「中小企業庁」を含む質問（7ページ目）

中小企業の社員の解雇する問題についての質問です。 ある社員が実は有名な冤罪事件で証拠を捏造した警察官の子孫であることがネットで拡散されて、その会社に対して...

証拠を捏造した警察官の子孫であることがネットで拡散されて、その会社に対して日本全国から嫌がらせの手紙や脅迫電話が殺到した場合、その会社の社長が「あんたがここにいると会社のイメージダウンする」という理由で解雇することあるでしょうか？ 3年前の2021年6月の八街児童5人死傷事故で飲酒運転した勤務先と「一文字違い」の会社は事件と一切無関係なのに嫌がらせの電話が殺到したそうです。 冤罪事件で有名な袴田事件があります。袴田事件で証拠を捏造した静岡県警の警察官が発覚したら、その証拠捏造した警察官の子供・孫・ひ孫は近所や職場や学校で嫌がらせされるかもしれませんね。その子孫も袴田巌さんや袴田ひで子さんに激しく憎まれるでしょう。 架空の例 ・ニュースで袴田事件で証拠を捏造した静岡県警の警察官が発覚してもすでに死亡している。しかし、警官の個人情報がネットで拡散されて、その警官の孫が勤めている静岡県の中小企業M社に「捏造警官の孫をクビにしろ」「悪魔の子孫をクビにしろ」と嫌がらせの手紙や脅迫電話が殺到した。そのM社の社長は「袴田事件で証拠を捏造した静岡県警の警察官の孫を雇用したらわが社の評判が下がる。だからお前はクビ。」という理由でその社員を解雇した。 =========＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 余談です。 「犯罪加害者家族を嫌がらせをするのはよくない」という人いますが、事件と無関係な人の綺麗事だと思いませんか？事件と無関係な人ならそう言えるかもしれませんが、その犯罪被害者の家族は犯罪加害者家族を嫌がらせされても同情しないでしょう。 6年前の2018年7月に死刑になった松本智津夫の娘として知られる松本麗華さんのツイッターに「おめでとう」と差別的な誹謗中傷のコメントが書かれました。松本麗華さんに対して同情的なコメントありました。でも地下鉄サリンの死者や被害者は松本麗華さんに同情なんてできないでしょう。 6年前に2018年7月、私は知人に松本智津夫の娘がツイッターで嫌がらせされた話をして、「ウサマ・ビンラディンの直系の血族(子供や孫)はアメリカ永久入国禁止になっても致し方ないと思いませんか？」と言ったら、「そりゃしょうがないよ。あんなことして」とおっしゃっていました。綺麗事並べてもビンラディンの直系の血族(子供や孫)はビンラディンから恩恵を受けているんですから。私も911テロの動画でビルから飛び降りる様子見て、強く感じました。911テロの遺族なんて、ウサマ・ビンラディンの子供や孫がアメリカに何事もなく旅行に来たら許さないでしょうし。

大企業から官公庁などから、地元の中小企業に転職する場合、転職理由はどう答えれば良いのですか？ 官公庁勤務ですが、上司からパワハラを受け、それは労災になり...

いのですか？ 官公庁勤務ですが、上司からパワハラを受け、それは労災になりませんでしたが心身を壊して辞めてました。 また、範囲が広いため、片道2時間近くの車通勤が苦痛だったことも理由の一つです。 このような場合、地元の中小企業などに転職する場合、転職理由はどう答えるのが良いですか？ 「なぜ官公庁のような大きなところに勤めていたのにわざわざ辞めたのか？」ということは当然疑われますよね？

資本金5,000万円、従業員数約50人の会社って、中小企業ですか、それとも零細企業ですか？

資本金5,000万円、従業員数約50人の会社って、中小企業ですか、それとも零細企業ですか？

就活で、中小企業という言葉を使うのは失礼にあたりますか？中小規模に拘ってやっているというのが魅力だと思っているのですが、志望動機として書くには失礼かな？と思い…

るというのが魅力だと思っているのですが、志望動機として書くには失礼かな？と思い…

中小企業の会社の資本金マックスでどのくらいまでが中小企業なんですか？大手企業は資本金どこからが大手企業なんですか？

本金どこからが大手企業なんですか？

大企業か中小企業か 大企業に入るより中小企業に入った方が生涯賃金が良くなったりしませんか？ 中小企業の部長で年収1000万円の場合、大企業に総合職で入れる...

ませんか？ 中小企業の部長で年収1000万円の場合、大企業に総合職で入れるくらい優秀なら中小企業に入って出世したほうが生涯賃金は高くなりませんか？ 勿論中小企業で出世できるとは限りませんが、可能性は高いと思います。 この考えは間違っているでしょうか？

大卒で中小企業の営業か現場警察官だったら皆さんならどちらにいきますか？

もし中小企業の社長が脱税や有価証券報告書の虚偽記載とかの何らかの罪で検察庁に逮捕される事態が起きた場合、暫定トップってどうなるのでしょうか?

される事態が起きた場合、暫定トップってどうなるのでしょうか?

働き方改革法における「中小企業」の定義を聞かせてください。 資本金7億円、従業員数50人のIT企業は、中小企業に該当しますか？

数50人のIT企業は、中小企業に該当しますか？

中小企業の経営者の妻です。 夫の不倫について相談させていただきます。 経理を担当していますが、最近は自宅で仕事をしています。 夫が、14歳歳下のパート事務員

していますが、最近は自宅で仕事をしています。 夫が、14歳歳下のパート事務員と怪しい関係です。 決定的な証拠はありませんが…。 先ず、パート事務員の出勤時間が毎日毎日バラバラです。 9時、10時、午後2時、酷い時は午後4時です。 毎週土曜日は休日なのに、午後から出勤することもあります。 会社の冷蔵庫に、夫が買い置きしてあるチーズや蒲鉾を 勝手に食べていると、他の事務員さんから聞きました。 先日、会社の車を使って事故を起こしました(パート事務員が) それなのに、警察には届けず、保険の請求もしませんでした。 だいたい、会社の車を使用して仕事をするような業務はありません。 二つのことが考えられます。 一つは、夫とパート事務員が二人で乗っていた。 もう一つは、なんらかの理由で会社の車をパート事務員に貸していた(車検で代車の代わりに) 会社の車を、パート事務員に貸すということは、今まで一度もありませんでした。 それと、会社のスマホを買い与えていて、そのスマホを私用でも使っています。 以上のことを追求しましたら、夫に思いっきり殴られて 骨折しました。 そのまま警察に行こうと、家を飛び出しましたが、息子に泣かれて家に帰りました。 もう、夫も息子もおかしいですよね。