なのですが、お客さんが一気に来る日もあり、パニック？みたいになってしまいます。(普段なら、これして、あれしてって優先順位をつけたりして考えられるのですが、目の前のことしか考えられないです。) なので、とても非効率な行動を取ってしまったり、ミスをすることが多いです。 また、食器等を片している際に、お客さんが来て接客をし、ゆとりができた時に食器を片していたことを忘れ、違う作業を初めてしまうことがほぼ毎回あります。 昔からケアレスミスや忘れ物、スマホを置いた場所を忘れる不注意さはありますが、さほど学生生活に影響が無かったので気にしていませんでした。 しかし、アルバイトを始めてミスを連発したりと、人並みに出来ない自分の不注意さはもっと深刻なものではないかと考え始めました。 不安になり、検索してみるとADHDが出てくるのですが、 これはADHDなのでしょうか？ そして、マルチタスクができるようにする方法などが有れば教えて欲しいです。
回答終了
めて半年いかないくらいです。 近頃、バイト先のとある人に悪口を言われたり、無視に近い態度をとられています。私がいるところでは、わざと食器を大きな音をたてて置いていったりもします。 些細なことですが、その人がバイトを仕切っているところもあるので、辛いです。同年代ですが、私よりもバイトが長く、仕事もできます。仕事ができるところは尊敬していますし、私がミスしてしまうことは申し訳なく思っています。仕事ができない私が悪いのは分かっています。バイトといっても仕事ですし、仕事ができるのが一番だとも思います。 しかし、きつい態度をとられているとどうしても萎縮してしまいます。そもそも怒っている理由が上記のことなのかも分かりません。シフト管理者などからは、もっと入れる？と聞かれることもあるので、全く仕事ができない感じでもないです。 一体、どうしたらいいのでしょうか？バイトをやめてもいいですが、大学3年生なので、今から変わるのは面倒です。 コロナで誰にも会わず、ちょっとしたことが心に溜まります。家族も話を聞いてくれる時とそうでない時がありますし、親とはあまり口をききたくないです。友人とも時々連絡しますが、相談するのは苦手です… 賛否両論あると思いますが、誹謗中傷や暴言は避けていただければ幸いです。
解決済み
リンクを持って席へ誘導するのですが、ボックス席に入りたがるお客さんが多く、ボックス以外の空いてる席に誘導して、この席でお願 いします。と言っているのにも関わらず、お客さんが帰ってまだバッシングが終わっていない食器が置いてある状況の席に ボックス席で食べたいんだけどもうあそこの席の人いないよね？ と言うことを言ってきます。 私はまだ片付けが終わっていないのでこちらの席でお願いします。と言うのですが だったら早く片付けて、待ってるから と言われます。混んでいて、次のお客さんの誘導もあるのに片付けてと言われても片付ける暇があったらとっくに片付けてるわ！と思うのですが諦めて誘導した席で食べてもらう方法などはありませんか？
て動いているのですが、丸々空いている日などがあり短期で飲食店のバイトを入れるようにしました。 そこでなのですが、自分は元々飲食店を経験していたからなのか、はたまた短期＋男だからなのかずっと 下がってきた食器等の洗い物 ドリンク作り(全体の7割ほど) 洗い物などに余裕が出来たらバッシング、配膳 の上記4つを7時間ほどしていました。(休憩以外ずっとてんやわんや) しかし、その後に新しく入ってきた女の子は ホールに出て注文を受ける バッシング、配膳のみ 暇ならのほほんと表にたっているだけ で同じ給料のようです 自分としては、そののほほんと立っている暇があったら少しでもドリンクを1人で作れるよう周りに教えて貰ったり、下がってきた食器を軽くでもいいから濯いでお湯につけておくとかして欲しいのです、、 初めてのバイトで何をしていいか分からない時期があるのはわかるのですが、贅沢な悩みなんですかね？
