わたしは先月からラーメン屋さんのバイトをしているのですが、とある事情でやめたいと考えています。 子供ゆえに甘えたことばかり書くと思うので文句は受け付けます。どんな回答でもいいのでよろしくお願いします。 とある事情というのが、バイト先の責任者、社員とのいざこざのようなものと、私の精神的な面についてです。 文章力が拙いのでえ?となることが多々あるのですが流して読んでくださると幸いです。 箇条書きで失礼します。 ・腰〜お尻あたりをポンポンと触られる、頭を撫でられる、業務中に腕を掴まれ彼氏いる?俺彼女欲しいんだよねと言われる等です。ちなみにこの社員さんは子持ちです。お嫁さんの有無は不明です。 ・開店準備をバイト1人に任せっきりにし、時間がなかったらやらなくていいと説明を受けていたモップかけを行わなかった時、酷く怒られる。 ・お店が忙しく、バイトが1-2人しかいないとき、お客さんにもわかるような不機嫌になる。 ・モラハラ?というのかはわかりませんが、私たちができない事を「どうしてこんなこともできないの?俺たちはできるのに。もういいわそっちだけでホール回して」と無理を言われる。 ・お店が忙しい時、「休憩なくてもいい?」と聞かれるのですが、慣れない初めてのバイトなので休憩が欲しいと申し出たら「こんなに忙しいのに休憩すんのかよ」と言われる。 ・バイトが1人でも休む度、お店のグループラインで「当日欠勤のせいで、社員とでてくれたバイトの人達にものすごい迷惑がかかりました。体調管理も仕事のうちなので今後二度とこんなことがないように」や「もっと早く連絡をしてくれないとかわりなんて見つかりません。社員だってしんどいんです。あなた達が休めば休んだ分周りの負担が増えるだけです。働ける自信がないなら最初からシフト書かないでください。それがお金を貰って働くということです。今後は、お店を盛り上げてくれる方だけよろしくお願いします。」と書かれ、休みずらい環境が完成する。(体調管理も仕事のうちと言うことは重々承知ですし、私は1度も休んだことはありません) ・毎日毎日、業務の指示がコロコロ変わり、それを指摘?すると酷く威圧され怒られる。 などなど…。 そして私の精神的な面での話になるのですが、私は約3年前から身体表現性障がいという障がいを患っています。どんなものかはすみません調べてください。 つい先月までは周りと同じ生活を送っていたのですが、毎日のストレスからか、体が動かなくなってしまいました。正確には、痛みのあまり動けない、です。ここまでくると正直車椅子生活をするべきなのですがそうすると必然的にバイトには確実に行けませんし、学校にもまともに通えません。 バイトはやめようと思ってます。 ただ、その連絡を私本人がするのか、父がするのか(精神的な問題があるため)、そして、どのように説明してやめるのか、いつやめられるのか。 長文かつ拙い、文章力がなく申し訳ないのですが、回答お願いします。
解決済み
上司と数名で食事に行き、たまたま私の飼っているペットの話になりました。 ペットの話をしていていきなり上司が「そんなのでは結婚できない」と言われました。 "そんなの"とはたぶんペットを可愛がりすぎていることを行っているのだと思います。 また別の日に高校の時にお世話になった恩師の方が亡くなられたので、お通夜と葬儀両方に参列したいので葬儀の日に休ませてほしいということを伝えました。 お通夜は仕事が終わってから行く予定でしたので仕事に支障をきたすこともありません。 また両方行きたいというのには理由もあり、通常お通夜は家族が故人と過ごすものだと思っているので、極力お通夜はご家族のみで静かにお別れをしてほしいのであまり長々とお邪魔をしたくなかったので、葬儀にも参列したいと考えていました。 葬儀の日は午前中仕事をして葬儀の時間は抜けさせてもらい、終わり次第仕事に戻るという話をしました。 その日は有給を使い1日休み扱いですが、仕事をするつもりでした。(日曜日だったため。) まだ予約を抑制すれば私がいなくてもお店は回る状態でした。 しかし、上司にあなたは結婚式と葬式を一緒のものだと思っていると言われました。 なぜそのようなことを言われたのかもわかりません。 このような無神経な発言をする上司の下では働きたくありません。 ほとんど愚痴になってしまいましたが、これは、モラハラやセクハラ?などにあたりますでしょうか? その他諸々今までいろいろなことを言われてきましたが職場を辞めるのに正当な理由として成り立つでしょうか? 長々と乱文、乱調申し訳ありません。
