手当はちゃんと出ます。 (忙しい時期は休憩をまともに取れないとも噂はされてますが……) 勤務時間が長いのもあってしんどいですし、正直飲食業に向いていないんじゃないかとも考えてます。 もう辞めたいところですがすぐ辞めると印象が悪かったりするんじゃないかとか、親からはせめて3年働けと言われています。 でも3年もそこで働かないといけないのかと考えると辛いです。 しかし私自身やることが遅い、喋るのも聞くのも下手。資格も調理師免許と運転免許だけ。正直厳しいんじゃ無いかとも思っています。 ①実際に転職の経験がある方は辞めたいと思った時どうしましたか? ②転職する前、辞める際に必ずやらなければならないことはありますか? ③辞める時期を決めたらその3ヶ月前くらいに上司に伝えてから辞めようと思ってるんですがそれで問題ないですか? 他もあれば教えて頂けると嬉しいです。
解決済み
支払われていない等金銭的なことで揉めており、出産後復帰するか迷っていました。お互いに貯金はある方ではありません。 コロナ等のせいもあるとはいえ…旦那の職場も臨月のこと知っているのに、なんでこのタイミングでリストラ……と正直ムカつくというか絶望しています。元々悲観的な性格と妊娠鬱もあるせいか、ほんと、前向きに考えれません。こんなこと言ってしまってはいけないし、不快にさせるのも分かっていますが、産まれる前に母子共に死んだ方が楽なのでは……とそんなことばかり考えてしまいます。そう考えてはお腹の中で元気に動く我が子への罪悪感でしんどくて泣いてばかりです。 旦那(35)にはエージェント?がつくから再就職はなんとかなるかも……と言われました。「40になってリストラになるよりまだ良かったんじゃないかな」とつらいであろう本人が1番前向きに頑張ってくれてます。 そんな旦那に『死』へ逃げようとする自分が申し訳ない気持ちも在りますが、どうしてもすぐ前向きな思考になれません。同情して欲しいわけではないのですが…第三者にケツを叩いてもらわないと、自分の力では前を向けそうにないので相談させてもらいます。 意外とどうにかなりますかね?やっぱり、自分の精神状態が不安定とはいえ、産んですぐ働いた方が子供のためなのですかね。ちなみに第一子です。
れば学費が安いところで お願いしたいです! 准看、正看、問いません! できればたくさん知りたいので お願いしますm(_ _)m
ありません。 留年をした理由は、人間関係や学力に悩み、一時ベッドから起き上がれないほど病んでしまったことがあるからです。 また23卒なのに7月から就活を始めた理由は、公務員試験に打ち込んでいたからです。 一次の結果が芳しくなく、就職浪人もダメかと思い今必死で企業説明会などに通っています。 ですが、企業を選ぶのも、そこで働くビジョンが見えず怖い上、また留年してしまう恐怖に今やっていることは正しいことなのか不安で仕方ありません。 今までバイト、サークルを沢山してきたのでそれを自己PRや志望動機に織り交ぜて作成していますが、将来の不安が大きすぎて今一歩踏み出せません。添削をお願いする人も周りにおらず、就職エージェントさんにお願いするもイマイチでなんだかもう全部放り投げて派遣で働けば良いのではないかとさえ思えてきます。 今までのツケが回ってきた結果なのは重々承知ですが、こんな私に何か前向きになれるアドバイスをください。 素直な意見でも構いません。 また起き上がれなくなるほど病んで将来の不安に苛まれるのは散々です。
んな日にも自宅待機命令を出さない会社はブラック企業といえますか? またその割合はどんなものなのでしょうか。
経済情勢から正規雇用は望めないと思います。民間企業を希望退職された方、退職後は、どのように職探しをしましたか。
野に興味があり、特に大学では経済学を専攻して、将来経済の観点から政治に関わりたいと思っています そこで、経済学に強い大学に進学したいのですが、調べた中だと神戸大が法学系に強い、くらいしか情報を得ることが出来ず、こちらで質問させていただきます 地元の北海道大と同等かそれ以上の大学に進学したいと考えておりますが、その中で特に経済に強い大学はどういった所なのでしょうか…? 北大以上志望ですが、現在の学力的に東大京大は現実的でないと考えております また、地方自治から関わっていきたいと考えているのですが、調べてみると1度中央省庁に入った方が色々な経験を積める為、目指した方が良いとありました そちらの方面に強い大学も教えて頂ければ幸いです よろしくお願いします!
、キツイとかブラックだとか、そういう事には動いてくれるイメージが有るのですが、私は全く逆で仕事が有りません。一日8時間ほどの就業時間中、何分かで終わっています。もちろん上司には相談し「改善する」との事だったんですが全く変わりません。私に能力が無いのかもしれません。こんな相談は労基に聞いてもらう事は出来るのでしょうか?
年何十人も出しているところです。 同級生もそれらの学校や最低でもMARCHレベルに進学しています。 しかし私は失敗し学校でも最低の最低ランクである日本大学に入学しました。 二浪も考えていましたが、入学前ならまだしも高い入学金を払って一ヶ月弱経ってしまった今ではもう経済的にもモチベーション的にも厳しいです。 現在は劣等感と後悔とこれから将来をどのように生きていったらいいか、就職はどうしたらいいか苦悩する毎日です。 民間の有名企業への就職はもう無理だと思うので公務員を考えています。 よく公務員(キャリア官僚などを除く)には学歴は関係ないと聞きますが本当なのでしょうか? どうせ公務員になるのなら地方政令指定都市などの大きな市や都庁への就職を目指したいと思っています(分不相応な望みだとは自覚しています)。 そのような倍率の高いところは流石に高学歴のみが採用されるような気がします。 一度進学したからには真剣に公務員試験に向けて取り組む気ですが初めから可能性がない努力なら別のことをしたいですので質問した次第です。 回答お待ちしています。
もと3人の担当でしたが、 今年度から1人が休みがち、1人が時短勤務、私。 というメンバーになりました。 課も土日の業務も多いのですが、急に休まれたら困る。お子さんがいる。でほぼ自分が担当になります。 2人はいろいろ大変だから、あなたが頑張るんだよと上司から言われます。フォローしよう頑張ってきましたがにも限界を感じています。 異動してわからないことも多い中、迷惑をかけないように必死でしたが、心が限界です。 涙が出るし、ご飯が食べられなくなり、ずっと疲れています。死んでしまいたいくらいつらいです。 その2人がというより、その人事でいけると思った職員課と上司に不満があります。死ぬくらいなら退職を考えています。私が辞めて、休みがちな2人になったら課が無人になるような気がします。市民の方に迷惑をかけるし、無責任なんじゃないかとずっと悩んでいます。 一度それとなく上司に話したら、年度末じゃないと認められないと言われたのですが、そんなことあるのでしょうか。
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