タッフのバイトの面接を受けたいと思います。 そこで聞きたいんですが焼肉店でのキッチンスタッフの場合、 調理の資格等は必要でしょうか? 自分は飲食店でのバイトはまだ未経験です。 それと友人に聞いたんですが、飲食店は結構強い消毒剤などを使うと聞きましたが自分の手は最近肌荒れ気味なのでやっぱり痒くなりますでしょうか？ 普段食器を洗っている時は結構手が痒いのが気になります。 こんな所ですが、焼肉店で働いてる方やこういうのに詳しい方いたらぜひ教えて下さい。
店は、ミシュラン獲得していて客数は平日でも、まして休日はとても多い繁盛店です。 ここのお店で、私は平日休日含め、月に半分程度シフトに入っていて、保育園児の子供を預けている間、働いています。 時間は、昼の11時から14:30程度。 平日、土日祝も出るとゆう条件で、時給が1200円です。 相談は、同じ店に勤める、同じように保育園児を持つシングルマザーの同僚についてです。 （私はシングルではありません） 彼女は、私の少し後に私と同じようにパート勤務で勤めるようになりました。 平日しか出勤できないとのことで、時給は1000円だそうです。 その彼女が、最近誰に聞いたのか、土曜1日でも子供を預けて、仕事出ようかな〜、時給が1200円になるんでしょ？と聞いてきたので、そうですね〜とだけ流すような答え方で、そう伝えました。 出れる日にちが、1日程度で、時給が上がるのかは分かりませんが… （もう1人真面目な同僚が、預けられる日は出ますとゆう姿勢で、月１から2日、たまに出勤していて、多分彼女に聞いたのかもしれません）←その同僚の姿勢なら、私は許せます。 正直、私自身の考えでは… 土日祝、毎週休める飲食店勤めなんてあるの？ その時点で、優遇されてるじゃん。 その上、1日さえ出れば時給上げてもらえる？と思っている？ その考えが、ふざけんな！とゆうかんじです。 飲食店は土日祝は忙しい事が分かっているので、 私自身はあらかじめ実親や、義理親等の協力のもと 勤めていますが、 正直、毎週末休みの方が、メリハリもつくし、 子供との時間も取れます。 自分の好きなイベント事も、週末に集中します。 シフト上では、土日のどちらかを出勤とゆう配慮をいただいていますが、この同僚が、図々しく月一で休日出勤だと言い張り、同じ時給になるかと思うと、腹が立ってしまいます。 ただでさえ、この同僚が勤め出してから、 彼女は11時出勤が、時間を余すといって、10時出勤にして貰い、その皺寄せか、終了時間が、以前よりシビアになり15時終わりとかは無く14:30で上がって下さいと言われ出しました。 平日のシフトを分け合う形になるので、 平日出勤が減り、休日はこちらがカバー。 彼女の仕事の仕方も、私からするといい加減で、 酒飲みなので、仕事中によくトイレに行くので、 その間はこちらの手数が増えるし、 食器の下げ方も、要領が悪いので、不快です。 洗い物は時間かければ、 勤務時間を延長して貰えると思っているようで、 そう発言するような人です。 やる気を削がれるような、同僚と どう付き合えばストレス軽減されるのでしょうか。 11時出勤だったにも関わらず10時出勤にしてもらっているので、店主サイドには、口実を上手く伝えているのだと思います。 今日、その同僚に連絡先を聞かれて、 断れない自分でした。 普通に話す分にはいいのです。 ただ、仕事のシフトでは一緒になりたくないです。 皆が合う人であるはずがないことは、承知してますが、せっかく日々の生活を頑張っている自分の足を引っ張られそうで、現にストレスを感じているので、 なんとか平常心を維持出来るよう 皆さんの考えを聞いてみたいです。 長くなりましたが、よろしくお願いします。