ることが決定しています。 課長との上半期の振り返り面談中、「今後どうするの?」と聞かれ 資格取得のために現在勉強中であることを伝えました。 するとなんの前振りもなく 課長「女の人って28歳って節目だよね。結婚して子供産むなら今のうちだよねー。」 私「あ。はぁ」 課長「うちの嫁と比べちゃだめかもしれないけど一人目は28の時に産んだからなー。女の人は 体の機能で制限があるからそれは男にはわからないことだよねー」 私「あ・・・はぁ。」 課長「いとこのねえちゃんに『30過ぎたらバカな子が生まれるぞ』って言われてあわてて産んだんだよなーあははは(爆笑)」 私「は、ははは(愛想笑)」 課長「いやー、いとこのねえちゃんに『30過ぎたらバカな子が生まれるぞ』って言われてーあははは(爆笑)あわてたんだよー」 私「あ、はぁ。」 課長「はははは!ほんといとこのねえちゃんがさぁ、ばかな子がさぁ、ははは!」 意味不明すぎます。 何が言いたいのか全く分かりません。 腹が立ってしょうがなかったです。 これはセクハラでしょうか。
で3日前から働いています。派遣会社の担当者、一緒に働いているスタッフさんもとにかくいい加減でとても困って います。仕事に関しては開始初日の前日に電話が掛かってきましたが持ってきておいて欲しいものなど教えて貰えず、食堂ありと書いてあったからお昼を持って行かなかったらお昼を食べ損ねそうになりかけたり、貴重品の管理に関して何も教えてくれなかったり(ロッカーの鍵をかけちゃいけないので長財布を持ち歩くハメになった)などホントにいい加減です。スタッフもあまり仕事に関して教えてくれません。何かするとそれは違うとかそこは弄らないでなど後から言ってきます。 今特に困っているのがおばさん2人組からの監視といじめのようなものといびりに困っています。私は一年半以上前に右足首の靭帯損傷をして以来完全に治りきらなかったためか後遺症?が残ってしまいました。それ以来立ち仕事ができないのですが(去年の秋から今年の夏まで倉庫は違いますがピッキングの仕事を6時間程度していましてその時に怪我をしました。なのでずっと歩き回るのも正直辛いです)サポーターしながら仕事をしているので聞かれ足の事を話すと足が悪いのになんでこの仕事選んだの?あなたにこの仕事向いてない、辞めろと言われました。 もうひとりのおばさんからはずっと監視されていてピッキングが終わると数10分程度時間が空くのですがそこで空の籠の回収をUTエイムから来た私達スタッフがしています。他の派遣会社から来た方達はずっとお喋りしています。数メートル離れた所から空いている籠があるか確認していたら(近くでうろちょろしてると怒られるので)サボってんじゃないわよ!と言われたのでサボっていません、空いている籠があるか確認していましたけど。と言ったら私はこんなに籠を回収してきたのよ!?と自慢されました。心の中で私はあなたの倍の量を回収しましたけど、と思いました。姑の嫁イビリなみたいな感じです。 モラハラって言うんですか?こういうのって我慢するしかないのですか?過去質にある通り私は障害を抱えていますが隠して働いています。どうやら私がおかしな人とスタッフ内で噂が広まってしまったようです。クビになる、もしくは辞めさせるよう仕向けられるのは時間の問題かと思います。しかしもう辞めたくて、仕事に行きたくなくて仕方ありません。憂鬱です。誰にもこの事は話してませんので、どうしたらいいかわかりません。
