売新聞。 観光船を運航する「知床遊覧船」（北海道斜里町）は、２０２０年末に退職した元船長の男性によると、２１年３月までにスタッフ５人が辞めた。 会社側の人員整理方針と意見が合わなかったためという。 いかが思われますでしょうか？
解決済み
がある。この間をXとYの二隻の遊覧船が往復し、遊覧船は一定速度で運行している。静水時での速度は、YがXの2倍速である。また、XがA 市を出発してB市に着くまでの時間と、YがB市を出発してA市に着くまでの時間は等しい。 このとき、YがA市から、XがB市から同時にスタートしたところ、30分後にすれ違った。 その後、YはB市に着いてから数分間停留し、A市へ再び遊覧船を運行した。 そして、YがXに追いついた地点がA市とB市のちょうど中間に位置していた。 YがB市で停留した時間は何分かかったか？
す。 私は3年目で、4月に部署が異動になりました。 彼女は5月に中途入社しました。 勤めている部署は同じで、 担当している業務上私が部署にいない日が多いですし、職場ではあまり話す機会はありません。 最初は若手の歓迎会などで、 顔を合わせる程度でとくになにもありませんでした。 7月中旬に会社で自由参加のBBQがありました。 若手の社員で買い出しに行くことになり、 初めて連絡先を交換しました。 BBQ後、若手の2次会で初めて色々話し 私が気になりだしました。 その夜、買い出しで車を運転していたこともありお礼の連絡がありました。 彼女も飲むのが好きとのことで 「また予定の合う日に飲みましょう」 と彼女から言われておりました。 その3日後に、 私がプライベートで出かける先に彼女が会社の試験を受けに行っていたので、夜2人で飲もうと誘ったところ、飲むことになりました。 1時間30分ほど初めて2人で飲みに行き、 彼女を見送った後、お礼の連絡と「8月も予定合う日に飲みましょう」と連絡がありました。 そこから、LINEで会話が続いており 休日に何をしているかなどの会話の後、 私から8/5の花火大会に誘い、一緒に行くことになりました。 さらに、誘った翌日の朝に彼女から 「今日て暇ですか？天気いいので家にこもっているのもったいないと思って」と連絡があり出かけることになりました。 彼女が遊覧船に乗りたいとのことで、 遊覧船→カフェ→水族館→居酒屋→夜景 とお出かけをしてきました。 「下の名前で呼ばれたら嬉しいです」と言われたのでプライベートでは下の名前で呼ぶようにしています。 彼女にもタメ口でいいよと言ったのですが、 なかなかタメ口では話してもらえず、 会社にいる時よりマシですが敬語混じりのような感じです。 間接キスも特にお構いなし。 お互い過去の恋愛話もしたりしました。 彼女の結婚願望なども話してくれました。 ただ、彼女に職場恋愛についてどう思うか聞いたところ 「バレたりするとめんどくさそうですよね」 と濁されてしまいました。 性格的には誰にでも明るく、出かけるときには彼女から行きたい店などの予約したり、〇〇行きたいですと言ってくる子です。 また、夜景を見に行った際には(彼女から) お酒も入っていたこともありボディタッチの回数も増えました。 終電も近かったので、その日は解散になりました。 正直、夜景を見ている雰囲気で告白したかったのですが、軽く見られても嫌ですし、職場という難しい関係に もなります。 もしお付き合いできたならば、職場では今まで通りで 公私混同しないつもりです。 今の楽しい関係を崩したくはないですが、それよりも結婚を踏まえた真剣なお付き合いをしたいと考えています。 今週末の予定は、 ランチ→映画など(花火まで時間潰し)→花火→オシャレなバー(彼女が予約)→帰り際(告白) デートの途中で手を繋いだり、何か進展があれば 私の気持ちとしては帰り際などで告白まで行ければと思っています。 そこで質問なのですが、 脈があるかどうかがイマイチ掴めていないのでまだデートを重ねたほうがよいのでしょうか？ それとも、彼女から誘ってくるあたり脈があると思って 良いものでしょうか？ (お互いのことを理解し合えているかと言われると私としては微妙なところです。) 正直とんとん拍子すぎるような気がしております。 今まで経験のない、職場・年下の女性 という条件なので少し戸惑っております。 よろしくお願い致します。 長文失礼いたしました。
がある。この間をXとYの二隻の遊覧船が往復し、遊覧船は一定速度で運行している。静水時での速度は、YがXの2倍速である。 また、XがA市を出発してB市に着くまでの時間と、YがB市を出発してA市に着くまでの時間は等しい。 このとき、YがA市から、XがB市から同時にスタートしたところ、30分後にすれ違った。 その後、YはB市に着いてから数分間停留し、A市へ再び遊覧船を運行した。 そして、YがXに追いついた地点がA市とB市のちょうど中間に位置していた。 YがB市で停留した時間は何分かかったか？
