民間病院、自治体病院、医院なのかも明記してください。
解決済み
す。 入社前の説明会で聞いた事と事実が違いすぎて困っています。 まず完全土日休みと言っていたのに、入社した次の週に土曜出勤させられ、しかもその日の分の給料は出ないと言われました。これはおかしいと思い上司に聞いたところ、「会社はこうゆうもんだ!」と一蹴されました。ちなみに労働組合は去年なくなったそうです。 さらに離職率はとても低く最近は辞めた人が居ないと言っていたのですが、5年くらい先輩の社員に聞いたところ「同期は最初16人いたが今は2人しか居ない」と言われました。それから何人かの先輩に聞いたのですが同期の半分以上は辞めてるそうです。 まだひどい暴言や暴力やサービス残業などはないのですが、社員の方のほとんどが若いうちの転職を勧めてきてなんか危ない感じがします。 あと、これは昨日聞いたことなんですが40代後半の中間管理職の上司の月収が20万ちょっとらしいのですがこれは普通なのでしょうか?定時は17時なのですが定時で帰れたことはないそうです。 あまり給与や会社について詳しくないので教えていただけると幸いです。
健で3年間働いていました。 利用者に比べて職員の数が足りず毎日走り回る日々で、それに疲れて選んだ看護助手の仕事ですが、老健に比べて仕事量が少な過ぎてやりがいを感じません。 給料も安く、手取りで14万円ギリギリあるくらいです。そんな折、知り合いから特養へ転職してみないかと声をかけられました。 そちらは福利厚生もしっかりしており、手取りで17万円ほど。家の都合で夜勤はできないのですが、それでも社員扱いで昇給も賞与もあります。施設長もとても話しやすい方で好印象でした。 ■看護助手 ・業務が退屈 ・給料が安い ・人間関係良好 ・年間休日120日(+有給) ・通勤は自転車で10分 ■特養 ・未経験のため業務に不安 ・現在より収入増 ・年間休日105日(+有給) ・通勤は自転車で30分、バスで20分ほど このまま助手として続けていくか、特養へ行くべきか、みなさんならどうしますか?以前いた老健の人間関係がひどかったため、現在の職場の居心地はいいんです。 まだ勤務して3ヶ月しか経っていないので、もう少し頑張ってみようか、さっさと転職した方がいいのか、なかなか決められないのでご意見いただけたら助かります。
済的な勝ち組を目指しています。 親は絶対医学部、絶対医師、の一点張りですが、親戚や知り合いにも一人もいないので、検索かけると両極端な話があり、判断が難しいので質問しました。 見たのは年収ランキング、求人サイトですが、年収ランキングもサイトによって300万~500万の差があり、怪しいです。 大企業との比較で、具体的にどのぐらい違いますか? まだ実感として医学への興味とか、人を助けたいとか強い気持ちはないです。
予定なのですが、生活支援金について質問です。 まず『合格』したと想定して質問させてください。試験は8月初旬です。 1.主人(主たる生計者)の収入が前月の『手取り』×12で200万円以下ということでいいのでしょうか? ※受講開始が9月初旬なので、8月のうちの場合は月末(8/31)支給分の手取り×12で計算するのでしょうか? 2.つまり単純に言えば、8月支給分の給料『手取り』が16万6千円以下ならいいということでしょうか? ※私は今月までパートをしていました。ちなみに去年は30万弱、今年は現在までで40万弱です。 多分私は間違いなく100万以下なので私は問題ではないのですが。。。 現在私自身の持病もあり、病院に通っているのと、娘も保育園に通っているので保育園代もあります。 支援金を頂かなければ生活がかなり厳しく辛いです。 でも近い将来の為に勉強したい訓練なので絶対に受講したいです。 どうぞアドバイスお願い致します。
います。 大型免許を取得し年収500万は超える額の内定を頂きました。 10年後を考えた時、今の職場介護士で は現状と変わらずだと思い転職を考えました。 ただドライバーは頑張り次第では稼げますが、リスクが高いのは理解してます。 安く安定する介護士を選ぶか、家族のために頑張れば稼げるドライバーどちらが良いと思いますか?
っておいても良いのでしょうが、牽引の仕事、つまりトレーラーの仕事は、福利厚生、賃金などの待遇は良い のでしょうか? 今、42歳のです
れる頃でもあり、10月の始めから遅くとも11月に入るまでは仕事に就きたいと思っています。 現在、派遣会社等から下記のお仕事(2件)を紹介していただいておりますが、 どちらで進めてよいのか迷っています。 ① 派遣社員として自動車製造業での一般事務 就業時間は9:00~17:00(残業ほぼなし) 家の近所なので通勤時間は自転車で5~10分 交通費は自費ですが、上記のとおり自転車出勤が出来るのでほぼかかりません。 時給は1400円程度(月収だと18~20万程度) 業務内容は部内のアドミ的なお仕事 ② 契約社員として保険会社での一般事務 就業時間は9:00~17:00(残業は月間15時間未満、四半期決算月は若干多め) 通勤時間は1時間、交通費は支給されます。 月給は20万程度(賞与1か月分あり) 業務内容は事務センター内でのお仕事 年収で考えれば30~40万ほど②の方が多くなりますが、 通勤時間が往復で2時間程変わってくるため時間的余裕はその分少なくなります。 また、どちらかと言えば①の業務内容と職場環境の方が若干好みです。 雇用期間ですが、①は派遣社員の為、出来ても3年ではないかと思います。 (派遣会社からは5年以上続けている派遣事務スタッフもいると言われましたが違法になるのでは?) その点②は、契約社員なので雇用が打ち切られる事もありますが、 経験上、金融の事務センターは長く雇用していただける部署じゃないかなと思います。 年収と雇用期間で考えればと②の契約社員なのですが、 家の近所で9:00~17:00/残業無しの①派遣のお仕事は家族のためにも最適なのかと迷っています。 ぜひ皆様のご意見をお聞かせいただければ幸いです。 特にお子様のいらっしゃる主婦の方のお考えがいただければ参考になります。 どうぞよろしくお願いいたします。
の給料を頂けるのか不安です。 あと、2年毎の地理試験を要する地域でやる方が色々きついんでしょうか?
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