まったく上がらないので今後、家族(現在、親子3人将来はあと1人ぐらいほしいです) を養うのも大変になりそうです。 今までのキャリアを活かせる企業に転職しようと思いリクナビにエントリーしました。 ありがたい事に大手企業からやりがいのある仕事内容で今の条件より厚待遇でスカウトされました。 飛び付きたいのですが勤務地が福岡県(高速で1時間30分)です。 妻は仕事もしていて福岡に行きたくない単身赴任で行ってきなさいと言います。 私は以前転勤で福岡に仕事をしていた事がありましたが当時付き合っていた彼女と遠距離恋愛でいつも別れ際はとてもつらい思いをしていました。 病気になり退職して地元に帰ってきた時はとても幸せでした。 私は3歳の時父と死別してず~と母子家庭で母は、仕事が遅く普通の家庭より愛情が薄く育ったせいか、 今まで彼女がいないと耐えられないほど寂しがり屋でした。 はやく暖かい家庭を築く事が夢で・・・今は家庭を持ち妻とはよくケンカはしますが幼い子供と遊ぶのがささやかな幸せです。 もし勤務すれば地元にはその企業はないので定年まで単身赴任です。 ささやかな幸せ大事にするか? 大黒柱としてバリバリ仕事人間になるか? どっちがいいでしょうか?
解決済み
。生まれも育ちも大阪の私は東京は大の苦手でしかも配属された課は50代の女性課長を中心に年配の女性ばかり6名+私で計7名 みなさん優しい方ばかりですが逃げ出したい位の毎日です。先輩たちの愚痴聞きとかで殆ど毎日入れ替わりにアフターまで捕まってます。今は来客者の前では大阪弁禁止命令まで出されてます。大阪の、おばちゃんの扱いは慣れてますが東京の年配の上司はとにかく東京弁でチクチクと難しいです。いつそう退社して別の何かとも考えたんですが就職難で行くところが他に無く今はただ絶えるしかないですが・・・・・ 東京に来てまだ約3週間ですが1年位経過するかと思う位毎日が長いです。1月5日の朝まで正月休ですので今は大阪に帰ってきています。しかし今日4日の夜の最終便で東京に戻らなければなりません。またあの、おばさん達と一緒かと思うと気が遠くなってしまいます。大阪では遊ぶ女の子には不自由しない位、遊んでおりましたが、はずみで同じ会社の女性と付き合ってしまい別れるのにかなりもつれてしまい現在の状況を招いてしまいました。給料も大阪に居るころに比べ40%ダウン(仕事内容が全然違うので仕方御座いませんが)です。お金は並以上は持っているつもりですが東京では遊ぶ気力すら出ません。 どなたかこんな状況で東京の先輩達とうまくいく方法を教えて下さい。
で新卒正社員で就職しました。 しかし、職場環境が合わず1年で退職しその後、1年間フリーター生活を送りつ つ、年明けぐらいから就職活動を行い、最近、地元(京都の田舎)に支社がある企業(商社の営業職)に正社員で内定をいただきました。 地元に絞って就職活動を行っていたわけではないのですが、たまたま東京で内定を頂いた企業の支社が実家から通える距離にあり、内定後の面談で私は地元への配属予定ということを人事の方から告げられました。なかなか、面接が通らない中、初めて内定をいただき嬉しく思いました。仕事内容は、少し残業が多いのが気がかりですが、興味がある業界の為、続けられそうです。 両親に地元に配属予定で内定をもらったことを伝えると非常に喜んでいました。 私は、長男です。2歳下の妹がいますが現在は大阪で一人暮らしをしており、 現在実家は両親と祖母の3人での生活となっています。両親も60歳を過ぎ高齢となっており、私が帰ってくることはとても心強いようです。(父親は雇用延長で働いていますが、来年度で退職予定です。) しかし、私の本心は地元には帰りたくないです。便利で刺激的な都会生活は非常に快適であり、気に入っているからです。6年間東京生活をしていた為、友達も地元より東京の方が多いです。 実家は、歩いて行ける距離にはコンビニどころか自販機もない山奥の田舎にあります。 鉄道やバスの路線も近くに無いので、車の運転は必須です。