いるのか気になるのと、なぜ?透明の袋なのですか(-。-)y-゜゜゜
解決済み
、2回は休んでしまいます。 その間社員の人には迷惑かけてしまい申し訳ないのですが、1つだけどうしても気がかりなことがあります。私が体調不良で休んでいる時、主任が他の課の人に「ズル休みしている」や「あんなに休むならクビだ」など言っているらしく、私が体調を崩した際、欠勤の連絡をしても「あっそ。じゃ」と言って切られます。私にだけそんな扱いで…体調を崩す原因もパートの中で私だけ出勤の契約時間を勝手に変更されてシフトを渡されたりします。前日は夜遅くまで、次の日は朝イチの出勤。私だけです。他の人は15分ほどしか時間が前後しないのに。それと私が務めている課は1階と2階に売り場が分かれているのですが、日曜日の忙しい日も一向に様子を見にこず、何度かレジ交代をお願いしたのですがそれも聞き入って貰えず、「甘えている」「仕事怠慢」と言われます。正直いうと今の主任になってストレスから体調を崩したりしてるのかなと思ったりもします。前の主任のときは1度も休むことはありませんでした。一昨年の年末から去年の年始までコロナで欠勤してましたが、規則で1週間休むという規則だったのに4日目で電話がかかってきて「明日から出勤できる?」と。もう熱は引いたけど咳やダルさはあると伝えたのですが空返事で同じ課のパートやアルバイトの人達には「私情があるから数日休むって〜」と言っていたそうです。あと私だけ勝手に有給を使われます、これってもう労基?などに相談した方がよいでしょうか……身も心も限界です。1度、パート相談室?みたいなとこに電話をかけましたが全く改善されず…
回答終了
いうところで働くのもいいなと思っているんですけど、正社員なのかどうか気になりました。 そして美容の専門学校とかに行った方がいいんですか?
ショッピングモール、デパートや駅ビルによく入っているようなお店です。海外、主にアジアの食品を扱っているようなです。輸入食品とか食品販売で調べても、輸入食品の企業やデパ地下の惣菜のバイトが出てきます。
回答受付中
粧品検定の資格は取ろうとしています やっぱり専門に行って人にメイクしてあげれるような状態じゃないと無理ですか…? それと給料どのくらいか知りたいです
10時から8時まで開いているデパートの早番と遅番って、何時から何時ですか? また、遅番と早番は交互でシフト組むんですか? また正社員の店長さんは、一日中働いてるの? 色々すみません。
ンチャイズになっていて、その会社に就職しているのですか?デパートの店員ではないですよね?
に対し担当者が一人つくように。商品を包み、会計まで全て。違う人が会計をすると間違える。どのお店でもやってる事です。 今後もマネキンをやっていくなら覚えていくように。」と注意を受けました。 引っ掛かったのが「どのお店でもそうだ」と言った事。そうですか? 値がはる高級食材20品ほどで、試食もコロナ禍で出来ず、人通りも少ない場所でかなり暇でした。人員配置はそのお店の責任者(男性)と、マネキンは二人。接客に慣れたベテランとこのようなマネキンはまだ数回の私。 初日早々、ベテランさんが商品を包んで接客してる時に、私が会計の補助をしようとした時嫌がる雰囲気を出し、彼女はベテランだし全部自分でしたいのだな、と察し彼女とは離れた距離で違う商品を担当しました。 お店責任者は商品を補充したりで接客・販売は私らがメイン。 ベテランマネキンさんが休憩の時、お客がなかなか通らず暇の極致。そんな中、お店責任者が接客したお客さんが購入を決めた。購入商品が多く、包みに時間がかかってる様子に思え、そばで暇そうにしてる自分も嫌になり、客を待たせてるのも申し訳なく思い会計接客をしたら、お店の責任者から、上記の注意を受けた。 私はこの店の方針がそうなのなら納得する。が、そのやり方が「どの店でもそうだ」は違うと思い、反論したいが、雇われの身であり「わかりました」とだけ答えたが内心はもやもや。あと、2回の出勤だが、暇で疲れるし気が重くしょうがない。 ちなみに、前回のお菓子担当の時は、お店責任者は初日だけ販売商品の説明し、翌日は本店地元に帰ってしまい、マネキン二人だけで5日間。その時は、接客した人が商品の袋詰めで、もう一人が手すきで他に接客する客もいなければ会計を担当してた。それでスムーズに流れてた。
その配属先で役に立つ勉強をしたり資格を取るものだと思ってた。 どうして新入社員に10何個も考査を受けさせるんだ…… しかも新入社員は絶対取れっていう資格もあるし。 入社してすぐは勉強と店舗研修頑張りましょうね!って……えぇ…… 店舗研修だけでも覚えないと行けないことだらけで心身ともにへとへとの状態なのに追い討ちで貰った参考書やパソコンでの勉強。 休みの日も考査勉強でちゃんと休めない… 私が向いてないだけなのかな… なんだろう向上心が足りないのかな…
駅の近くのデパートにある青果店でのバイトを4月から初めて約2ヶ月が経ちました。そこは個人経営なので社長も毎日来ています。あとは、大学生の人はほんとに少なくほぼフリーターか、主婦です。社長以外の方々は全員優しくとても素敵な方ばかりなのですが、社長が怖く、理不尽な気がします。 社長は、お客さんのいる前でも強い口調(おい、お前、〜しろ等)で指示してきます。この前はフリーターの人が社長に怒鳴られてて、「俺が間違ってるって言いたいのかよ、おい」のような感じでお客さんがいるにも関わらず怒っていました。 お店はお客さんがレジに来たらレジを対応するような感じで、一応お客さんがお店に来たら「いらっしゃいまけ、お決まりでしたらお声がけください」のような声かけを私はしています。そしてお客さんが来たら対応するような形をしています。みんなそうです。 しかし社長は、私に対して、お客さんが私の近くにいるだけで、商品も決まっていないにもかかわらず「おい、お客さんいるだろ!対応しろ!」などお客さんの前で言ってきます。この前は お決まりでしたらどうぞ。というのが何言ってるのかわかんないはっきり言えと言われました。 社長以外の方々には働いてる時にすごく褒められます。 また、締めの作業でフルーツをコンテナに入れて冷蔵庫に入れるのですが、すごく重たいので、私はやらなくていいと他の方々に言われやり方も今まで教えてもらったこともなかったのですが、この前社長が私が他のことをやっているにも関わらず 「そこのやつ冷蔵庫入れれる?」と聞いてきて やり方も分からずかなり重たかったので 「難しいです」と答えたら 「難しいじゃねぇよ、仕事だろやれよほら」 みたいな感じで言われました ですが、冷蔵庫前で他の方がやるよ!と言ってくれたので結局私はやっていません。 正直いって、辞めたいです。今すぐ辞めたいです。周りの方はとても素敵な方々なので申し訳ないですが辞めたいです。 なんといって辞めるべきですか。
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