管理体制に関する質問で、 ただし、600人中には、製造工程において次の業務に常時従事する者がそれぞれに 示す人数含まれているが、試験研究の業務はなく、他の有害業務はないものとし、衛生 管理者及び産業医の選任の特例はないものとする。 深夜業を含む業務………300人 多量の低温物体を取り扱う業務………100人 特定化学物質のうち第三類物質を製造する業務………20人 下記がなぜ○なのか、わかりません。常時500人以上之労働者多量の低温物体扱いでしたら ×ではないのでしょうか? 「産業医としての法定の要件を満たしている医師で、この事業場に専属でないものを 産業医として選任することができる。」
回答終了
したので、今年度中に資格を取るように上司に言われていて現在、勉強中です。 私以外に資格の取得を頼まれている人はいないようなのですが、私は次の契約更新はせずに転職したいと考えています。まだ転職活動はしてないのですが早めに上司にそのことを伝えたほうが良いでしょうか。また来年度に衛生管理者の資格を持つものがいなくなってしまうと職場は困ってしまいますか?
解決済み
はアルコールを吸収しますか?
でそう見ましたが、合格率や試験の内容を見るとそんなに甘いことはないと思います。 知っている方、教えてください。
で撮ってアップロードしました 必要書類は、事業者証明書だけで良いですか? 10年以上働いているので、学歴証明書は、いらないです。
者、外国において学校教育における12年の課程を修了した者など学校教育法施行規則第150条に規定する者で、その後3年以上労働衛生の実務に従事した経験を有するもの とありますが、これは高卒認定試験を合格してから実務経験3年が必要ということでしょうか? 高卒認定合格前の実務経験は認められないのでしょうか? 私は高校中退のため最終学歴中卒ですが実務経験は3年以上あります。衛生管理者を受験するにあたり、高卒認定を受けるつもりです。 高卒認定の合格前後関係なく、実務経験3年と高卒認定合格の事実があれば衛生管理者の資格試験は受けられますか?
読み、 H29年〜R5年10月の過去問を9割得点出来るまで何度も解いて、予想問題も3周し、スキマ時間にスマホのアプリで学習したり、弱点ノートも作って臨みましたが、結果は不合格でした。 あれだけ頑張ったのに、見たこともないような新問題が5問程出ていて、分からなさすぎて後半はペースが落ちてしまったので、とてもショックが大きかったです。 噂には聴いていましたが、やはりネットに出ている10月と4月の公表問題だけでは太刀打ち出来ないなぁと感じました。 2023年以降に合格した方の勉強方法や、オススメの問題集があれば教えてほしいです。よろしくお願いします。
けたいです。
答は(5)でした。 僕は(3)だと思っていたのですが。 というのも、重量物の制限は「未満」であり、20KgはNGであるとの 認識でした。 他のサイトでも「未満」との記載がありました。 どちらが正しいのでしょうか? 【問題】 労働基準法に基づいて、全ての女性労働者について、就業が禁止されている業務は 次のうちどれか。 (1)異常気圧下における業務 (2)多量の高熱物体を取り扱う業務 (3)20 ㎏の重量物を断続作業として取り扱う業務 (4)削岩機、鋲打機等身体に著しい振動を与える業務 (5)スチレンの発散する場所において、スチレンを取り扱う屋内作業場における作 業環境測定の分析の結果、第三管理区分に分類された場所における業務
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