ん。民間企業の方がいいんじゃないかと思うこともあります。皆さんの意見を聞かせてください。 私は大学を出てからすぐ県の職員(行政職)となりました。 公務員の給与は高い!と世間では叩かれますが、果たしてそんなに多いのでしょうか? 私は採用5年目独身(27歳)で、年収は昨年度344万です。 そのうち税金等でいろいろ引かれ、手取りは277万です。 公務員の賞与は公開されているとおり、4.45ヶ月分ですから、 毎月の税込み月収は、344÷(12月+4.45月)=20.91万円です。 これから税金や、県公舎の使用料が引かれていきます。 超過勤務も月30時間から40時間はしていますが、手当は1万円もつきません。 予算の関係で超過勤務手当が決まるので、だいたい実働時間の70%~80%はサービス残業です。 例えば、私が結婚して子どもができたとしても、 配偶者手当13000円+扶養手当6500円=19500円 年収の増加は、19500円×16.5=321750円 後は税金が若干安くなる程度で、30万収入が増えても到底家族は養えませんし、自宅を建てることなど不可能です。 その上、財政構造改革等でさらなる給与カットが始まりました。 そして国家公務員の夏ボーナスをカットするための特別調査も始まり、夏のボーナスは必ず減額です。 確かに、クビにならない、保障がしっかりしている点は公務員の方が優れていると思います。 ただ、一生懸命頑張っても、それなりに仕事をこなすだけでも、もらえる給料は変わらないのが公務員です。 そして、景気が良くなっても、もらえる額は急にはあがりません。 この給料では、決して良い生活ができるわけではないというのは分かっていただけると思います。 公務員はアルバイトは許されていませんし、一方的な減額に全く文句も言えません。 給料が減るのならば、アルバイトも認めてくれたらいいじゃないかって思ってしまいます。 私は県のため、県民のために尽くそうと、倍率の高い公務員試験を頑張って突破して公務員になり、一生懸命仕事をしているつもりです。ですが、この環境では採用当時よりモチベーションがどんどん下がってきてしまいます。 やっぱり、民間の方が良かったんじゃないかとも思ってしまいます。 皆さんは、どうお考えでしょうか。
解決済み
勤務する民間人は給料はほとんど増えていませんが、 公務員だけは、増税を埋め合わせるように給料のアップが行われた(カラクリ)そうです。 公務員の給料の独自のカラクリとは具体的にどのような手口がありますか? (公務員の回答は私はわかりますので、受けつけていません。又、そっこう削除依頼します。)
に給料を支給されるのでしょうか?
すか? あと公務員の月給って毎月増減があるんですか?
高校3年生なのですが卒業後の進路に、地方公務員で土木系の課があることを知り視野に入れています。 しかし地方公務員の実情が全くわからないので、地方公務員の仕事の中身や給与などを教えていただきたいです。 また、公務員になることを決めれば1回生のうちから公務員試験の勉強を始めようと思っておりますのでどのような勉強をすればよいのか教えていただきたいです。
できるのは半数に満たない ↑は本当ですか?
うか? 何か裏取引がありませんか?
政Ⅰ種で入庁された方に回答をお願いしたいです。 私は愛知県内の国立大学に通う二年生です。今年の春から将来の職業について考えるようになり、愛知県公務員になる道を考えています。そこで気になる収入を調べてみたのですが愛知県自治体の給与は全国でも最高水準であると聞いていますが実際最高級の行政職のかたは幾らくらいもらっているのでしょうか? 30代で、50代でどのくらいのポストでいくら、という風に教えていただけるとありがたいです。 がめつい質問と承知しておりますが、何卒お教えください。
報酬は時給4000円でした。他の専門学校時給と示し合わせたようにほとんど同じ程度です。しかしこの度新設学科が出来たため、施設充実と常勤職員補充のため経営が厳しいということで、1000円一度に減らされました。ミスが多くての減給でも10%以内と聞いていますが、経営管理については、最初から分かっていることですし、昇給はききますが、こんな理由で大幅減給は聞いたことありません。にも関わらず常勤職員は数名増やしています。減給は段階的にというのが普通ではないでしょうか。本来常勤より非常勤の方が安く済むとおもうのですが?自分で言うのも変ですが授業の評判はいいほうです。私は7年勤めてますがなかには10年以上の人もおられます。労働契約も文書で交わしませんし、就業規則の文書もありません。いつも一方的に口頭でだけです。いつも言われるがままですが、今回は非常勤教員は皆不満を持っています。こんなのあっていいのでしょうか?どう思われますか?なにか言い分の方法を教えていただけますか?
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