長の息子さんからの印象は(すぐ怒る子)店長からの印象は(おっちょこちょい)学生のbさんcさんからの印象は(嫌わ れて、うざがれてる)んだと自分では思います。aさんからの印象は(最近頑張ってる)と言う印象です。 bさんcさんとは全く関係が上手くいきません。私はみんなと仲良くしたいので人見知りなのですが頑張って話かけています。でもbさんcさんの話の中に加わると結果的に(なんで今一々入ってくるわけ？)というムスっとした顔をされます。bさんは私ではなく他の人がオーダーミスしても○○さんでしょ？絶対○○さんだ！ちどて言われます。それでもまだ1ヵ月しか入ってたっていないので私じゃないと否定するだけで強くは言いませんでした。それに便乗しだしたのかbさんが昨日○○さん貯金してるんですか？って聞かれてはい。と答えるとですよねーお姉ちゃんと住んでるから！私はしたいけど欲しいものたくさんあるからたまらないですと言われました。bさんには私が母から虐待されてお姉ちゃんと住んでると話てるし、お金も入れてると話たのにそんな事言われる事ないですし上からものを言われる事もありません。我慢してたんですが我慢しきれず怒っていました。自分では態度にだしてないつもりでしたが上司は私が怒ってる事に気づいて上司も食器をバンバンおいて怒っていました。けれど後々考えた結果私もそれだけで怒るのも間違っていたときづきました。明日bさん、上司にちゃんと謝りたいと思います。けど仕事に行きにくいです。ちゃんと自分の悪かった所を認めて謝ったら許してもらえますか？
い場のバイトを始めました。そこのお店は、洗剤で洗う食器と洗わない食器があったり、食洗機に入れていい 物とだめな物があります 1日目が14日だったのですがそのときに、ガラス性のコップを食洗機に入れてしまったり色々とミスをしてしまいました。 怒られたり怒鳴られたりはしていませんが注意やアドバイスをされたときに、なんでもっとできないのかなとか思ってしまい自己嫌悪になってしまいます 歳が近い先輩が男女各1人いて何歳？とか話しかけてくれて女性の方は話やすいんですけど男性の方は、俺恐い？って聞かれたときに恐いですって言ったら、俺今まで怒ったことないし、全然怒ってないからねって言ってくれたんですけど私にはそうは思えなくて本当はどんな風に思われているか不安です あと、本当は私は食器を洗ったあとに拭いてもとの場所に片付けまでしないといけないのですがそれが、食器を洗うのに時間がかかってできないときにその男性の先輩が女性の先輩に拭かないといけない食器の方を指で指していて、その先輩2人が手伝ってくれて、本当は私がしないといけないのに申し訳ないと思ってしまいます 次は19日に出勤なのですが、不安です 今は先輩方は優しいですがいつまでも優しく注意してくれる訳ではないのでいつ怒られるか恐いです バイトをやめる気はありませんが、これからどうしたら先輩方と同じように働けるか分かりません。とてもじゃないですが、１人で洗って～片付けまではできる自信がありません 質問になってなくてすみません たくさんの方のアドバイスが聞きたいです。よろしくお願いします
私は、3月末にほぼ初めてのバイトを飲食店で始めたのですが仕事が覚えられなくて困っています…。できる限り 自分なりにメモしたりもしていますが、正しく商品を作れません。 自分にできることはレジ打ちや食器洗浄だけでひたすら迷惑をかけています。 このままでは足を引っ張る、いらない方がいい存在な気がします…。 参考までに皆さんが覚えられるようになるまでに使った時間を教えてください。
ときに、大学生ぐらいのお兄さんが、大丈夫？といって、持っていってくれます。ですが私は普通に持てます。たしかにまだ慣れていなく、不安定な持ち方をしいて 落とされたら困るからだと思います。そして、それぐらい自分でできねえのかよとか、思われてたりするんじゃないかと不安になります。新人だからといって頼りすぎてしまいたくないです。ですが手伝ってくれているのに、やめてくださいととも、言えず、どうすることが1番良いのでしょうか？
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