せんね。 多くの女性が一昨年の武漢肺炎で、ホワイト減となり逆差別感持って自殺に。ただ超勤なしでサービス残業であっても、ホワイト執着心あるなら支持したいですね。 一方でブルーカラーの労働条件改善は年々進み、ホワイトと違ってアドバンテージあるは間違いではありません。もし主婦がブルーのアドバン活用なら、週3勤務可能で月収10万円も可能でしょう。 そこで質問です。 ・皆さんはホワイトの労働条件、どこまでをボーダーとしていますか？ ・ホワイトしか関心ないのだからブルーに関心なし。知床遊覧船の現場が年収600万円で船長1千万円（内務は会社役員家族やるので採用せず）になっても、生活保護受給を選択する心構えならどう思いますか？
回答終了
園に入園したら就職を考えています。結婚前は日帰りで帰れる遊覧・連絡船の仕事をしていました。 結婚・出産をして船員に復帰・就職された方はいらっしゃいますか？もしくは話を聞いた方がいましたら教えてください。 又は、転職した方がいいのでしょうか。
EWS記事引用 知床半島沖で沈没した観光船など小型旅客船の船長に必要な「特定操縦免許」は、プレジャーボートなどを運航する小型船舶操縦士の免許のある人が、▼無線設備の使い方や▼救命措置などの講義と実習を合わせて６時間程度受ければ取ることができます。 これについて大阪市議会は、講習を受けるだけで試験もなく免許が取得できるのは問題だとして、免許の厳格化を国に求める意見書を２５日、全会一致で可決しました。 意見書では、▼客を乗せる船については講習の受講のみで取得できる免許ではなく、旅客運送契約する免許として基準を厳格化することや、▼寒冷地の遊覧船などに、救命いかだの搭載を義務づけ、それに必要な補助を検討するよう求めています。 また、小型船舶免許の試験についても短時間の講習で合格率も９６％にのぼっているとして、試験の内容の充実と厳格化を図るよう求めています。 意見書は国会や国土交通大臣などに提出されます。 読めばわかりますが試験化は時間の問題ですよね。 私は先月小型旅客安全講習を受講しましたが人が多かったです。 知床遊覧船事故以前の受講生人数は知りませんが、皆試験化を恐れて集まっているのでしょう。 又特定操縦免許試験化は来年以降のいつ頃になるのでしょうか。 特定操縦免許以外に小型船舶1.2級の試験についても議会で取り上げてますが、難易度上がりますかね？
が有ります。相談センター窓口に届けてもいいと思うが、後々誰のチクリやと社員調査され挙げ句のはてリストラになるのが恐いから 我慢してるのが実態です。そこで質問ですが相談窓口へは匿名でも受付してくれますか? 書類郵送だけでも可能でしょうか? マア知床遊覧船迄の大事故迄行かないが企業って面でコンプライアンス、ガバナンスと言ってるが裏側でズル汚い事をやって社員をお前ら食わしたってるから我慢しろ!てな感じですね。 匿名希望も受付可能かご存知の方アドバイス下さい。
ーのバイト】 アルバイトを始めて、４日目です。 仕事内容は、チケット販売・ご案内のお仕事。遊覧船入出港時の補助作業(難しくない仕事です) と書かれており面接の際も女性にできるか確認しました。 ３日間はチケット売りの受付をしていましたが、今日、船入出港時の補助作業をしました。 それが思っていたより大変で、綱に引っ張られて海に落ちそうになりました。 150㎝42ｋｇなので、体格のせいもあると思いますが、正直、このまま続けてたらいつか落ちそうです。 同じバイト先の会社で綱が切れて死者が二人最近出たと聞いたこともあって、正直、補助作業はもうしたくありません。 せっかく決まった仕事なので辞めたくありませんが、補助作業をしたくない事を伝えたらまずいでしょうか・・・？ バイトのメンバーは、全て男性で私はどういった扱いになるかわかりません。 受付をメインで入ってもらうから、と言われていますが、人手が足りないので人数が少ないときには手伝わないといけなくなると思います。 辞めたいと感じていますが、これは考えが甘いですか？
イトを始めて、４日目です。 仕事内容は、チケット販売・ご案内のお仕事。遊覧船入出港時の補助作業(難しくない仕事です) と書かれており面接の際も女性にできるか確認しました。 ３日間はチケット売りの受付をしていましたが、今日、船入出港時の補助作業をしました。 それが思っていたより大変で、綱に引っ張られて海に落ちそうになりました。 150㎝42ｋｇなので、体格のせいもあると思いますが、正直、このまま続けてたらいつか落ちそうです。 同じバイト先の会社で綱が切れて死者が二人最近出たと聞いたこともあって、正直、補助作業はもうしたくありません。 せっかく決まった仕事なので辞めたくありませんが、補助作業をしたくない事を伝えたらまずいでしょうか・・・？ バイトのメンバーは、全て男性で私はどういった扱いになるかわかりません。 受付をメインで入ってもらうから、と言われていますが、人手が足りないので人数が少ないときには手伝わないといけなくなると思います。 こういった状況では、もうバイトと辞めるしかないのでしょうか？ ちなみに労災・雇用保険などはありません。
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