近くの都会(京都市、大阪市など)へは車で2時間半ほどかかります。 少子高齢化が顕著な地域で、高校時代までの友人はほとんど都会に出て就職しています。 大学進学以前から、地元の不便さや退屈さには嫌気がさしており、早くここから抜け出したいと常々思っておりました。私の家は特に山奥にある為、同級生の家も近くに無く、小学校の時の下校時、3kmほどでしたが一人(妹が一緒の時もありましたが)で田舎の道を毎日帰ることが非常に寂しかった記憶が少しトラウマのようになってたりします。その為、東京に来てから、人に囲まれて賑やかな生活はパラダイスであり、性格も明るくなりました。 両親の老後の生活についていつかは考えないといけない問題だと思っておりましたが、両親は体は元気で、私には好きなように生きなさいというスタイルだった為、実家に帰るにしてもまだ先の話だと思っていました。しかし、今回内定の電話をした際は、非常に喜んでいた為、本心では私が帰ってくることを望んでいたのだと思います。 4月1日から入社予定の為、地元に戻る場合はそろそろ引っ越しの準備をしないといけないのですが、またあの寂しい田舎に戻るのかと考えると非常に辛いです。 両親にも上記の私の気持ちは伝えてある為、最初は戻ってくることに大歓迎でしたが、今は東京で就職活動を続けるのも自分の選択だと言ってくれています。 両親には今まで育ててもらったことに感謝しており、地元で親孝行したい気持ちは大きいです。しかし、親孝行ができること以外は、遊ぶところも、友達も少ない田舎の地元に帰ることにマイナスのイメージしかないです。平日は勤務先と自宅を行き来し、休日は兼業農家である父親の農作業を手伝うという生活が続くことが予想されます。 もう二度とあの楽しい都会生活はできないのかと… また、地元は就職先が非常に少ないにも関わらず、偶然ながらも地元に内定を頂けたことを良い機会だと捉えるのか… ちなみに配属後の転勤の可能性はほとんど無いそうです。 地元に戻り就職するのか、東京で就職活動を続けるのか? 1週間ほど悩んでいますが、一向に決断できずにいます。現在も東京の求人を見てはいますが、今後のことを考えエントリーはできていません。内定を辞退する場合も遅ければ遅いほど企業に迷惑がかかるので早く決心しないといけないのですが… 長文、駄文失礼しました。こんな私に何かアドバイスをくださると幸いです。
こと「歓送迎会」を禁止する社内規定等を作成すればいいと思っています。 「歓送迎会」等を禁止する「社内規定」を作っている会社は存在するのでしょうか?また、本当の場合でも嘘の場合でも理由をつけてお願いします。
す。赴任先は東南アジアで、任期は3年(そのうち1年経過)です。 結婚2年目で私は29歳、相手は31歳で子どもはいません。お互い総合職で働いており、私は資格職ではないので辞めてしまうと同じ条件で再就職は厳しい状況です。また、配偶者の海外赴任に伴う休職制度などはありません。 そのため、海外赴任が決まったときは、それぞれ仕事を続けながら別居婚となることを自然に選択しました。 当初はコロナの影響でここまで海外との行き来が絶たれる事態となるとは想像しておらず、私も旅行気分で遊びに行けるし・・・とあまり深刻に考えていませんでした。 夫も「来ても暇だろうから」と私が日本に残って仕事を続けることを後押ししてくれていました。 ところが、最近寂しさが出てきたのか「現地に来てくれたら嬉しい」と言われており、私自身も早めに子どもが欲しいこともあり退職して現地に行くか迷っています。 悩んでいる点は、 ・帰国後の再就職(できたとしても今よりお給料は減ってしまうでしょう) ・退職するにしても手続き等あり渡航はおそらく数ヶ月後、そうすると現地で過ごすのは1年半ほどになります。たった1年半のために今の職を手放すのか ・もともと夫婦共に海外旅行好きであり、せっかく海外で生活できるチャンスなのだから行くべきでは。何より夫が寂しがっている ・夫が帰国したとき私は31歳。子どもを希望するなら早いほうがいいのでは ・・・などなど考えてしまい決められません。 最後は自分が決めるしかないのですが、海外赴任に帯同された方(もしくは帯同してもらった方)、キャリアにブランクがあっても再就職された方などの経験からのアドバイスをいただきたいです。 よろしくお願いします。