働いて半年以上経っています。 日給月給制で、日給1万円 現場が何度も変わるため、現場によっては朝早く4時半とか5時に集合、帰りが22時になることもありました。しかし残業代は一切なしです。 これとは関係なくパワハラ、モラハラ、暴力もうけてます。 単に質問なのですが、これは労働基準法違反になりますか? ①年末年始、お盆、GWに数日の休みを有給扱いにすると言われて無給 ②給料明細が出ない ③残業代なし またハラスメント系はどこに相談したら良いのでしょうか。 入社時に書面にサインなど一切していません。 なのに辞めると言ったらなんで、1年経ってないのに辞めるの?と言われたそうです。 嫁として状況が許せず、黙ってられません。 教えてください。
回答終了
おります。 3年前から兄が継ぐため一緒に働いています。 2年前(一年目パート・2年目から正社員)から兄嫁も働いてます。 兄はもともと継ぐ気がありませんでしたが、父から帰ってこないなら遺産は ないからなと言ったそうです。面倒を見ない人間にはお金を残さないと 言ったみたいです。 私は主に営業事務・経理(母)補佐・総務・人事・工場製品製作等幅広く 仕事しています。商業高校卒のため簿記・PC・事務に関係する資格を30ほど所持しています。銀行にも勤めていたため、それにまつわる資格もあります。 兄嫁も銀行員でした。2年勤務したのち赤ちゃんを授かったため退職しそれから5年ほど専業主婦、そのあとに銀行にパート勤務でした。 兄いわく、銀行で働いていたのだから経理もできると言っています。 兄は兄嫁と会社をしていきたいようで経理をさせたいみたいです。 ですが、母いわく仕事ぶり等みて、兄嫁は天然でぬけているところがあるため 100%任せることができないようです。 私からすれば、銀行業務と経理はほとんど仕事として関連はありません。 しいて言えば税金・手形等を知っているくらいです。 兄は私と兄嫁を平等にしたいらしく、4月の仕事編成で経理・法務・人事などの仕事を50:50にし、業務負荷が同じだから給与も同じにすると言ってきました。(了承していませんが) 私は2歳児をかかえているため、4時帰り・兄嫁は5時帰り。兄嫁はもともとパートでしたが、兄がどうしても正社員にしたかったらしく、5時までのこる人が必要だということで2年目から正社員になった経緯があります。それは私も賛成でしたが、それが守られたのは年に半分くらいです。言い出しっぺは兄なのに。 そして、私が早く帰ることも気に食わないようで、経理する人間が5時まで残るべきだと言い出しました。必然的に経理は私がするような流れになっています。それを知っててそう言いだしました。 私からすれば兄は、嫁に甘く妹に厳しいという感じです。 私は結婚してからもずっと働いてきました。キャリアも積んできたつもりです。 ですが、業務負荷が同じだからとわけのわからないことを言って給与を同じにしようともくろんでいます。私は納得いきません。 一人目二人目出産後2か月で赤ちゃんをつれて働いてきました。 よその会社は2年目の人間と16年目の人間で同じ業務だからと同じ給与になるんでしょうか・・・。 言いたくはありませんが、兄嫁のんびり出産育児としてきて子供が少し大きくなったからパートで週に3日働いていただけです。(決してパートの方を見下しているわけではありません)ただ、今の日本は専門の資格・相当なキャリアがないと子供をかかえる女性は正社員になるのが難しい現状です。だから産後も頑張って働くかたが多いのではないでしょうか。私もそうです。 でもいずれ兄が継いだらおのずとそうなってしまうのでしょうか。 母が会社の株を50%・私・兄が25%所持しています。 いずれ相続で50%ずつになるでしょう。なので兄の自由にはできません。 が、こういう不当なことをちょいちょい言われます。 兄は妹には何を言ってもいいと思っています。 わたしからすればモラハラです。そのくせに自分や嫁には甘い。 そして、最近の出来事ですが、兄が母をまるめこみ退職金なしでやめさせようとしました。母もなんで兄は退職金のこと言わないんだろうと疑問に思っていたようですが、それは直前で私にわかり、母も目が覚めて前のとおりになっています。 母は仕事人間で働きたい人です。でも兄はやめさせて兄嫁に経理をさせたいようです。そして、兄嫁の給料アップを狙っています。私が思うに去年業績が悪かったのもあり母の役員報酬が多いからやめさせたいのもあると思います。兄はとてもケチです。でも自分には金を使え!っていう感じの人間です。 精神的に負けてしまいそうです。 が、子供たちのためにも負けるわけにはいかない。 けど、心が折れそうです。最近ずっと胃がいたくて。。。 私はもともとお兄ちゃんが大好きでした。 兄嫁もとてもいい人です。 だから嫌いにはなりたくないのですが心にもやもやがずっといて 心が晴れません。 長々とすいません。。。 読んでくれてありがとうございました。
