ところ、3月末までは続けて欲しいと言われました。初回満了のタイミングだと求人が無い、3月は求人がたくさん出るから短期で辞めた事が不利になりづらいとの事です。 それに加え、派遣先では手厚く教育をしてもらい、しっかり引き継ぎを受けていて、とても期待されているのが分かるので、辞めるのが申し訳なく後ろめたい気持ちがあります。 ですが、仕事内容が合わないので続けるのは厳しいと感じております。続けるのも辛いし辞めるのも辛いです。そして次の仕事が見つかるかも不安でどうしたら良いか分かりません。 アドバイス頂けないでしょうか。
回答受付中
で決まりましたか？ ②次のお仕事も同じ派遣会社で探しましたか？ 回答よろしくお願いします。
解決済み
間試用期間で３ヶ月更新でいったんは６月末まで契約です。 もうすぐ更新確認があるとは思うのですが仕事内容・職場環境などから 更新するつもりはありません。 長期前提で入っているので辞めるのも気が引けますが（つい最近歓迎会もしてもらいました） このままいたらこっちが参りそうなので・・・ 長期契約で初回更新をしないのは問題なんでしょうか？ ほんとうは試用期間中に辞めようとおもいましたがどうにか耐えました 私の前任者も３ヶ月の更新をせず辞められているようなので何か言われるとは思うのですが。 更新の意思がないことは更新確認の際に言うのではおそすぎますか？
仕事紹介されづらくなるでしょうか？ 初回で辞めた後A社から仕事の紹介を受けましたが断りました。
遣社員は初回で更新終了の可能性ありますか？ 10以上ある業務の中で約1ヶ月半で覚えられたのが1つだけ(いちばん簡単なものらしいです。)で、このペースだと全部覚えるのに2年近くかかりそうです。
回答終了
信がありません。ともう辞めるつもりでしたが説得され結局更新しますと言ってしまいました。 その日のうちに派遣会社からも連絡があり更新ありがとうございますと言われ、今ものすごく後悔してます。あっさり辞めれると思ったのに説得されると思ってなくてミスもたくさんするし… やっぱ更新しませんってできるんですか？
たいと思っていますています 今の派遣先は工場で1ヶ月位働いていますが、わからない事があった時、周りにすぐ聞けるひとが居なくてすいませーんと言って人を呼ぶしかありません、正直苦痛です この様な理由で派遣先を変えてもらう事はできますか？
とても気まずく憂鬱です。どんな風に挨拶すればいいでしょうか？ また殆ど話したことがない社員さんもいるのですがその人にも挨拶した方がいいでしょうか。
おります。 派遣就業して2週間経ちました。仕事や職場の雰囲気が合わず初回契約で終了したいのですが、私の前任は直ぐに家庭事情？で辞め私が後任で入りました。当初から長く働いてね、と派遣先に言われてプレッシャーもありましたが、仕事内容も合わず辛いのです。 派遣先にも派遣元にも申し訳なく思いますが初回契約は全うするつもりであれば更新しなくても問題ないでしょうか？ 派遣で働くのがかなり久しぶりで悩んでおります。宜しくお願いします。
める人いるからですかね？ 忙しいし先方から更新してほしい言われましたが 辞めました 普通初回1カ月って言われましたが本当に、、？
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