と思いますが採用担当や経理担当の方は面接時にお伝えした現職年収とあっているか確認するためにしっかりと目を通す感じなのでしょうか？ 実際の面接官は多くの面接対応しているかと思いますが、相手の回答を覚えているものでしょうか？ ※源泉徴収票を転職先で提出しなければいいという回答は不要です。 回答よろしくお願いいたします。
回答終了
思い、経験を積むために税理士事務所へ転職を考えていますが、未経験であるため、採用されたとしても年収がおそらく今の3分の2か、それ以下になります。 経験を積み、資格（簿記1級や税理士試験）を取得することで少しずつ年収も上がっていくと思いますが、それでも最低1年は低収入が続くと思うと、転職することにとても不安を感じます。 生涯年収で考えたいところですが、税理士になるまでに最低でも約５年、さらに勉強には費用もかかるし、かなりリスクが大きいのではと感じます。 そう思う時点で転職はやめた方がいいのでしょうか？ 転職したい気持ちは強いですが、金銭的な面を考えると一歩が踏み出せません。 逃げ場を作るわけではありませんが、現職が国家資格なので、復帰はしやすいです。 皆さんならどうしますか？ ご助言頂きたいです。宜しくお願いします。
解決済み
望額22万で出したら 内定は頂いたのですが 未経験な業種のため月給20万でどうかと言われました。 それだと今年収が30万近く下がるため (今の会社は賞与が厚いため月給は20万より安いですが年収として下がります) 「考えさせてほしい」と答え 明日再度連絡することになったのですが この場合年収交渉は可能でしょうか？ 22万で今の年収と同じなのですが 未経験業種で万円のアップを願い出るのは非常識なのでしょうか？ 教えてください
るとバレますか？さすがに100万円以上サバを読むとバレると思いますが、30万くらいでもバレるでしょうか？
生産設備のCADオペレーターをしており、エアー配管や部品図などを読むことができます。 職場の給料が上がらず転職を考えているのですが、設計ではなくCADオペレーターなので転職したところで給料水準は低いままになるのは目に見えています。 そこで資格取得を考えているのですが、様々な資格の中でどれを取ればいいのかわからないのが現状です。 以下は資格を取る際に考えている条件一覧（理想）です。ご提案いただける資格の参考にしていただければ幸いです。 ☆条件(あくまで理想です、条件から外れていてもおすすめの資格があれば遠慮なくご提案いただければと思います。) ・年収が450万になる・なりやすい。(初年度からこの年収になることはないと思うので、5年以内ぐらいで) ・未経験でも転職しやすい ・法令違反になるような極端な長時間労働・年間休日が100日を切るような業界につながりやすい資格はNG 以上になります。 未経験転職で給与がいいというのはかなり虫がいいのは自覚していますが、 どうかご助力いただければ幸いです。 ご回答お願い致します。
転職してから年収が下がった人に質問です。 下がってしまったのはなぜだと思いますか？
ケージ印刷会社の製版部門に転職する話を進めています。 面接は3回行いました。 私は同業他社で同じ業務を20年以上経験しており、年齢は47才です。 実務の実績は自分でも常にトップクラスだったと自負しております。 しかしポジションに恵まれず、チームリーダーの経験はありますが、管理職の経験はありません。 現在の給与は550万円です。 次の会社では主任待遇ですが、同じ給与550万円でオファーがきました。 会社によって給与水準は違いますし、どの金額が適正か判断かできません。 また、次の会社は年収におけるボーナスの割合が大きいので、同じ年収でも月給としては下がってしまいます。 他の部門の部長候補の求人では600万円以上の求人もあります。 1度転職エージェントを通して交渉してもらいましたが良い返事はもらえませんでした。 主任になり、責任も増えますしプロジェクトも任せられるとのこと。 しかも課長でも600万円いかないようです。 少しでもアップしたいので直接交渉するのはどう思われますか？
が1個しかなく、そこだけ選考を受けました。 最終面接を通過し、近々オファー面談を控えているのですが、これまでの選考の中での希望年収の伝え方を間違ってしまったと感じています。（エージェントも利用しなかったので、尚更） 内容としては、「諸々手当込の今年度 (昇給見込含) を最低として、それ以上を希望します」と言ってしまいました。特にコメントは無かったので現状を下回ることはないと思うのですが、言ってしまえば現行年収とほぼ同一の年収が提示されてしまいますよね…。 オファー面談はまだですが、まだ挽回の余地はあるでしょうか？ 競合他社を受けていない状態（それも正直に伝えている）なので、なかなか材料もなく、後悔しております。
で希望年収を聞かれました。 初めての転職活動のため聞かれると思っていなくて、咄嗟に低めに答えてしまいました。 下がるけどいんですか？と言われて未経験のため仕方のない事だと思いますと回答してしまいました。 その面接に通過し、次が最終です。 同じ質問を聞かれたら訂正はしようと思っています。 聞かれないとしてもこちらから切り出してもいいでしょうか？ 理由としては咄嗟の質問で答えてしまったが、現職の昇給で次年度〇万昇給する予定で、それを考えて〇〇〇万円と考えています。と言ってもいいでしょうか？ また、載せていた求人に書いてある想定年収よりも低く言ってしまった場合、想定年収よりも低くされることはあるのでしょうか？
上がったので、今年は410万程度になる見込みでした。 しかし、7月末で退職し会社から貰った源泉徴収の金額が220万円なのですが年収410万と答えても大丈夫なのでしょうか？
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