えるなら正社員の毎月の定例会議にバイトを1人入れるような。なんでいるの?あなた必要ないでしょ?みたいな感じです。討論に私みたいな素人を入れること自体失礼だと思っています)グループ大学同士の会合後の飲み会にも参加させられます。会合だけなら事務仕事要員として参加するのは納得できますがおじさんだらけの中若い女1人の飲み会で絡まれるしすごく居づらいです。 会費は自腹だし夜遅くなるし。婚約者にご飯を作れないのでコンビニで済ませてもらってます。 他の大学の私と同じ立場の事務員さんは会合やディスカッションに出てきたことはないですし、私もあくまで事務的なサポートに徹するスタンスでいきたいのですが教授はものすごく真面目でKYな人で参加して当たり前と思っているようです。 前職が拘束時間が長く体調を壊して辞めており、安月給でも融通がきき普通に帰宅し晩ご飯が作れる仕事が良くて選んだら、宿泊や遠方への出張(関東から新幹線で往復6時間。帰宅すると22時半)が週4であったり、しかもそれが私は絶対必要ないイベントで年度末に経費消化のためだけに行かされるので本当に無駄に感じます。ただ予定通りのお金を消化しないと学長に怒られるので無理矢理行くことがあります。会に参加しても私は教育改革をする側ではないので聞いても「大変だなあ」と思うくらいです。 今書いていてさっさと派遣会社なりに言わなかったり嫌なことを断らない自分が悪いと気付いたのですが、事務として就いたはずなのになんでこんなことをしているんだろうと思うことがあります。 無知なら勉強して与えられた仕事は文句を言わずこなすべきでしょうか。所詮派遣なのだからと一歩ひいた、やる気のなさを感じられる私の「私は た だ の 派 遣 なんです!!」という考え方は甘いでしょうか?
く耳にしますが、実際のところどうなのでしょうか。
働いています。 正社員、年収300万、残業10時間程度。 派遣で学校事務の求人を紹介されました。 長期派遣、時給1400円、残業なし。 以前から学校事務に興味を持っておりましたが、 派遣という点、年収が60万程度下がる点、3年満期で契約終了の不安点、により悩んでいます。 結婚しており、旦那の収入は450万。 奨学金が100万程度残っています。 子供はいませんが、4年以内には…と考えており その点も悩みのタネです。 出産後も働きたくて転職活動を考えていますが、 本当に預けてまで働くのか、 働かないと生活は苦しいのか… 夫婦共に年齢は33歳です。 同じような悩みがある方、経験がある方、アドバイスください。
。理由はスキル不足です。学校卒業後、正社員の事務で働き、その後、いくつか派遣先を契約満了し、現在です。 これからまた、派遣先を探します。 過去に職業訓練校に通ったりして転職活動を頑張っていましたが、それでも正社員では、決まらなかったため、派遣で探しています。 そこで、いくつか登録してる派遣会社の人に、「直接雇用実績のある企業がいい」と伝えています。そうすると、それは難しい、それだと無いと言われてしまいます。 なので、一生過ごす会社を1発で見つけようとしなくても、いろんな会社を短期派遣で回ってみて自分に合う仕事を見つけるのもひとつの手だと思ってます。 何かアドバイスいただけませんか?
求人の検索結果を見る
特定派遣は廃止?一般派遣との違いや派遣として働く際のポイントとは
仕事を知る
2015年の労働者派遣法の改正で、「特定派遣」が廃止されました。現在の労働者派遣事業は許可制に一本化され...続きを見る
2024-02-13
派遣先との面接は禁止されている?顔合わせの意味と注意点を紹介
選考対策
派遣社員として初めて働く人の中には、派遣元や派遣先で面接があるのか気になっている人もいるでしょう。派遣で...続きを見る
2023-05-26
学校事務の志望動機の書き方は?例文・事前準備や手順も紹介
学校事務の志望動機を書くときは「なぜ学校事務なのか」「なぜその学校なのか」を伝えた上で自分の経験やスキル...続きを見る
学校事務は公務員?仕事内容や年収・目指す方法を解説
学校事務が公務員なのか、疑問に思う人は多いのではないでしょうか。結論をいうと、公務員かどうかは勤務先の学...続きを見る
2023-04-26
派遣社員に面接はある?流れや聞かれる内容、ポイントを解説
派遣社員として働く場合は、派遣元から実際に働く派遣先を紹介されます。その場合、派遣先での面接は行われるの...続きを見る
2023-06-21
紹介予定派遣とは?一般派遣との違いやメリット・デメリットを解説
派遣社員として働いた後、派遣先に直接雇用される紹介予定派遣は、未経験者でも正社員として採用される可能性の...続きを見る
派遣社員が副業を行うのは可能?確定申告やおすすめの仕事を解説
派遣社員としての収入が心もとない場合は、副業による収入増を目指すのがおすすめです。派遣の仕事と相性の良い...続きを見る
2022-12-28
派遣社員を辞めたい!退職を伝えるタイミングや注意点を解説
働き方を考える
派遣社員から正社員への転職を考えている人もいるでしょう。派遣社員を辞めたいと思ったら、いつでも退職できる...続きを見る
2023-06-24
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です