分で公務員試験の面接がありましたが、4人試験官がいるうちの3人からしか質問されず、最後に何か言いたい事があるか？なども聴かれませんでした。これはまずいですかね？(面接では服装は問題なく、試験官の顔を見て、はきはきと簡潔に言葉遣いも気を付けて質問に対して答えることを意識はしていました)
解決済み
受けたのはちょっと特殊な行政職で「なんで一般行政じゃないの？」と聞かれることが多いと聞かされていたので結構そこにかけていたものがあったので最大限にアピール出来たか不安です 面接シートには抽象的に書いていたので聞かれたら詳しく答えてアピールしよう！と思っていました(私は第一志望なのですが例年辞退者が多いので第一志望っていう事をアピールしよう！とか思っていました 聞かれた内容↓ セールスポイント コンプレックス 気になるニュースについて 印象に残ってる出来事について 後は雑談みたいな内容(一人暮らしで料理できる？自動車免許取れる？等) 不合格フラグですかね？
回答終了
した。 ①面接予定時間30分だが15分で終了 ②取り組みたい仕事について「市職員の仕事内容を理解出来てる？」と言われる ③面接官がメモを取ってない（2次面接以前の面接官はメモを取っていた） ④面接官が優しすぎる＆圧迫的な質問が無い ⑤「地元の自治体に合格した場合、やっぱり地元を選ぶ？」と質問された際に、「いいえ。必ず御市に入庁致します。」と答えたら鼻で笑われる ⑥面接官と話が噛み合わなかった感じがする 合格発表はまだですが、ここまで不合格フラグ立ってたら落ちてますよね？（泣） 気持ち切り替えて他の自治体の面接対策してますが志望度が高かっただけにメンタルやられてます。
は不合格のフラグと聞きました。(聞いた話なので間違っているかもしれません) この文言は実際どのように受け取られるのでしょうか。 回答よろしくお願いします。
が、転職理由や職務経験、また自分が近隣自治体住みのため、外部から見た課題は何か？ という感じの質問をされて、多少詰まりながらも、淡々と応えて、面接官の皆さんも肯かれていたり、言い間違いを笑っていたりしたのですが、不合格にする人間には、その自治体を嫌わないように優しく対応すると言う話を聞いていたので、今回の対応は不合格フラグなんでしょうか？ 近隣の通える範囲に住んでいるんですが、志望自治体に引っ越すことと、消防団に入る意思はあるか？等の質問もあったのでちょっちは期待してしまったんですけど、深く突っ込まれたのは、農政に関する意見などぐらいでしたが、これは6次産業化と特産品の宣伝等について話しました。ただ、質問をした方が「ちょっとそっち詳しくないから教えてもらおうと思ったんだけどね（笑）」という感じで、元から眼中に無いのかな？と言う気も今になってしてきました。 客観的な意見をいただけたらと思いますので、よろしくお願いいたします。
達に対して他に質問はありますか？と聞きました。そこで追加の質問がなかったのですが、これは興味を持たれ ていないということでしょうか？
かはありますか？ と聞かれ、質問したいことがあるのですがよろしいでしょうか？と答え、許可をいただき、 これからスキルアップしておけば入社後役に 立つようなことがあれば教えてください。と 質問させていただきました。 まずは合格しないとダメだけど笑 と冗談ぽく笑いながら言われた後 真剣にアドバイスをいただきました。 逆質問などをせず、自己PRなどをもう一度したほうが よかったのでしょうか…？
合格後、採用面接をしたいからそれ以降の日程を空けておいてほしいこと、最終試験前までに電話をするので日程が決まったらその時電話すると言われました。 採用試験の通過率とはどのくらいなのでしょうか？ そこでの面接では最後にぜひ一緒に働きたいと言われましたが内々定ではないと思うのですが、どのようなフラグかわかる方教えて欲しいです。
市役所の最終面接を受験しました。 既卒営業職の20代後半女性です。 初めに自己PRを3分間、その後20分ほど面接をしました。 自己PRは15秒ほど時間オーバーしてしまいましたが、詰まることもなく練習の通りやれたと思います。内容について突っ込みはなかったですが、面接官の方は時たまうんうんと頷いてくれる程度のリアクションはありました。 心配しているのは面接の方で、終始誉め殺しでした。字から真面目さが伝わる、仕事ができる人なんだろうと話ぶりからわかる、今すぐに現場で活躍してもらえる人だと思う、など、こんなに褒められる？？というくらい褒められました。それ自体は気分の悪いものではありませんが、よく見る所謂「不合格フラグ」に不必要に褒められるのは気分良く帰ってもらいたいからだ、なども見かけたりするのでまさか…と思っています。 転職なので、その理由やポジティブな転職なのか、入所後に携わりたい業務など想定内の質問はたくさんあり、答えられたと思います。想定外の質問(プロセス評価か結果評価どちらを重視するか、健康で気をつけていること、など)もありましたが、面接官の方の反応を見る限りそこまでおかしな回答ではなかったと思います。 また、営業成績もとてもいいのになぜわざわざ転職するのか？もったいないと言うようなお話もあったので、雰囲気はよかったけれども、不合格が濃厚かなと思ってしまいます。 発表まで2週間以上あるので、気にしても仕方ないとわかってはいるのですが、気になってしまいます。 受験経験のある方、誉め殺しのパターンの面接ってありましたか？また、その場合やはり不合格フラグでしたか？ 半分愚痴のような質問で恐縮ですが皆様のご経験伺えると嬉しいです。
数は教養30適正60とそこそこいい調子だったので面接も高校で対策こそしましたが、C判定狙いで軽い調子で受けようとしたのが間違いでした。結果、めっちゃ緊張してしどろもどろな受け答えになってしまった質問もいくつかありました。面接官の3人は終始笑顔で頷きながら私の回答を聞いてくれましたが、今考えるとお客様対応の不合格フラグではないかと気が気でありません。 なかなかD判定にはならないとほかの質問にも書いてありましたが、落ちたらどうしようと考えるあまり常にネガティブになっています。これが酷い有様で、意図せず「面接」とか「公」とかの字を見る度に落ち込んでいる状況です。 C判定にはなってくれるのでしょうか。どうか自分を勇気づけて貰えませんか。公務員に向いていない情けない質問だとは分かっています。本当にすみません、回答よろしくお願いします。
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