ている韓国人です。 来日したばかりなんですけど、卒業後、帰国せずに日本に残って就職したいと思っています。 特に、日本の文化や音楽が大好きで留学したんで、将来にはエイベックスなどのレコード会社で 働きたいと思います。ですが、今エイベックスのhpやいろんな所で調べてますけど、多少わからないことが あって質問します。エイベックスって、やっぱり筆記試験がありますか? そして、計数や言語などがあると 言われましたが計数ってどういう学問ですか。そして、今大学1年生ですけど、今からレコード会社の就職する ためにはしなければいけないのは特にないでしょうか。アドバイスお願いします。
解決済み
けど… エントリーしてるんですけど、辞めとこうかな…笑
ジの「主な就職先」を見ると エイベックスの名前がありますが本当に就職できるのでしょうか? 大卒しか採らないとかどこかで聞いた気がしていたので・・・。 就職できてるとしたら何人くらいが就職しているのですか?
部に入りたいです。 大学進学希望なのですが、学力などは結構 必要なのでしょうか? また、高卒で入る方もいらっしゃるのでしょうか?
らしいのですが、ぶっちゃけエイベックスってどうなんでしょうか? 結構頻繁に求人出ているみたいなので心配なんですが・・・ 以前知恵袋で暴力団が関係してるとかあったけど、そんなの仕事に関係ないでしょうから 他の意見お願いします。 ブラックなのでしょうか? 入れ替え激しいのでしょうか?
が担当しているのでしょうか? それぞれのグループが所属している日本の音楽レーベル(ユニバやエイベックスなど)が行っているのでしょうか?それとも完全にどこかの製作会社に頼んでいるのか、それとも韓国の会社で行っているのか、どれなのでしょうか??
回答終了
、音大や専門学校出身の人はどれだけ占めているのでしょうか?? 「音大や専門で、音楽製作の勉強してきたから、製作部に就職するのに有利」ということってあるのですか?? 知恵袋でも質問させてもらったのですが、SMEやエイベックスはほとんど高学歴の方ばかりだそうです。 製作の勉強を4年間してきたのに、高学歴の人のほうが優先して就職できるというのはどういうことですか??? 逆に就職できた人は、音楽製作の勉強はしてきたのでしょうか? 独学でしてきたとしても、大学や専門で教授から教えてもらうものより深くはできないと思うのですが・・・・・・
気が高いみたいなのですが、有価証券報告書の平均勤続年数をみると6年を切ってます。高倍率の就職試験に受かった人が多いと思いますが、何故こんなに平均勤続年数がみじかいのでしょうか? 所謂ベンチャー系の風土で労働環境が過酷なためでしょうか?
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