人よりも偉い、正しい、虚言壁もあります。 とにかく人としゃべりたい、相手にしてもらいたい、すごいねってほめてもらいたい等です。以前は鬱?状態で一人の人間にずっと暴言を吐いていました。もともと仲がすごくよかった人らしいのですが突然変わりました。その期間が数年続きある時に急にその人とまた仲良くなりました。突然変わった後その人も双極性障害であろう人間にずっとヨイショをし続けて仲がいいのを取りつくっていました。その人間が75歳でやめたから誰もヨイショ等をしなくなりどんどん攻撃的になっていきました。本人は自分がそういう病気だとは絶対に認めません。また昔社長から言われて病院に行った際も嘘や芝居をして?異常なしとの結果を受けたようです。診断書がありました。周りの社員はとても迷惑しています。派遣社員の人間を自分に忖度しないからと暴言を吐き、嘘を吐き結果としてその派遣社員さんはやめていきました。パワハラ、モラハラ防止法が制定されたので当社も今年からそういったことをなくすよう取組をしていくとと会議で話をし、その双極性障害であろう人間に減給と反省文を提出するよう罰を与えましたが、その反省文の内容は自分は何も悪くない、注意をしただけなのに減給とかおかしいという内容のものでした。無料の弁護士相談に連絡し会社から病院にいくように言うことはできるのかと問い合わせましたが人権的な問題があり強制的に行かすことは無理と言われました。前回病院にいったのは鬱状態の際に暴れて静止しようとした社員に暴力をふるったために会社から病院に行かせたようです。またこの双極性障害の人は会長の身内ということもあり(会長の奥さんの甥)自分は特別である意識が強いと思います。当人の嫁にも相談しましたが嫁も二面性があるようで話をしたときは分かりました、と答えましたがその後病院にくように話するようなことはありませんでした。 病院にいってもらいちゃんとした診断を受けてもらうにはどうすればいいかと。。。本当にみんな参っています。社長は見て見ぬふりしかしなくなりました。専務と僕とでいろいろ動きましたが結果何も変わりません。その男性の歳は60歳で定年なのですが定年後65まで働かせる?という法律のもと会社にいる状態です。あと5年も待てないです。何かいいアドバイスがあればと思って質問させていただきました。クビにすることも簡単にはできない?(会長の甥ということもあり) と思います。どうにか自分の病気をわかってもらい病院にいった適切な診断を受け治療を受けさせたいです。よろしくお願いいたします。
。 仕事も少しの事(ミスとまではいかないが後で処理したり、すぐにやれなくても良い仕事等)など重箱の隅を突くように嫌味をいう。 他の同僚も同じような体験をしており、しかも仕事とは関係ない家族の事を誹謗中傷しています。 実際の同僚の事例です。 係長「俺の家は俺の収入で嫁と子供を養っている。お前(同僚)は嫁と共働きで子供を保育園に預けていて俺(係長)から見れば、馬鹿夫婦だ」 他にも頑張ってやっている事に関しては、「やって当たり前、出来て当たり前」 ミスや仕事が遅い事には「サボっている、怠けている」 という状態です。 彼(係長)の言いたい事の基本は、おそらく「仕事の出来る優秀な部下」達ばかりで仕事をしたいのだと思います。 しかし現実は彼の思いとは違う所にあり違う所はモラハラ、パワハラになっていくのだと思います。 私を含め3人で団交みたいな感じで会社の本社(別の所に本社があります)の重役の方に話を持って話を聞いてもらっています。 私達3人は昇進とかは別に関係ないと腹に決めていますので彼(係長)が会社の人間としてでなく1人の人間として「どうなの?」という思いで今、戦っています。 皆さんの意見を教えて下さい。