就職活動における家族と自分の考えの違いについて、投稿させていただきます。 私には現在お付き合いして いる同い年の女性がおり、同じく来年就活です。彼女とは遠距離恋愛で、新潟市の大学に通っています。彼女の地元も新潟です。 私と彼女の中では、新潟で就職しようという意見でいます。理由は就職したら同棲して早めに結婚(同棲後2年以内)を考えているから。 しかし彼女が精神的に不安定な面があり、慣れない名古屋で就活するよりも、地元の方が就活も今後も安心できると思い、そのように決めました。彼女は福祉系の学科を専攻しており、私は土木系を専攻しています。企業だと転勤があるので新潟県内の公務員になることを目標にしています。 しかし、半年前になりますが、私の両親とこのことでずっと揉めています。 私の両親は新潟で就職することに断固として反対しているのです。りゆうは ・新潟では企業だと小さいものばかりだし、公務員なんて一生そこで骨を埋めることになる。 ・収入が少ないため将来が不安 ・親として息子が居なくなるのは寂しい といったところです。 答えをこう返しました。 ・企業は都市圏のものと比べれば小さいが、全国に支店があるような会社もいくつかある。公務員になって新潟でいっしょうすごすことは彼女と付き合う時点で覚悟の上である。 ・収入も都市圏と比べればだが、当面は共働きしようと思っている。 ・電話するし帰ってくるし手紙も書く しかしこれでも、新潟の企業の言うことは信用ならないだとか、公務員は地元の人がなるものだからダメだとか、男が女を越させるものだ、居なくなるのなんて嫌だ。 などと言われて話が平行線のままなのです。新潟で就職するために学費を出しているわけじゃないから、そうするなら学費を出さないし家から出て行ってもらう、縁も切ると言われ、一度は奨学金を借りた一人暮らしなりかけましたが、就活が始まった時の経済面を考えて実家暮らしを継続、東京で就活すると嘘をついています(東京は企業が大きいからOKらしい)。 周りの人に相談したら、ヤバイ親だから縁を切った方がいいと言われました。しかし、ここまで育ててもらった恩があるため、安安とそうしたくはありません。 私は大切な人と幸せになりたいだけです。誰とも縁を切りたくありません。 私は間違っているのでしょうか…
もらっている大学4年生です。 私は、その企業がある県の出身で、今は東京の大学に通っています。 5月までは深く考えずに地元にUターンする気で就職活動をしていましたが(でも一応東京でも就活していました)、 6月に入ってから、やはりこのまま東京に残ろうかと考え始めてしまいました。 その一番の原因は、大学の友人はもちろん、 地元の友人もほとんどが東京で就職してしまうことです。 もちろん就職先で同期の人と仲良くなるとは思いますが、 やはり学生時代の友人が周りにほとんどいなくなってしまうのは寂しいと感じてしまうと思うんです。 また、最近東京を離れることに未練を感じ始めています。 でも、東京に就職したら滅多に家族に会えなくなるし。。。 ある友人には、私の雰囲気的に地元の方が合ってるんじゃないか?と言われました。 それに、私自身、子育ては地元でしたいという淡い希望があります。 こんな状況なら、東京と東北、どちらに就職すべきか、 参考までに客観的なご意見をお聞かせ下さい。 就職先を決めるのに、人に意見を求めてしまうのはいかがなものかと思いますが、 私にとって友人も家族も同じくらい大切なので。。。 もし、この質問を見て気を悪くした方がいたなら、すみません。 でも、今本当に悩んでいるんです。。。
