る様な接し方をしてきて たまに精神がもたなくなります。。 機嫌をうかがう様な表面的に明るく接してないと機嫌を損ねてしまう人なんです。 圧迫面接の様な精神状態で、これから先も続けていけるのか不安になる時があります。 職場環境で悩む同じ様な方いませんか？
回答終了
は正社員として勤務していたのですが、はじめてパートの面接へ行きます。 今までは正社員でしたが、今度 はパートなので服装をどうしたらよいのか、困っています。 今まで医療介護系で勤務しており、5年ほど前に勤めていたクリニックのパートの面接へ行くつもりです。 今までいた職場では、パートの面接に来てる人は普段着でした。ジーンズだったり… 医療介護系がそうなのでしょうか…？ また、パートなのにスーツで行ったら気合入れすぎ〜！と言われるのではないかと心配です。 どのような服装でいくべきなのでしょうか…？
解決済み
ちが大切でしょうか？ 2月から医療事務のパートでクリニックで働いております。もともと時間の条件が合わ なかったのに、院長に気に入られて採用となっていたことが入職してから判明しました。 シフトで誰かに迷惑をかけるとかは無いのですが、面接時に伝えた条件のため勤務時間が少しずれており特別扱いされていると思われているようです。 そのため女性スタッフの輪に入れてもらえず、話しかけても素っ気なく。チクチク嫌味を言われたり。挨拶は返してもらえるし、仕事には支障はないのですがビクビクしています。 こんなことなら、初めから条件に合わないと不採用にしてくれれば良かったのにと思ってしまいます。 ちなみにこの勤務時間が職探しの最優先だったため変えることはできません。 院長は優しいし、仕事に支障がないのだから頑張って働いた方がいいですかね？女性陣に輪に入れてもらうよう努力した方がいいでしょうか？
っておりません。 1度辞められた御局様が復職となり、1度御局様と働いた方(事務員さん)が大人数やめ新人の私だけとなりました。 一応お会計までは出来ますが書類関係は一切何も教えられてません。そのため私しかお会計が出来ず、新人の方々しか居ないため私が最後患者様が終わるまでお会計をしています。休憩時間は20分取れたらいい方です。夜クリニックを出るのは20時半過ぎ、早くて20時です。 先週の土曜日拘束時間も長く休憩時間も取れてないため転職活動をしようと思い院長先生にクリニックで連絡を取るために使われてるチャットアプリで、悩んでいて転職活動をしたいと思っている旨をお伝えし、来週の金曜日に面接があるので中抜けしたい。と送りました。返信はお会計が私しかできる人が居らずどうしたらいいか分からないがとりあえずOKと言う事でした。しかし今日午後早めに戻り午後の準備をしていたらクリニックの従業員全員集め、このような状況(事務が沢山辞めて受付が不安定な状況)の中○○(私の名前)さんが転職活動をしています。大人として節度ある行動をしてください。終わりです。と言われました。ただそれだけなのですが、それは院長先生は言う必要があったのでしょうか？ 又、私は大人数で辞める際に一緒にやめよう？と持ちかけられましたがしっかりと断りましたし、むしろ私より上の人達が一緒に辞めようとかありえないと思っていましたし、その事について院長先生も私がありえないと思っているとも伝えてわかっているはずなのですが、私は大人としての行動ができていなかったのでしょうか？またこれはパワハラに該当しますか？
INEの方で提出した後新規ご卒業ということでオンライン説明会がありました。 そこにはオンライン説明会を参加されたのみ面接を受けることが可能と書かれていました。 オンライン説明会に参加したのですが面接のご案内はいつされるのでしょうか？採用LINEの方でいつ面接があるか聞いたのですが既読無視されてしまいました。学生も終わりに近づいてきており就活しないとならなく面接受けられないのなら他の所を探さなくてはなりません。面接のご案内は来るのでしょうか？ 分かる方よろしくお願いします。
回答受付中
２６歳でしたが、ジーンズで来たそうです。 パートの面接って、そんなラフな格好でOKだと思われてるんでしょうか？？？
見てもどこのクリニックも採用選考の流れに面接としか記載がなく不明です。 また、26歳歯科助手未経験の女(メーカー正社員離職済み、接客経験あり)なのですが、やはり倍率が高く採用は厳しいでしょうか？
のですが、２つのクリニックへの併願は可能でしょうか。 病院はできないと伺いました、、 ご回答のほどお願いいたします。
。 私は現在病院・福祉への就職を希望しており、先日大学にクリニックからの求人情報があり病院見学をさせて頂きました。 その数日後には、もしまだ興味があるなら試験受けに来てねとご連絡がありました。 私は興味があり、試験を受けたいと思っています。 しかし、仮に採用させて頂いた場合、内定承諾を断ることはできないのでしょうか…？ 病院などはまだほとんど求人が出てないため、秋まで就職活動を続けるくらいの気持ちでいますし、できればクリニックではなく病院が良いとも思っています。 もちろん病院での採用がない場合もあるため、保険としてクリニックなどでも就活をします。 この時期にそのクリニックで試験受けて面接でもやる気ありますなどと言ってしまったら断れないのでしょうか…？ また内定承諾を待っていただけるのでしょうか？ ※恐らくですが、倍率も高くないor私だけの志望になりそうです。
やってました。 なぜか、在宅医療の事務員って普通のクリニックより給与が高くて少し不安です。 土日祝休みで年休120日以上、月給も高くレセプト業務ありません。 とかの条件で年収が400超えたりしてるのですが どんな理由から高くなるのでしょうか 基本的に訪問の同行はなく 都内の事務所で作業になります。 一つ思うのはケアマネとか癖強多いから間に入ってやり取りするのが大変なのか？と
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