す。 付き合って半年で、彼氏が友達に対して 横柄な態度を取るそうです。 彼氏いわく友達の事を「家族のような 存在」と 話した事があったそうです。 彼氏の嫁はかなり強い方らしく、嫉妬もすごい様です。 言いたいことも言えず(反論してるとめんどくさいとの事で、いつも嫁の機嫌を取っているそうです。) 携帯チェックは毎日で、友達からのメール、着信歴は その都度消しているそうです。 彼氏は友達の上司的立場であり、他の社員とも仲良くしているそうですが、それを見ているのが友達は辛いと言います。友達には素っ気ない態度を取り、無視もするらしく、友達がそれを彼氏に言った所、逆ギレされ 「バレたら困るからだ。」「お前が優しくすると調子に乗るから優しくしないんだ。」「俺の立場を理解しろ」と言われたそうです。 職場は職場なのだから、彼氏がそんなあからさまな態度を取ると いずれ墓穴を掘るんじゃないの?と友達には言いました。バレたらこの彼氏は私(友達)のせいにすると思う・と言います。 友達とはあまり会う時間を作ってくれないのに、他の社員とカラオケに行ったり、飲みに行ったりしているそうです。 彼氏からすれば仕事として行っている・と 言うのですが、納得できないようです。 友達は言葉足らずの彼氏に振り回され、暴言を吐かれて 病んでしまったみたいです。 先日 彼氏から「お前からのメール、着信をいちいち消すのがめんどくさいから 連絡するな。俺から連絡する。」と言われたそうです。それ以来 彼氏から連絡は無く、かれこれ3週間は経っているそうです。 この彼氏は 友達に対して言いたいこと言って、 邪険に扱ってどんな心理状態なんですかね? 彼氏は友達に「俺は支配したいんだ」だの「俺の言うことを聞かないなら 他の人を探す」とか言うみたいです。 そんなヤツは捨ててしまえ・と言ったのですが、依存してしまったのか、なかなか離れられないみたいです。 ダブル不倫と言う立場なので、友達がみんなにばらすとか絶対しないと思っているようです。 この彼氏はどんなタイプなのかと、痛い目見るにはどうしたら良いのか(痛い目は私が見たいだけですが…) ○上司的立場である為、周りの職員には良い顔しているとの事。 ○友達には冷たくあしらい、避けている様子。 ○逢っている時は 上から目線で友達にわがまま放題らしく、暴言を吐いている。 ○友達いわく、友達が彼氏から離れないと自信があるとの事。 ○プライドが高く、頭を下げる事ができないとの事。 ○下の人からの指示を受けるのが苦手で、上司からの指示はすぐに行い、自分の評価を上げる。 ○ダブル不倫の為、友達が何も言わない、行動を起こせないのをわかってひどい事を言ったり、態度を取る。調子に乗っている。 ○以前彼氏が「気が小さい」と言ってたそうです(だったら潰すのは簡単じゃないの?と言ったのですが、潰し方がわからないとの事。) こういう人は 自己愛型人格障害でもあるんですかね? 私はモラハラと友達には言いましたが… 友達が彼氏から離れたら この彼氏はどうなりますか?一切連絡を取らないとかしたら どうなりますか? ずいぶんと最悪な人に出会ってしまい、友達に早く目を覚まして欲しいです。かなり 痩せてしまったそうです。友達は不倫したことを後悔はしているようですが、依存してしまったから どうしたら良いのかわからないみたいです。 私はこの彼氏に早くしっぺ返しが来れば良いのに・と思っています。 ダブル不倫、もしくは不倫してた方で 彼氏に振り回されて散々な目にあった方、最後はどうなったのかも知りたいです。 あと、依存から脱出するにはどうしたら良いのか?どのくらいの期間で脱出できるのか 教えて欲しいです。 友達から聞いた話をまとめたので、うまくまとまらず乱文ですみません。 いろんなご意見 お待ちしています。
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