、挨拶をしていましたが、周りの雰囲気に徐々になれてだいたい3ヶ月くらいたつと「まあ、いいか」という気持ちで近くにいる人にしか挨拶をしない自分がいます。時には苦手な人には一切していません。 今、私が働いているところは殆ど一人で作業する内容のものばかりなのです。今はソコに1年くらい勤めていて、今年いっぱいでやめる予定で来年から、まったく別の職場に転勤します。自分と同じ部署で働いているの人数は5,6人くらいで、工場で働いているのでスペースはかなり広めなので、「おはようございます」と挨拶をしても全ての人に聞こえる訳ではありません 巷では、「おはようございます」「お疲れ様でした」と朝夕の挨拶をすることは当たり前のように私には感じますが、私を含め、過去の同僚、周囲の人たちをみても、ソレを毎日している人は数えるくらいにしか見えません。やはり、馴れ合いから生じるのでしょうか(´・ω・`)見ていて、あまり美しい光景ではないと思いますが、かといって、私だけ毎日挨拶をするのも自分だけ目立ってしまい「何、この人?」と周りから変な目で見られて浮いた存在になるのでは?と思ってしまいます 最後に自分から挨拶をしても返事が来ない人にはなるべく関わらないようにしています(3回くらい自分から声をかけましたが、無視されたので、こっちも関わらないようにしています)お互いのために極力干渉しないようにしているのは私だけでしょうか。
ました(当然、土日祝日、盆、正月は仕事です)。しかし、そこはブラックの部分があり、3年に一度は転居を伴う異動があります。北海道から九州手前まで数週間のうちに転居を余儀なくされる方もいます。多くの方は結婚後もかなり長期の単身赴任を行い、子育てや家庭をどうこうする時間は取れないようです。しかし私は、一番の夢の中には幸せな家庭を作ると言う物があります。ですから、この部分だけはどうしても譲れず、久しく悩んでします。当然仕事なんだから当然!と言われても仕方ないとは思っていますが、内定先より年収が低くとも、大きく頻繁な異動がない会社で働きたいと思っています。かろうじて1年間就職浪人する貯金もあります。地元では追加募集を行う企業もでました。まずは、その企業にチャレンジしたいとは思っていますが、そこがダメだったら私はどうしたらいいのでしょうか?こんな中途半端な感じで就職するのであれば、そこは辞退した方が双方の為とも思います・・・・ただ、就職浪人をしても、受験と異なり、それがプラスになるわけではありません。。。。最近はこればっかり考え、ブルーな毎日を過ごしています。本来であれば、残り短い学生生活を楽しむべきだとも思うのですが。なんでもよいのでアドバイスいただけたらと思います。
側としては、能力が同じならばやはり正社員には女性よりも男性を採りたがると聞きました。 それは、女性社員の場合は優秀でも、常に寿退社されてしまう可能性が残るし。 寿退社はしなくても、会社として重要なタイミングで女性社員が妊娠してしまい、数か月以上も産休や育児休暇を取られてしまうかもしれないからだと。 女性社員は産休申請時に嫌な顔をされたり、産休消化後に元の役職に戻れずに、閑職へ追いやられてしまうこともある。 でもその点、日本国が経営者である公務員ならば、ちゃんと産休育児休暇を認めてもらえるし、閑職に追いやられたりすることもない。 そのために、女性で妊娠出産をしながらも、働き続けたい女性にとっては、公務員になるのがどうしてもベストになってしまうのだとも? どうなのでしょう、これって日本社会の真実なのでしょうか? それとも誇張というか、あまり的を射てはいない話なのですかね? 一般企業も公務員も産休育児休暇への対応は大差なくて、しっかりしているのか。 あるいは、公務員でも妊娠した女性が産休育児休暇を申請しても、トラブルめいたことになるのも少なくないのですかね? 産休育児休暇に関心のある方など、ぜひ皆様のご意見をお聞かせください。
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